【ソフトバンク株式会社】【新規事業】ソフトウェアエンジニア（Ruby）◆社内起業制度から生まれたAI◆DX人材育成【I】【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)


【新規事業】ソフトウェアエンジニア（Ruby）◆社内起業制度から生まれたAI◆DX人材育成【I】


～大手の安定した基盤の上で社内起業制度から生まれた新規事業に挑戦！～
●売上6兆840億円！安定性×高待遇×成長機会のある大手通信会社
●大規模基幹システムに対し要件定義～リリースまでをお任せ
●組織を横断したPJTも参画可能で、志向性に沿った幅広いキャリアプラン◎
●「離職率3.8％×リモート可×フレックス×平均残業24.9時間」WLB実現

AI／DX人材育成プラットフォームの機能強化・基盤開発をお任せいたします。
・新規事業の企画および戦略の立案、実行
・研究成果を活用した新サービスの建付け、事業化の推進
・機能実現のためのバックエンド開発
・各種セキュリティ要件を満たすためのインフラ整備/改善

■ポジションの魅力：
・比較的新しいサービスですが、急成長中の事業となっております。
・スタートアップに近い速度でBizチームと連携しながら、バックエンド機能開発やインフラに関わることができます
・非常に自由度やスピード感が高く、即日でも提案した改善を実践できます
・AI機能含めたGoogle Cloudの最新機能も積極的に取り込んでおり、技術的にも大幅なスキルアップが望めます

■業務詳細：
・当社が運営するAI／DX人材育成事業の新サービス立案・実行・推進・管理
・AI・データを活用したオンライン教育システムの企画・開発・運用、教育機関との共同技術開発
・企業や自治体向けAI・データ活用、人材育成や組織開発に向けた課題解決・要件定義などのビジネスアーキテクト
・顧客や市場が求めるAI／DXプロダクトの設計・企画、教材開発、社外パートナーとのアライアンス推進
・お客さまからの要望を実現するためのシステム設計／実装 (バックエンド／DevOps）
・AI／DX業務支援プラットフォームとしてのバックエンドサーバー機能開発(ruby on rails、python、next.jsなど）
・セキュリティ要件を考慮したシステム基盤の設計・構築
・リリース管理とリリーススケジュールの調整

■おすすめポイント：
・月平均残業時間：24.8時間
・副業社員数：1,892名
・有給取得率：75.7％
・離職率3.8％
・育産休取得後の復職率：100%（男性育休有）

変更の範囲：会社内でのすべての業務

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