正社員
掲載予定期間:2025/10/6(月)〜2026/1/4(日)
【北海道/十勝】飼糧を中心とした牧場へのルート営業◆明治Gで安定性◎/ポテンシャル採用/灯油代支給
■業務内容
1日5件から8件の顧客(酪農・肉牛牧場)を回り、牛の状態とお客様の意向をふまえた飼料の提案を行います。
※担当する顧客数は50~80件程度。
■取扱商品
配合飼料、輸入牧草類、子牛用ミルク と その添加剤(メイハート・プレビオサポート)、ビタミンミネラル剤等
■業務の特徴
取引先のサポートをしっかりとこなしながら、同時に新規の取引先を開拓していくことが営業の任務になります。営業スタイルは、お客様が抱えるニーズを掘り起こし、同社ならではの解決策をご提案し、結果を出すことでお客様に喜んで頂く、これを繰り返す中で、信頼感を高めより大きな取引に育てていくといった内容になります。
営業は基本個人で行いますが、先輩や同僚等からのサポート体制の充実にも力を入れています。従って、入社時の知識経験より、入社後にどれだけ個人としてチームの一員として自ら努力し成長できるかを重視しています。
仕事内容が上記のような形である為、スーツではなく会社支給の作業着(牛を観察する時等は長靴を履くこともあります)での勤務となります。なお、時には早朝や夜までの仕事になったり、場所によっては1泊2日程度の出張が発生します。
※基本的には社用車を利用します。
■就業環境
年間1917時間の就業時間としており、十勝支店では1日あたり7時間50分のため、年間休日を120日としております。(※超過時間分は残業代として支給)同社の有給休暇の平均取得日数は12日前後となっており、年間休日と合わせると132日前後となります(※取得日数で個人差あり)。有給休暇が2年以上経過してしまっても傷病休職用に最大90日溜められる制度もございます。
■同社の魅力
明治グループの中で飼料事業を担っている会社です。これまで、牛の生理・繁殖・栄養の専門知識や技術を活かし、顧客と共にたくさんのアイディアや技術を生み出してきました。日本の酪農・畜産には、解決を待つ問題がたくさんあります。解答は、「消費者」の本当のニーズを探ることの中にあると考えています。これからは、生まれてくる仔牛の命を守ること、乳牛が健康に長命連産できること、肉牛がおいしくなることを実現していきます。当社は牛の健康が人の健康と幸せにつながるよう、挑戦し続けていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:20~17:10 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 十勝支店 住所:北海道中川郡幕別町札内みずほ町160-67 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 補足事項なし |
| 給与 | <予定年収> 350万円~475万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 <月給> 230,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記金額は残業10時間込みの想定年収となります。 ■賞与:年2回(業績により5~7ヶ月) ■モデル年収: ・390万円(26~27歳) ・420万円(30歳) ■平均年収: ・30代 570万円 ・40代 710万円 ・50代 770万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費支給 家族手当:福利厚生その他に詳細記載 住宅手当:福利厚生その他に詳細記載 寮社宅:借り上げ社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 明治グループ研修、通信教育補助有り <その他補足> ■家族手当:配偶者:月20,100円、子供:月8,000円/人(配偶者含めて最大5名まで) ■住宅手当:持ち家をお持ちの方が対象、社内規程に基づき支給 ■出張日当 ■外勤手当(営業日の2/3出勤の場合、賞与時期に支給) ■借上社宅制度(会社名義で物件を契約、家賃・更新料・敷金礼金は会社負担、家賃従業員負担は使用料 1万円前後/月) ■財形貯蓄制度 ■団体加入保険 ■保養所(会社での提携先) ■慰安旅行費、体育文化活動費 ■冬の灯油代支給(灯油価格に応じて変動、北海道勤務のみ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 基本土日祝日休み 年末年始、夏季休暇、ゴールデンウィーク、慶弔休暇、育児休暇 など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 何かしらの顧客折衝経験がある方(※業界不問) ※第2新卒歓迎しております! ※営業未経験の方も歓迎しております! ■歓迎条件: 食の一次産業に貢献したい方・興味がある方、歓迎しております! ■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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