【株式会社モバイルコミュニケーションズ】【11月12月入社歓迎／1回面接】通信エンジニア～「5G」を支える／大手派遣G／社員定着率90％以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)


【11月12月入社歓迎／1回面接】通信エンジニア～「5G」を支える／大手派遣G／社員定着率90％以上


【平均年齢31歳！若手活躍／社員の約半数がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団／移動体通信からITまで幅広く事業展開／多彩なキャリアパスを実現できる環境】
〇社長がドコモ出身のため、大手通信企業様との幅広い案件に携われます。
〇大手派遣Gグループのため、安定した事業基盤があります
〇無線通信のご経験を活かし、安定した環境で就業したい方にお勧めです！

■業務概要：
移動体通信（携帯電話）の無線基地局設備の設計、建設管理、運用・保守・試験・評価業務をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
（1）基地局の評価・試験：携帯電話のサービスエリアの測定・データ解析、設計・最適化
（2）基地局の設置管理：基地局の設置・建築に関するスケジュール管理、工事会社の管理・監督、CADを使用した基地局の設計
（3）基地局の設置折衝：現地調査、土地保有者との打ち合わせ　（4）基地局の運用・保守、障害対応、復旧対応、既存基地局の定期点検

■社内の雰囲気：
20代～50代まで幅広い年代の社員が活躍しており、特に20代の方が多いため、若手の自由な雰囲気があります。一方で、10年以上勤めている社員も多く働きやすさもしっかりあります。

■入社後のフォロー体制
入社後は先輩社員がOJTで手厚くフォローしてくれます。対応マニュアル等もありキャッチアップが可能です。また営業担当との定期的な面談や、社内のキャリアアドバイザーとの面談もあり、ご自身のキャリアアップを叶える手伝いをさせていただきます。

■ポジションの特徴／魅力点
〇微経験から手に職つけられる環境
入社後のフォロー体制やお取引先様のご理解から、微経験から専門知識を身に着けられる環境です。実際に、ご入社される方の内９割が未経験者であるものの、社員1335名のうち、約500名がモバイル関係の国家資格を保有しております（2023年1月現在）。

〇安定した経営基盤
お取引先様との長いお取引の結果、お預かりする案件も増え続けております。また、当社は派遣業界３位のアウトソーシンググループに属しており、企業としての安定性もしっかりしております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】