正社員
掲載予定期間:2025/10/6(月)〜2026/1/4(日)
【豊洲】設備管理・メンテナンス/CGSや熱源設備等の維持管理に携わるフィールドエンジニア◇東京ガスG
【東京ガスグループ/トップクラスのシェアを誇る国内・世界のインフラを支えるグローバル企業】
■業務内容:
ご経験によって以下の(1)~(4)の業務を担当していただきます。
(1)コージェネレーションシステム(エンジン、ガスタービン、排熱ボイラ等)
(2)熱源設備および水処理設備(冷凍機・ボイラ等)
(3)LNGサテライト設備
(4)電気設備
<(1)~(4)すべての職種に該当する業務>
・設備の定期点検(計画策定、業務手配、現場工事の管理・監督)
・設備の不具合対応(不具合発生時の緊急対応・応急処置、原因究明・再発防止策の検討、恒久対策の策定・実施)
・設備の稼働状況管理(稼働状況・稼働効率等の管理および改善)
・設備の信頼性向上
※(4)電気設備の場合のみ
・発電設備の強電系・弱電系機器の定期整備計画策定・推進
・中央監視設備の定期整備計画策定・推進
※主な納入先は、お客さまの「工場、病院、大型ビル」になります。
■出張について:
関東中心に1~2泊程度の出張あり
※年に数回(大型点検時)、1~3週間程度の出張の場合あり
■当社について:
TGESは、東京ガスグループの基幹事業会社として、法人のお客さまへ都市ガスや電気、再生可能エネルギーといったエネルギー供給から、エネルギーサービスなどのソリューション提案およびエンジニアリングをワンストップでご提供しています。
■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・各対象設備の維持管理に関する業務経験を有する
・各対象設備の各要素機器の設計・製造に関する業務経験を有する
・工場設備(エネルギーセンター等)、ビル熱源設備の維持管理に関する業務経験を有する
※その他歓迎する業務経験
(1)コージェネレーションシステム
大型船舶の主機や、発電所等での発電設備の運転・保守に関する業務経験を有する
(4)電気設備(いずれかの業務経験)
・工場設備(受変電設備等)、ビル電気設備の維持管理に関する業務経験を有する
・電気主任技術者・電気工事士・電気施工管理士のいずれかに関する業務経験を有する
・中央監視盤の施工または設計業務経験を有する
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 豊洲事業所 住所:東京都江東区豊洲6-4-26 TG豊洲ビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社事業所全般 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~370,000円 <月給> 280,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ■賞与 あり 年2回(6月、12月) ■昇給 あり 年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(新幹線通勤は除く) 社会保険:各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT主体になります。 フォロー研修や、必要に応じて東京ガスの実施する技術研修等にもご参加頂きます。 <その他補足> ■出張手当 ■公的資格手当 ■各種社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険) ■旅行補助制度 ■自己啓発・資格取得奨励 ■育児休業制度 ■介護休業制度、グループ保険(団体割引) ■定期健康診断 ■持株会制度 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前産後休暇など)など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通運転免許(AT限定可) ※歓迎条件は職務内容欄に記載しています <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング6F |
| 事業内容 | ■事業内容 ①ガス・電気営業及びオンサイト・エネルギーサービス(再生可能エネルギー含む)事業 ②地域エネルギーサービス事業(地域冷暖房事業) ③コージェネレーション設備工事・メンテナンス事業 ④エネルギー関連設備の計画・設計・施工・オペレーション・メンテナンス、関連する機器等の販売に関する事業 (LNG受入基地、高中圧導管、ガス供給設備、再エネ発電設備、エネルギー利用設備等) ⑤各種汚染土壌・排水の回収・再生処理に関する事業 ⑥マッピング・周辺業務に関する事業(ソフト開発・販売、データ構築・更新、機器販売等) ⑦各種調査・研究およびコンサルティングに関する事業 ■特徴: ・2015年4月、東京ガスの100%出資を受ける株式会社エネルギーアドバンス(ENAC)と東京ガスエンジニアリング株式会社(TGE)が合併し、同社が誕生しました。 ・エネルギーサービス事業、地域冷暖房(熱供給)事業、電力事業関連のエンジニアリング事業を行うENACと、LNG基地をはじめとするエネルギーインフラ建設/維持管理等のエンジニアリング事業に強みを持つTGEを統合しました。 ・両社が統合することで、(1)LNGバリューチェーンの上流から下流にいたるエンジニアリング及びエネルギーサービスを一元化、(2)グローバル展開推進のための基盤を強化することができるようになりました。 ・両社の人材、技術、ノウハウを集約することで、顧客に対する最適なエネルギーソリューションの提供を国内はもとより、積極的に海外へ展開していきます。 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 小西 康弘 |
| URL | http://www.tokyogas-es.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年4月 |
| 資本金 | 14,000百万円 |
| 売上 | 169,400百万円 |
| 従業員数 | 1,929名 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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