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正社員
【職務概要】
KDDIスマートドローン株式会社に出向いただき、全社横断的な立場で、スマートドローンを活用した革新的なソリューションやビジネスモデルの構築、提案、実行を総合的にリードする役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・社長直下のポジションで、新規プロジェクトの事業戦略立案・実行
・お客さまとの積極的な対話を通じ、現状の課題を分析し、最適なソリューションを設計・提案
・戦略実現に必要なアセットを補完するため、社外パートナーとのビジネスアライアンスやM&Aの推進
将来的には、組織運営によるチームのリードと円滑な遂行を担っていただきます。
【本ポジションの魅力】
・事業のみならず、会社の戦略立案から実行までを、スピード感と裁量権のある業務を担うことができます
・ドローンをはじめとする、最先端の技術を駆使して、新たな価値の創造にチャレンジできます
・ドローンの活用領域は点検や測量、物流領域にとどまらず、災害、警備など多領域に拡大しており、それぞれ異なる市場のニーズを先読みし、各領域でアプローチを検討できるのことも事業の魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社及びグループ会社並びに出向先企業の業務
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区飯田橋3-10-10 ガーデンエアタワー 各線「飯田橋」駅「A2出口」より徒歩6分 勤務地変更の範囲:同社及びグループ会社並びに出向先企業の事業所、その他会社の定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:514万~949万円 月給制:月額312000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費(社内規定の基準に応じて支給あり)/グループ共済会/住宅融資/研修支援制度/確定拠出型企業年金/勤務間インターバル制度/フレックス制度(上長が認めた社員のみ適用)/テレワーク勤務(規定あり)/副業(社内副業制度/社外副業:規定あり) ■勤務時間:9時00分~17時30分 ※所定労働時間:7時間30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土日)/祝日/年次有給休暇(最大20日/初年度は入社月により変動)/慶弔休暇/結婚休暇/出産休暇/子の看護休暇/育児・介護休職、など |
応募資格 | 【必須】以下のご経験や実績をお持ちの方 ・ソリューションサービス・新規ビジネスの立ち上げ~実行、成長の経験 ・コンサルティング能力を活かした顧客課題解決の実績 ・プロジェクトを主導し、成功に導いた経験 【尚可】 ・ビジネスアライアンスやM&Aによる事業拡大の経験 ・ドローンもしくはIoTソリューション関連業界での実務経験 ・商社、コンサルティングファームでの事業開発経験 【組織ミッション】 同社はドローンやAI技術を駆使してお客さまや社会の課題を解決し、持続可能な社会の実現を目指しています。 最先端の技術を通じてお客さまや社会に新たな価値を創造することが、同社の使命です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | KDDI株式会社 |
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所在地 | 〒102-8460 東京都千代田区飯田橋3-10-10 ガーデンエアタワー |
事業内容 | ■事業概要: 移動通信・固定通信の両方を併せ持つ総合通信事業者として、日本国内の家庭・個人向けならびに企業向けの通信サービス、さらには海外における企業・個人向けの通信サービスを展開しています。事業成長に向けては、通信事業の顧客基盤の拡大に加え、通信事業の顧客基盤をベースとしたコンテンツの流通・決済サービスの拡大にも注力しています。事業セグメントを従来の移動通信事業/固定通信事業から、中長期の新成長戦略である「3M戦略」「グローバル戦略」に合わせて、「パーソナル」「ビジネス」「グローバル」の3つを報告セグメントとしています。 |
代表者 | 代表取締役社長 松田 浩路 |
URL | http://www.kddi.com/ |
設立 | 年1984年6月 |
資本金 | 5,312,600百万円 |
売上 | 5,312,600百万円 |
従業員数 | 44,952名 |
平均年齢 | 42.8歳 |
主要取引先 | - |
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