正社員
掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【東京】法人提案営業(反響メイン)~太陽光発電の監視システム/異業種からの転職者多数!/残業10h
国の政策が後押しする成長産業×ITで需要伸長中のシステム/需要増加による増員/自社開発の太陽光発電遠隔監視サービス営業/残業10h・土日祝休
※変更の範囲:会社の定める業務
◆当社の扱う商材
太陽光発電パネルを保有する企業向けの、太陽光発電遠隔監視サービスが主力製品です。
パネル内部の小さな不具合で発電量が大きく変動し、またパネルの不具合も月1回の発電量を確認するタイミングで初めて発覚します。
そこで弊社のサービスを導入すると「どのくらい発電できているのか」「不具合は起きていないのか」などを監視でき、リアルタイムで状況を確認でき不具合の早期発見・修繕が可能になります。
加えてシステムは自社内で開発しているため、カスタマイズ対応やスピーディなサポートを実現しています。
またサービスを利用いただいている顧客から継続的に収益を得られる“ストック型ビジネス”となっております。導入数も増加している中で、安定して収益を生み出しております。
◆職務内容詳細
既存のお客様とのやり取りがメインであり、長期的なリレーション構築を行います。
既にお取引のあるお客様からのご紹介や、展示会でのお問い合わせなどがあった際には、一部新規のお客様をご対応いただくこともございます。
個人ノルマはなく、チームで営業戦略を練りながら目標達成を目指します。
◆採用背景 ~太陽光パネルの普及×新たな活用方法の考案 による需要拡大~
2050年までのカーボンニュートラル実現が法定目標となり、企業の再生可能エネルギーへの関心が高まっております。
それに伴い太陽光発電所が全国各地で増えており、当社サービスへのお問合せも年々増加しております。
またオフィスの屋根に太陽光パネルを設置する企業や、電気自動車の充電スポットでも太陽光パネルや発電・蓄電状況の管理をしたいという依頼が出ており、
今後も需要拡大が見込めるため今回増員を予定しております。
◆組織構成
現在営業メンバーは4名在籍しております。(20代~30代メイン)
中途入社のメンバー(前職:お菓子メーカー勤務)が入社2年目でプロジェクトリーダーを担当するなど、異業界出身の社員が活躍しております。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更なし 【試用期間について】 ※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3~6ヶ月間を目安として延長する場合がある |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社(オフィス移転後) 住所:東京都千代田区神田駿河台2丁目3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル11F 勤務地最寄駅:JR山手線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:本社オフィスおよび従業員の自宅又は自宅に準じる場所(会社が認めた場所に限る)】 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,474円~352,045円 固定残業手当/月:60,526円~75,955円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 322,000円~428,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載年収は想定であり、ご経験等に応じて変動します。 ■賞与:年2回(1ヶ月×2) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費(月額5万円まで) 社会保険:ITソフトウェア健康保険組合加入 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 年2回リクルートマネジメントスクール受講可能 <その他補足> ■社員懇親会補助制度(月1回、上限あり) ■定期健康診断 ■育児短時間措置 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(6日)、夏期休暇3日(入社時期により異なります)、有給休暇(入社半年経過時点10日~最高付与日数20日)、育児休暇、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験1年以上 ・普通自動車第一種運転免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エナジー・ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-3-11 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・再生可能エネルギーの導入、運用、管理に関するソリューションシステムの開発及びサービスの提供 ・エネルギーマネージメントに関するソリューションシステム、スマートハウス総合支援サイトの開発及びサービスの提供 ・太陽光発電システム設置者を対象としたクラブの運営 ・環境保全に寄与する新エネルギー関連商品の取扱い及びサービスの提供 ・蓄電池システムの開発/販売 ・人材派遣業 ■特徴: 太陽光発電遠隔監視サービスや風力発電遠隔監視サービスなどの自社開発システムを提供しています。 政府も力を入れている太陽光発電に関わる事業のため、業界としても今後の伸びしろが多分にあります 売り切り型のビジネスモデルではないため、長期での安定した利益が見込めます。 ■サービスの強み: 主力商品の発電所遠隔監視システムだけではなく、低圧太陽光発電所のメインテナンスパックやドローンによる発電所検査サービス、蓄電池、太陽光・小型風力発電システムの販売支援に役立つシュミレーションソフト等、再生可能エネルギーに関する総合的なソリューションが可能です。 ■魅力: 政府も力を入れている太陽光発電に関わる事業のため、業界としても今後の伸びしろが多分にあります。 売り切り型のビジネスモデルではないため、長期での安定した利益が見込めます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 森上 寿生 |
| URL | http://www.energy-itsol.com |
| 設立 | 年2010年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 73名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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