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正社員
【職務概要】
保守運用部門にて、大規模ICTインフラの安定稼働を支える業務を担当いただきます。対象となるお客様は、大手企業、通信キャリア、官公庁、研究機関、大学など、大規模かつ社会的に重要なシステムが中心です。
【職務詳細】
・基幹ネットワーク、クラウド基盤、サーバー、ストレージ、セキュリティ等のシステム監視・障害対応
・重要障害発生時の方針策定・推進、保守サービス提供部隊の統括・連携
・障害の切り分け（再現検証・原因究明）、復旧対応、ベンダーへのエスカレーション
・お客様導入製品に関する問い合わせ対応、定期報告・個別報告の実施
・リスク情報の収集・提示や改善提案、業務効率化に向けた施策立案・推進
最先端技術を用いた大規模環境での保守運用経験を通じて、高度な技術力を習得でき、将来的には設計・構築など上流工程へのキャリアアップも目指せる環境です。
■特色
・西日本を代表する大手企業のICTインフラ運用に携わり、社会的に重要なシステムを支える経験を積むことができます。
・マルチベンダー環境での保守運用を通じて、幅広い製品知識や動作原理の理解、利活用方法を習得できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5－36新大阪トラストタワー 各線「新大阪」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～600万円 月給制：月額260000円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： ワークライフバランス手当、企業年金基金、育児介護短時間勤務制度、財形貯蓄、総合福祉団体定期保険、バースデイギフト、職場懇親会補助（年4回）、同好会活動補助、保養施設及び各種福利厚生（ITS）、資格取得手当、通勤手当 ■勤務時間：標準労働時間9：00～17：30（フレックスタイム制：フレキシブルタイム5時00分～22時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ネットワーク領域における保守／運用のご経験(2～3年以上)をお持ちの方 〈下記の領域の知識をお持ちの方〉 ・ネットワークおよびサーバー（Windows／Linux）に関する基礎知識 （例：基本情報技術者試験、LinuC Level1、CCNA いずれかの取得、または同等の知識） ・脆弱性やセキュリティリスクに関する基礎知識 （例：情報セキュリティマネジメント試験の合格、または同等の知識） ・クラウドサービス（AWS、Azure、GCPなど）の基本的な仕組みに関する理解 （例：AWS Certified Cloud Practitioner、または同等の知識） 【尚可】 ・プロフェッショナルレベルのベンダー資格保持 （例：CCNP、AWS Solutions Architect Associate など） ・ネットワーク／サーバー／クラウドなど左記いずれかの設計／構築のご経験(2～3年以上) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ネットワンシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-7024 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー |
| 事業内容 | ■概要 先進技術を自社から実践！インフラ領域に強みを持つシステムインテグレータです ネットワンシステムズはインターネット黎明期からネットワークのトップランナーとして、民間企業から官公庁、自治体などあらゆる大手法人のお客様の事業基盤構築を支えてきました。私たちの強みは、お客様の課題に寄り添える多様な提案力と、メーカーに縛られることなく世界中の製品や技術を組み合わせシステムを構築できる高い技術力です。新しいことに興味がある方、ICTで様々な産業に影響を与えたい方、若いころからいち早く成長したい方には魅力的な環境が整っています。 ■戦略・ビジョン 自社でまず実践するワークスタイル変革 先進のICTをまず自社で実践して、利活用ノウハウやメリット・デメリット・課題も併せてお客様にお届けすることを、ネットワンは１つの付加価値としています。注力分野の１つであるワークスタイル変革は、ICTの利活用による戦略的な働き方が企業の競争力を高めることを自ら証明し日本企業の協力強化に貢献したいという考えの元で取り組んでおり、制度変革やテクノロジーに至る様々な取り組みを評価されています。特に、社員の65％が実現しているテレワークでは、「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰 ～輝くテレワーク賞～」において厚生労働大臣賞「特別奨励賞」を受賞しました。 ■事業優位性 マルチベンダーとして各社からの高い信頼！ そのお客様にあわせて、あらゆるベンダーの機器を最適な組み合わせでシステムに組み入れ、提供するネットワン。世界最大種の通信機器ベンダーCiscoSystem社の国内初販売代理店として実績を積み、現在もゴールドパートナーとしてTOPクラスのシェアを誇ります。他にも世界各国の様々なベンダーから技術力や販売実績に関して多数表彰をいただいており、お客様からだけでなく、ベンダーからの信頼が当社の技術力の証です！ ■今後の方向性 世界でもユニークな「クラウドインテグレータ」を目指しています。それは、プライベートクラウドの構築のみならず、各種パブリッククラウドと安全に接続し、それらをひとつの“クラウドシステム”に統合して提供することです。またその活用領域は、従来のオフィスオートメーションに加え、IoTを講じファクトリーオートメーションの世界にも拡大していこうとしています。 |
| 代表者 | 代表取締役会長 吉野 孝行 |
| URL | http://www.netone.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年2月 |
| 資本金 | 12,279百万円 |
| 売上 | 202,122百万円 |
| 従業員数 | 2,548名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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