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正社員
=======★おすすめポイント★==============
・福利厚生充実
(退職金、確定拠出年金、残業代別途全額支給、家賃補助制度などを完備)
・年間休日128日(土日祝完全休、夏季3日、年末年始4日)
・2025年4月に東京都で太陽光全搭載の義務化という条例ができ、
太陽光は東京都が大きく注目している事業であり伸びしろがあります!
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【職務概要】
太陽光発電システムの土木設計業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・太陽光発電および蓄電システム(住宅・産業向け)の設備・施工に関わる建築・土木設計業務
・技術検証・評価
・各種設計図
・計算書作成等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都港区芝大門2-4-8 JDBビル8F 都営大江戸線「大門」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~500万円 月給制:月額280000円 賞与:有 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 家族手当、家賃補助手当、出張手当、資格取得支援制度(会社指定の資格に合格された際には、受験料と報奨金をお支払いします)、テレワーク制度、時差出勤制度、表彰制度、従業員持株会、企業型確定拠出年金、退職金制度 ■勤務時間:9:00~18:00 ※時差出勤制度あり 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日128日・完全週休二日制・夏季休暇・冬季休暇・年次有給休暇(入社半年経過から付与/勤続年数に応じて10~20日付与)・結婚休暇・出産休暇・忌引休暇・ファミリー休暇・入社時休暇・リフレッシュ休暇・災害休暇・転勤休暇・公用休暇 |
応募資格 | 【いずれか必須】 ・土木または建築工学を履修された方 ・物理工学が得意な方 【尚可】 ・土木または建築分野で技術職の経験がある方 ・太陽光業界で土木設計の経験がある方 《モデル年収》 入社 2年25歳 スタッフ/440万円 入社 7年32歳 主任/530万円 入社10年35歳 係長/610万円 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エクソル |
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所在地 | 〒604-8152 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町659 烏丸中央ビル |
事業内容 | ■企業概要: エクソルは、太陽光発電業界を牽引する唯一無二のパワー・イノベーション企業です。2019年一般社団法人太陽光発電協会(JPEA)理事会社に就任。2020年には事業理念「XSOLUTION」を策定及び太陽電池モジュール累計販売数2GW突破しました。 ■事業内容: 石油など限りある資源に代わるクリーンエネルギー(太陽光発電)を創るシステムを扱っています。具体的には産業・公共用、住宅用の太陽光発電・オール電化における事業を展開しています。 (1)メーカー事業:産業用製品(独立電源、太陽光発電所用製品等)や住宅用製品等の製品企画・開発 (2)サプライヤー事業:太陽光発電システムの販売店のパートナーとして、製品見積・設計、登録施工店紹介、営業・業務・物流等トータルサポート (3)システムインテグレーター事業:太陽光発電に関する、産業・公共用や太陽光発電所などの大規模案件まで、収支シミュレーションから設計・施工・運用をワンストップサービスとして提供 ■同社の特徴 ①今後の開拓が見込まれる新工法を特許出願中 ②一般社団法人 太陽光発電協会(業界協会)の理事会社に2017年から就任しています。 ③メンテナンスフリーで魅力とされていた太陽光発電システムですが、今後はメンテナンスが義務化されます。同社はいち早くメンテナンスを行っており、今後のニーズに対してノウハウを提供していくことができます。 ④商社として住宅・産業用の太陽光発電総合売上No.1(月刊スマートハウス調べ)に輝くなど、着実に成果を残しています。 ■太陽光の将来 現在の日本の電力は火力発電に頼りきっておりますが、火力資源(石油・石炭等)はいずれ底をつきます。同じく原子力発電も稼働しているものが9か所と、とても補える状態ではございません。その際に注目されるものが再生可能エネルギーとなります。中でも太陽光に関しては、個人でも導入できるという身近さもあり、今後伸びていくことが見込まれております。 ■太陽光に関してのミス認識 ・売電価格は年々下がっていく。× 申請年に設定されている金額は、以後は20年かわることがございません。同社のX-largeは増設扱いの為、新たな土地も必要なく、かつ申請年の売電価格で可能という魅力があります。 |
代表者 | 鈴木 伸一 |
URL | http://www.xsol.co.jp |
設立 | 年2001年1月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 22,363百万円 |
従業員数 | 420名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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