【日本クレアス社会保険労務士法人】【虎ノ門／時短勤務】給与計算担当◆ママさん活躍中！派遣・契約社員経験歓迎！女性のキャリア支援充実 【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)


【虎ノ門／時短勤務】給与計算担当◆ママさん活躍中！派遣・契約社員経験歓迎！女性のキャリア支援充実


【働くママさん活躍中！／育児と仕事の両立／クライアント企業の給与社保／顧客常駐無しで自社勤務】

■業務概要
東京都千代田区に本社を置く総合型の会計事務所にて、会計・税務・人事労務・給与計算・労務相談・M&A・事業承継など幅広い領域をカバーし、ベンチャー企業から東証一部上場企業まで、お客様のあらゆるニーズに対応しています。本ポジションでは、クライアント企業に向けて労務分野の下記業務をご担当いただきます。
・給与/賞与計算・チェック
・社会保険/労務保険の手続き・チェック業務
・年末調整
・助成金申請
・社労士補助業務
・労務相談
※給与計算を専門とすることも可能です。

■魅力ポイント
◎働くママさんが1/3在籍しており、時短勤務・残業無しのフルタイム・フルタイム勤務を選択でき子育てバックアップ体制充実！
◎入社後はフォローアップ担当が1～2名つくため育成体制充実！
◎担当規模が中小規模でも、最低2名のペア制で担当するためWチェック体制があり急なお休みでも回りの社員が対応できる仕組みとなっています！大きい規模では4～6名の協業体制が整っています！
◎お子様のイベントで有休が残っていない場合でも、事前の申請により欠勤扱いで午前休や休暇取得可能！

■キャリアステップ
ご入社後は担当者としてご経験に応じて給与計算業務を行っていただきます。時短勤務からフルタイムへ職種を変更することも可能でクライアント企業の労務顧問や人事制度構築やセミナーなど、労務給与分野に関する幅広い業務・マネジメント等も希望がございましたら経験できます。
１企業に対し2～6名のチーム体制で、業務フローやチェック体制が整っており、チームワークを活かし質の高いサービスを提供することができます。

■女性の活躍
同社の社員構成のうち６割が女性で、マネジメントにも子育てをしながら時短勤務で働くママさんがいたりとライフイベントとキャリアの両立をバックアップする体制があります。

■仕業で働くメリット
これまでの事業会社でのご経験を顧客のために活かせます。
異なる業界、顧客の管理部門経験はご自身にとって専門スキルを伸ばすだけではなく対応できる業界の幅も広がります。同社にて専門的な知見を身に着け、社労士や税理士といったより高いレベルでご活躍することも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】