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正社員
掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
【兵庫県豊岡市】シイタケの生産管理◆賞与4.5か月分実績/転勤無◆農業機械メーカー
【創業75年以上/岡山を代表する“みのる”グループの中核企業/グループ企業は多岐にわたり、岡山県内では有数の財務基盤有】
■業務内容:
当社のシイタケ事業部は、食卓に欠かせない「菌床シイタケ」の生産を行っています。兵庫県豊岡市の但東工場で45万菌床、岡山県赤磐市の岡山工場で80万菌床と両工場併せて125万菌床の規模で、年間840tのシイタケ生産を行っております。
但東工場では、安定した品質と効率的な生産体制を支えるために菌床栽培の菌床づくりから出荷までの生産業務に携わっていただきます。
■業務詳細:
・生産計画の立案・進捗管理
・シイタケ菌床づくり
・培養室の温度、二酸化炭素管理
・原材料の発注や在庫管理
・工場内スタッフのシフト管理
・生産ラインの改善・効率化提案
■魅力:
・未経験の方もご安心ください。入社後は先輩が OJTで丁寧に指導しますので、徐々にできることを増やしていけます。
・地域に根ざした安定企業。農業分野で長年実績を持つ「みのる産業」で安心して働けます。
・社会に貢献できるやりがいあり。当社が生産するシイタケは、全国の食卓に届いています。
・将来的には工場全体の運営管理に携わる幹部候補としてもキャリアアップが可能です。
■当社について:
1945年に岡山で設立された当社は、農機具の修理工場としてスタートしました。現在では、開発から生産、そして営業までを一貫して手がける農業機械メーカーとして付加価値の高い製品を手がけています。
70年にわたり培われた経験と技術力を駆使し、稲刈り機をはじめ、世に送り出した発明品は500機種以上。熊本県のい草、鳥取県のラッキョウ、香川県のニンニクといった各地の特産品に特化し、独創性に富んだ農業機械を多品種少量生産でお届けしています。日本農業の発展のために、さまざまな分野で新たな製品の開発を行っています。
創業から70年を越えた今も、社員たちに変わらず受け継がれているのは「独自のモノづくり」に懸ける思い。お客様が心から欲しいと思われているものを「何としてもつくり出す」という熱き魂。農業機械メーカーとして真摯にニーズに応え続けてきたノウハウを活かし、壁面緑化やシイタケ生産など新たな事業にも挑戦しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理(化粧品・食品・香料) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 変更無 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 但東工場 住所:兵庫県豊岡市但東町出合5-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 全但バス「出合」駅 から 徒歩10分 ※マイカー通勤 OK/駐車場完備 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績:4.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(月上限5万円) 家族手当:10,000円 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修・フォローアップ研修 ・ヒューマンスキルアップ研修、中堅社員研修・新任管理者研修・部門別研修・各種資格取得研修/支援・社外技能講習など <その他補足> ■制服貸与 ■スポーツイベントの応援無料チケット(ファジアーノ岡山(岡山県のJ1サッカーチーム)のオフィシャルスポンサーです。従業員はシーズンパスや入場チケットの購入の補助が使用できます。) ■みのるゴルフ特別割引 ■育児休業、介護休業制度 ■役職手当、資格手当 ■慶弔見舞金制度 ■財形貯蓄、確定拠出年金、確定給付年金、企業年金基金、GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■従業員専用駐車場あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 シフト制 休日は会社カレンダーによる 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、記念日休暇制度、コロナワクチン副反応休暇など ※2026年1月より年間休日120日へ増加します。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・社会人経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・生産管理もしくは品質管理のご経験をお持ちの方 <年齢制限> 45歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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