【株式会社データホライゾン】営業（リーダー候補）★医療×ITの力で地域の健康課題解決！（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎今回は事業を最前線で推進する営業組織の強化を目的に、将来的にリーダー候補となってチームを牽引いただく「営業ポジション」を募集致します。「医療知識は不問」で営業経験を活かしながら、新しい挑戦ができるポジションです。

【業務内容】
自治体のパートナーとして、地域の医療・健康課題を解決するための提案活動を担っていただきます。単なる商材販売でなく、課題ヒアリングから企画・提案、プロジェクト推進までを一貫して担う「コンサルティブ」な営業です。
将来的には営業チームのリーダーとして、メンバーの育成や営業戦略の立案にも関わっていただくことを期待しています。
＜具体的には・・・＞
■自治体への提案営業（課題ヒアリング～企画提案）
■プロジェクトの企画立案・運営、契約後のフォローアップ
■社内外ステークホルダーとの連携（DeNAグループや他部門との協業含む）
■データやプロダクトの活用提案、導入支援

★将来的には・・・・
■営業チームのリーダーとして戦略立案やメンバー育成を担当
■マネージャーへのステップアップも可能

＜取り組み事例＞
◎課題：
高齢化が進む、ある自治体では、生活習慣病による医療費が増大し、財政を圧迫していました。
また医療機関の数や人材も限られており「限られた財源で住民の健康をどう守っていくか」が大きなテーマとなっていました。
◎解決策：
自治体が保有するレセプト（診療報酬明細書）や健診データをもとに、当社独自のシステムでデータを分析。糖尿病や高血圧などリスクの高い住民層を抽出し、どの年代・どのエリアで課題が顕在化しているかを『見える化』しました。
その上で自治体と協働し、該当住民への生活習慣改善の情報提供や医療機関との連携による早期受診の促進策を提案。
営業担当者は自治体職員・医師会・保健師など多くの関係者と調整を重ね、プロジェクトを推進しました。
◎効果:
データに基づいた施策により生活習慣病予備群の早期介入が進み、医療費の増加を抑制。
「住民の健康寿命が延び、医療費も最適化された」と自治体からも高い評価を取得しました。
さらにこの事例は他県からも注目され、自治体間での横展開にもつながっています。

＜ポジションの魅力＞
■担当エリアの「健康参謀」として活躍
原則1人1県を担当し、自治体職員と一緒に、自治体ごと…