正社員
掲載予定期間:2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)
社内SE◆設立40年のEdTech企業/◆販売管理などの基幹システム/上流メイン/年収500万~
~売上、契約数毎年順調に成長中の「ディズニー英語教材」販売企業/残業月10~20時間程度、年間休日120日と就業環境◎~
「子供・幼児向けのディズニー英語教材」販売・教育関連事業を展開する当社にて、社内の業務システムの担当チームに所属し、既存システムの開発・保守を担当していただきます。
■職務詳細:
顧客管理、販売管理、在庫管理、会計処理といった社内の業務システムの担当チームに所属し、チームリーダの指示に基づき、部内のスタッフ、外注ベンダと協業して対応していただきます。
既存システムの改修やデータ抽出、集計といった通常業務のほか、稼働中の販売管理の基幹システムを再構築中で、システム分析、設計、開発のすべての領域を経験していただきます。
■業務特徴:
業務は、開発6割、コミュニケーション4割の割合です。社内外の担当者と連携して業務を行うため、要望のとりまとめ、仕様の提案などのコミュニケーションが多く発生します。
■身につくスキル/キャリアパス:
・2.3年で当該チームのメイン担当、5年程度でサブリーダー、その後はチームリーダーを目指してもらいたいと考えています。
・現状の業務、システムの理解を通じ、会社の基盤システムを維持・運営するコアな役割、既存システムの再構成を担っていただきます。
・要件定義のスキルや人員管理や育成およびベンダーコントロール、データベース操作やデータ調査、データ集計のスキルを培うことができます。
■組織構成:
・社員11名(男性5名、女性6名)、協力会社スタッフ10名総勢21名となります。
産休育休取得・復帰実績もあり、フレキシブルに働きやすい環境です。
■勤務環境について:
・在籍20年以上の経験豊富なメンバーも在籍しているため、確認事項があればいつでも確認が可能です。リモートワークは、週1~2日可能ですが、他部署とも連携を取ることが多いため、出社しているメンバーが多い状況です。
・非常に安定した就業が可能です。完全週休2日制(土日祝休み)で残業も月10~20時間程度となり、部としても就業時間内での生産性を上げていくことを重視しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー4F 勤務地最寄駅:丸の内線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):357,140円~464,280円 <月給> 357,140円~464,280円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与込みです。 ※給与詳細は、スキル・経験により考慮します。 ■賞与:2回(夏冬賞与:各1ヶ月分) ■パフォーマンスボーナスあり:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 61歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■現場OJT <その他補足> ■社会保険手当(折半分とは別、一部会社負担あり) ■団体生命保険 ■福利厚生施設と法人契約 ■社員旅行費用の補助 ■ハーベストクラブの使用 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇、慶弔休暇、特別有給休暇(年間12日)、育児休暇、産前産後休暇等 ※年次有給休暇に加え、年間12日の特別有給休暇を付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・SQL(T-SQL、PL-SQL)のご経験をお持ちの方 <年齢制限> 40歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ワールドファミリー |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿4-11-17 |
| 事業内容 | ~生命保険を通して顧客の今と、明るく安心できる未来を一緒に考えます~ 【企業理念】 「常にお客様の立場になって」会社を経営している同社。何事も前向きに全てを考え「世のため」「人のため」と社員教育に専念することでお客様に信用・信頼・真価される企業を目指しています。 【同社の魅力】 CMでおなじみ「アフラック」の専属募集代理店である同社。「アフラック」は令和4年版インシュアランス生命保険統計号にてがん保険・医療保険保有契約件数ナンバーワン。顧客に安心・信頼されたサービスを扱う代理店として、既存のお客様対応をメインに安定した業績と環境の中で働くことが可能です。アフラック生命保険株式会社と同じ1974年に創業し、2024年に50周年を迎えます。女性の営業職も活躍中です。中には課長といった重要な役職につかれている方もいます。平均勤続年数12年(2023/6現在) 【社長メッセージ】 1974年から、アフラック専属の生命保険代理店として営業を開始し、以来、私たちは「常にお客様の立場になって」をモットーに会社経営をしております。 また、会社は何事も前向きに全てを考え「世のため」「人のため」と社員教育に専念しお客様に信用・信頼・真価、される代理店を目指しております アフラックの保険を通じて、明るく安心できる未来をお客様に提供しつづけるよう日々努力しております。 入社後は商品知識やお客様へのアプローチ方法、ビジネスマナーなど必要なスキルを習得できるよう、3カ月~6カ月の研修期間を設けています。また研修終了後も、先輩社員に同行しながらOJTで経験を積むことができます。弊社の既契約者のフォローや集団様のアプローチからスタートし、新規加入のお勧めもいたします。未経験の方でも安心です。 人とお話することが好きな方、人のお役に立つことに喜びを感じる方、ぜひ一緒にお仕事しましょう! |
| 代表者 | 代表取締役社長 ロバート ・ A ・ パーカー |
| URL | http://www.world-f.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年12月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 26,749百万円 |
| 従業員数 | 23名 |
| 平均年齢 | 47.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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