正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
港区/法人向け新製品提案営業/在宅利用可/残業20H程度/ラベルの取り扱い経験を活かす
~法人向け提案営業/月8回テレワーク可/フレックス制/年間休日135日/有給取得率70%以上/新製品企画立案/スター精密Gの国内販売子会社/卓上型ラベルプリンターの取り扱い経験を活かす~
■業務概要
スター精密Gで2024年から販売を始めた、卓上型ラベルプリンター(mC-Labelシリーズ)を中心とした、法人向け提案営業をお願いします。
■業務詳細:
・顧客要求への対応(仕様、価格、納期等)
・年度計画の立案と月次の進捗管理、実績報告、月次販売見通しの作成
・代理店や直販先から受注した製品の生産や出荷、顧客要求対応における納期調整や、仕様変更等において、社内の関連部門との連携
・市場トレンドや競合状況の情報収集と分析。
・新製品企画、新サービスの企画立案注)など
※大型案件の際にはスター精密の社員とともに営業活動をすることもあり
■働く環境
・残業平均20H程度、テレワークは月8回可能、フレックス制
・年間休日が135日(2025年度)
・有給取得率が70%を超えており付与日数も多くあります。
また、有給は入社当日から付与可能
■製品について
デリバリー・テイクアウトを含む飲食店オーダー、受付順番待ち、キャッシュレス決済、検針・フィールド業務など、飲食店や小売店をはじめさまざまな業界(医療など)で幅広く活躍している製品です。
スター精密株式会社が提供するSDK(ソフトウェア開発キット)を利用いただくことによって、簡単にシステムベンダー様がプリンターとの繋ぎこみ開発を行える仕組みを提供しており、接続性に優れ、柔軟なシステム構成に対応できることから、高い評価をいただいています。
顧客の声をもとに製品開発がされた事例もあり、営業自身が顧客としっかり向き合ってサービスの改善をしていけるような
■スターマーケティングジャパン株式会社について
東証プライム上場・スター精密株式会社の戦略的国内販売子会社として設立しました。スター精密の小型プリンターは欧米で高い評価を得ており、日本国内でも50,000台以上の販売実績があります。
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇の変更はありません。 | 
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:15 <時短勤務> 相談可 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦3-7-12 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 | 
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) | 
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、経験とスキルを考慮の上、決定致します ■昇給:年1回(3月) ■賞与:年2回(6月、12月)標準実績6ヶ月、昨年度実績7.4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月10万円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJT研修となりますが、階層別研修や通信教育、e-ラーニングの受講が可能です。 <その他補足> <特別休暇> 結婚休暇、不妊治療や傷病のため長期の通院・入院のためのメディカルサポート休暇、つわり休暇やF休暇など女性への休暇サポートあり <介護> 介護休業、介護時短勤務のサポートあり <育児> 育児休業、出生時育児休業(産後パパ育休)、育児短時間勤務や小学校就学前の子を養育する従業員への看護休暇など、育児両立に関する制度が充実しています。 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数135日 ■年間休日日数:135日(2025年度予定) ■初年度有給休暇日数:最大16日※入社日に準じて付与 ■介護・育児・療養のための休暇制度が充実 ※詳細は福利厚生欄 | 
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ■卓上型のラベルプリンターのメーカーおよび代理店での法人営業経験がある、もしくはラベル製紙メーカーおよび代理店での法人営業経験がある ■PCスキル(Word・Excel・PowerPoint・Outlook等) | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | スターマーケティングジャパン株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-7-12 | 
| 事業内容 | 事業概要: 東証プライム市場上場、世界トップシェアの製品(工作機械、レシート用途等で使用される小型プリンターなど)を多数有するグローバル企業、スター精密株式会社の100%国内販売子会社です。 「お客様のお困りごとを解決する、トータルソリューションプロバイダー」をモットーとして、スター精密製製品やキャッシュドロア、バーコードスキャナーなどの周辺機器を取り扱っています。 同社はあくまで「物売り」ではなく、開発ベンダー様に寄り添い、プリンターのSDK(ソフトウェア開発キット)を提供しており、導入から導入後の開発でのお困りごとに対して真摯に対応してきた実績があります。その姿勢をお客様から評価いただき、多くの開発ベンダー様、SIer様にご採用いただいてきました。 ■スターマーケティングジャパン設立の背景について 同社は2018年7月にスター精密製のレシートプリンターおよび周辺機器を販売する、国内販売子会社として設立をいたしました。 mPOS(モバイルPOS、タブレットPOSレジなど)市場への早期参画を通じて、国内シェアを拡大し、多くの開発ベンダー様、SIer様に採用いただいたことをきっかけに、売上規模が拡大しました。同社を設立したことで、よりお客様と近い距離でお客様のお困りごとを解決していくことができるようになりました。 ■スター精密株式会社について: 東証プライム市場上場、世界トップシェアの製品(工作機械、小型プリンター等)を多数有するグローバル企業です。1962年にイギリス向けに初めて工作機械を輸出して以来、常 に「世界」を視野に入れて事業を展開しており、現在では海外売上比率83%、海外生産高比率78%を誇っています。 同社で販売している小型プリンターは世界中のスーパーマーケット、病院、レストランなどにおいてレシート発行用として使用されています。近年では、スマートフォンや タブレットなどクラウドへの接続が可能なモバイル端末とワイヤレス接続が可能でスムーズな生産や支払いを実現できるツールとして需要が拡大しています。 | 
| 代表者 | - | 
| URL | - | 
| 設立 | 年2018年7月 | 
| 資本金 | 10百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 24名 | 
| 平均年齢 | - | 
| 主要取引先 | - | 
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