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正社員
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◎3つのインセンティブ制度で頑張りをしっかり還元！
◎押し売りではなく顧客の課題に提案して成果を出すスタイル！
◎成果次第で早期にマネジメントを担えるチャンス有り！
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【職務概要】
法人向けセキュリティ機器の営業をお任せします。
確立された営業フローに沿って既存顧客へのフォロー営業を中心に行い、
クライアントの課題解決提案まで一貫して担当いただきます。
【職務詳細】
・既存顧客に対するセキュリティ機器の提案営業
・無料診断ソフトを活用した顧客課題の可視化
・課題解決に向けたソリューション企画および提案
・導入後のフォローアップやアフターフォロー
・半年後を目安に取扱い商材の幅を拡大
・顧客ニーズに応じた新製品や関連サービスの提案
・提案書や見積書の作成、契約締結業務
・社内関連部署（技術・サポート部門等）との連携
・営業活動の進捗管理、数値報告
・営業会議や研修への参加
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区四谷4-6-10 VICTORIA CENTER 5F 丸ノ内線「四谷三丁目」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：384万～600万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回 ※昨年度は「決算賞与」を含めて全部で3回支給 昇給：年1回※成果＋定性的な部分とプロセスも評価 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(最大6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、資格取得支援制度、社員表彰制度、退職金制度、ランチ補助、配偶者手当、子ども手当、認可外保育園補助、入園入学お祝い金制度、シングルマザー／ファザー支援制度、結婚祝金、出産祝い金、傷病見舞金（業務上）、災害見舞金 ■勤務時間：9：00～18：30 休憩時間：90分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・OA製品、セキュリティ関連製品の営業経験 【尚可】 ・セキュリティ関連製品の提案営業経験 ＜年収アップのロールモデル＞ 入社3年目・月給＋賞与＋インセンティブ：年収10,000,000円 入社2年目・月給＋賞与＋インセンティブ：年収 7,000,000円 入社1年目・月給＋賞与＋インセンティブ：年収 4,500,000円 ＜インセンティブ詳細＞ 1.個人インセンティブ（個人での目標達成により支給） 2.チームインセンティブ（チームでの目標達成により支給） 3.ストックバック（顧客への商材導入により支給） 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ベルテクノス |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院3-11-3 TSビル6F |
| 事業内容 | ■企業概要： 「新規顧客開拓(webマーケティング)」、「営業」、「工事」、「顧客サポート(顧客満足向上)」それぞれの専門部署を社内に保有し、一貫したサービスを提供しています。一見、性質が異なる複数の事業を展開していますが、それぞれのノウハウが有機的につながり、相乗的に価値を高めています。 ■事業展望 「未来を見据えた戦略」を大事に、これまで、これからの経済動向を敏感に察知したマーケティング、将来を見越した会社づくりを行っています。 時代や顧客のニーズにあわせた新規事業・サービスも拡大中で「スタッフ」も「会社」も共に成長していく未来を先取りした経営を進めています。 |
| 代表者 | 代表取締役 中嶋大介 |
| URL | http://www.bell-group.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年5月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 32名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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