正社員
掲載予定期間:2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)
【週4リモート】※プロジェクト管理(裁量あり)※自社IT基盤のDX推進/ソフトバンクG/フレックス
~プロジェクト管理で組織を動かす/週4リモートで働き方も整う~
●自社サービス基盤・社内IT基盤を支える/技術と業務をつなぐポジション
●ソフトバンクG/福利厚生充実//確定拠出年金/財形貯蓄制度
●年間休日124日/スーパーフレックス制度ありで働き方整う
■ミッション:社内IT基盤の刷新を通じて、組織全体のDXを推進する役割を担っていただきます。
・経営基盤のIT化推進のため、社内の基幹/情報系/サービス系の基盤開発と継続的な品質維持を推進する
・社内システムと社外システムのシームレスな融合を目指す
■主な業務内容
IDCフロンティアが展開するDC・クラウド事業を支える汎用的なIT基盤(ポータル・課金・認証・販売・運用などのシステム)に関して、以下の業務を担当いただきます。
・プロジェクト管理(メイン業務)
開発・運用に関する進捗管理、スケジュール調整、関係者との連携
※大枠は決まっておりますが、やり方は個人裁量に任されております(進行スタイルやチーム運営など)
・上流工程の設計・要件定義
新規機能や改善施策における要件整理、仕様策定、設計レビュー
・業務委託メンバーの成果物レビュー
実装されたコードの品質確認、技術的フィードバックの提供
■具体的なアサイン(予定)業務
・顧客向け/社内向けポータルのフロントエンド開発、UIデザイン
・顧客向け/社内向けポータルのバックエンド開発
※顧客向け8割、社内向け2割
・バグ修正・ツールなどの保守開発
・言語・フレームワークのバージョンアップ
・問い合わせ対応・障害対応
■仕事の魅力
当社ではデータセンター/クラウド/レンタルサーバ事業があり、事業に依存しない共通化されたサービス基盤(アカウント・認証・契約管理・課金)を構想し、DX推進プロジェクトを計画・推進しております。
現行システムの維持だけはなく、マイクロサービスごとにサブシステムを分割し、疎結合可能なアーキテクチャ設計・実現も我々のミッションです。
■体制・環境
ソース管理: GitHub
継続的インテグレーション: Jenkins, ArgoCD, Docker, Kubernetes
プロビジョニング: Ansible, GitHub Actions
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 給与・待遇等の条件に変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 東京第一オフィス 住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント 勤務地最寄駅:都営三田線/内幸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京第二オフィス 住所:東京都港区芝大門2-9-16 Daiwa芝大門ビル 勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務制度あり <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社規定による 給与改定年1回(4月) 賞与年2回 ※特別賞与支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社日に応じて日額支給(片道合計2,500円上限) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 再雇用制度 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■Workstyle支援金(毎月4,000円支給) ■特別有給休暇 -結婚休暇(結婚後連続した5労働日以内) -配偶者出産休暇(3労働日以内) -忌引休暇 -召喚休暇 -公傷病休暇など ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金 ■社内表彰制度 ■リゾート施設会員権保有 ■社内リラクゼーションスペース ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■総合福祉団体定期保険 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・年次有給休暇(初年度入社月により3日~11日、2年目以降は年次により最大21日) ・特別有給休暇 ・産前産後休暇 ・母性保護休暇など ※積立年休制度あり(最大60日まで) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・2年以上のプログラミングの経験(PHP、Ruby、Python、Java、Goなど) ・Web、DBなどのミドルウェアを用いたシステム開発のご経験(運用保守) ※使用言語: PHP, Ruby, Goなど ※AIツール: GitHub Copilot, Gemini Enterprise |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社IDCフロンティア |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント |
| 事業内容 | ■概要: IDCフロンティアは、データセンター・クラウド事業を展開しているソフトバンクグループの企業です。(100%子会社) ■事業内容: 首都圏、東日本、西日本で大規模なデータセンターを運用し、ネットワークセキュリティや運用監視を含む高品質のデータセンターソリューション、クラウドコンピューティングおよびストレージサービスを提供しています。 データセンター拠点:首都圏(東京府中・東京有明・東京日本橋・神奈川横浜) 東北(福島白河) 関西(大阪吹田) 九州(福岡北九州) ■働き方 ・スーパーフレックス制度導入(コアタイムなし) ・リモート勤務可、副業可 ・2023年度の有休消化率78% 等 ■AI時代を見据えた次世代型データセンター 2020年12月に開業した東京府中データセンターは都内最大級の大規模データセンターです。 豊富な電力供給量と高品質のネットワーク回線を備え、法人企業様のAI事業等を支えています。 ※NVIDIA DGX-Ready Data Center プログラムパートナーに選出されました。 ■認証・評価 ISO/IEC 27001:2013 (JIS Q 27001:2014) 認証取得 ISO/IEC 27017 (JIP-ISMS517-1.0) 認証取得 政府情報システムのためのセキュリティ評価制度(ISMAP) LGWAN-ASPファシリティサービス ※IDCフロンティアは、日本データセンター協会の設立に力を尽くすとともに、ワーキンググループでの活動を通じ、データセンター活用によるエネルギーの効率利用と環境配慮施策の策定・実現などに取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.idcf.jp/ |
| 設立 | 年2009年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 335名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社総研システムズ
Web総合職(動画編集/IT事務/デザイナー/エンジニア)◆未経験OK/フルリモート...
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開発エンジニア/微経験OK/フルリモ相談可/残業月15h以内/有給取得で奨励金/在宅...
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