正社員
掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【在宅可/フルフレックス】両面人材紹介営業◆会計士・税理士等に特化/残業15H・育産休復帰100%
【リモート可・フルフレックス制度有・副業可/両面型人材紹介営業/士業特化型エージェントなので人材業界の中でも高い専門性が身につく/残業15h程】
財務・経理・知財・法務など管理系人材の転職支援に特化にした人材サービスを提供する同社にて、「両面型」の人材紹介コンサルタントをお任せします。
人材業界未経験の方も多く、異業界からのチャレンジも大歓迎です!
■業務
(1)新規開拓:法人→テレアポ・メール/個人→スカウトを配信
(2)既存顧客対応
(3)ヒアリング・求人票作成
(4)カウンセリング・人材マッチング
新規の面談数:10件前後/月、密度・専門性高くクライアントと個人に向き合えます!
(5)その他:採用課題解決の提案や面談対策、スケジュール調整、内定後フォローなど
※2週間程度の社内研修の後に配属
※担当社数:入社後約10社程、少しずつ増やし5.60社程度
■働き方
・週3在宅・フルフレックス・副業可とご自身に合わせた自由な働き方が可能
・土曜出勤年間10回以下・月残業15H以下
来客が無い場合20時以降残業している人はほとんどいません。クリエイティブで生産性の高い仕事を心がけ、時短活用で16時には帰宅するママ・パパも。
■魅力点
・業界内でも唯一無二のビジネス:
「公認会計士・税理士に強い紹介会社」は他にもありますが、「公認会計士・税理士を専門とする紹介会社」は同社だけ。プロフェッショナル人材に特化した手厚い転職支援・採用支援サービスを提供することで独自の強みを築いています。
・法人顧客の成長フェーズに携われる:
現在一般企業に対するサービス拡充に力を入れており、中小企業やスタートアップ企業など様々な企業の成長に人材コンサルタントとして携われます。
・評価方法:
目標数字もありますが、重視されるのは仕組みづくり。業務効率化、問題が発生した際に解決策を自身で策定・実施・仕組み化(運用)まで導くことが出来れば高い評価を得られます。
女性のトッププレイヤーも多数おります!
■組織構成
54名※事務パートなど含む/5:5(男女比)平均年齢30代前後
3~4名でのユニット制がありリーダーがメンバーのKPI管理をサポート
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー12階 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町・半蔵門・南北線/永田町駅駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,900円~376,500円 固定残業手当/月:72,100円~117,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 302,000円~494,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はご経験・能力を考慮して決定します。 【賞与】年2回(3月・9月) 【昇給】年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 研修制度(営業/階層別/管理職/評価者 等) <その他補足> ■役職手当 ■副業制度 ■キャリアデザイン制度 ■部活動 ■資格支援制度(国家資格キャリアコンサルタント等) ■社員持株会 ■研修実施 ■まとめて福利厚生加入 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜日(10回/年 出社あり ※出社分を平日に振替休日取得 取得率100%)、日曜日、 祝日、年末年始休暇/慶弔休暇/育児短時間措置/産前産後育児休暇 有給休暇:労働基準法に則り、付与されます。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・法人営業経験 ■歓迎要件 ・人材業界での営業経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レックスアドバイザーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 |
| 事業内容 | ■事業概要:会計業界・成長企業の採用支援と、会計業界・管理部門のプロフェッショナルの方々に向けたキャリア支援を展開しております。 ■事業詳細: ①採用支援(人材紹介事業・人材派遣事業) ・公認会計士/税理士など ・コンサルタント/金融関連職種/エグゼクティブなど ・経理/財務/経営企画/法務/総務/人事など ・弁理士/特許技術者など ②メディア事業 ・会計、税務専門の求人/転職サイト「アカナビ」の企画運営 ・会計人向け総合ニュースメディア「KaikeiZine」の企画運営 ③コンサルティング事業 ・ビジネスマッチング、WEBマーケティング支援、会計事務所への経営支援、M&Aアドバイザリー支援、セミナー、勉強会の企画運営等 ■同社の特徴 創業21年目を迎えた成長中の企業です。 「人と企業の成長支援」を事業コンセプトに、人材紹介や派遣事業・求人メディア等小規模ながら様々なサービスを展開し、幅広いHRソリューションをクライアントに提供しています。 会計業界に特化した人材の転職支援を得意としており、競合が少なく会計業界と成長企業に強固なネットワークを構築している点が強みです。 また国家資格者やハイスペック人材を中心としているため、経営の根幹に携わることが多く、社会貢献性が非常に高いことも特徴の一つです。 会社としてさらなる発展を遂げるべく、ここ数年は地方拠点の展開や事業拡大にも注力しています。 近い将来、株式上場・ゆくゆくは時価総額1000億円を超える企業を目指しさらなる営業部門の強化の為、即戦力となる人材を募集しています! 【REXに関わる全ての人がHAPPYになること】をモットーとし、風通しのよい社風が自慢です。 顧客や求職者、社員の成長を第一に考えている会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.career-adv.jp/ |
| 設立 | 年2002年10月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 99名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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パートナー営業(代理店営業)/最先端のAI商材/リモート可/月給30万円以上/ソフト...
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