【株式会社A1テック】初級エンジニア◆未経験/第二新卒/文系OK◆残業少なめ◆自由に取得できる独自の休暇制度あり◆業績賞与あり（正社員）

ポイント1★第二新卒OK！リスタートを応援します★ ジブン2.0へアップデート、しませんか？

「新卒で入社した会社をすぐに辞めてしまった…」
「今の会社、なんとなく自分に合ってない気がする…」
そんなモヤモヤした気持ちも、
実は“ジブン2.0”への大切なステップ。

当社では、第二新卒をはじめとした
若手世代の育成に力を入れています！
実際に、文系出身や・未経験スタートの先輩もたくさん。

入社後は、3ヶ月間の研修を受けていただきます！
ITの基礎から最新技術、ビジネスマナーやヒューマンスキルの研修も
あわせて実施しているため、リスタートにピッタリです！

また、配属先には必ず自社の先輩がいるので、
実務がスタートした際は、きっと心強い存在になってくれるハズ。

富士通グループをはじめとした
大手企業のプロジェクトや長期案件にチャレンジでき、
安定した環境で着実にキャリアアップが目指せます◎

ぜひあなたも、
当社でジブン2.0”へのアップデートを目指しませんか？

ポイント2文系＆未経験でも安心のスタートを切れました

もともと文系出身で、ITの知識はゼロからのスタートでした。A1テックの研修はとても丁寧で、同期と一緒に基礎から学べたのが心強かったです！現場に出てからも、先輩が親身になってサポートしてくれるので、不安なく仕事に取り組めました。今は大手企業のプロジェクトに携わり、社会を支えるシステム開発に携われている大きなやりがいを感じています。経験がなくても「チャレンジしてみたい」という気持ちさえあれば、応えてくれる会社だと思います！

ポイント3第二新卒も活躍中！リスタートを応援します

新卒で入社した会社を早期に辞めてしまい、正直自信を失っていました。そんなとき、A1テックの求人を見つけて。「ここなら、また新しくスタートできるんじゃないか」と考え入社を決めました！研修では新卒メンバーと一緒に、ITの基礎からビジネスマナーまで学べたので、安心しましたね。今では後輩の育成にも関わり、成長を実感できる毎日。自分のペースでキャリアを築ける環境が、A1テックの一番の魅力だと思います。

ポイント4取材担当者より

同社を取材して感じたのは、第二新卒や未経験者だけでなく、経験者にも大きな成長機会が用意されている点だ。3ヶ月の研修で基礎から最新技術まで学べる安心感はもちろん、経験者には富士通グループなど大手案件で上流工程やマネジメントに挑戦できる環境が整う。配属先には必ず自社の先輩がいて、孤立せずに働けるのも魅力だ。昇給率4.3％という高い評価制度や、残業の少なさ、独自の休暇制度、産育休の実績…など、働きやすさも抜群。リスタートしたい若手も、さらなる飛躍を目指す経験者も“ジブン2.0”を実現できる会社だと強く感じた。