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正社員
【職務概要】
医薬系プラントのプロセス設計業務、次世代リーダーとしての管理・取り纏め。主に原薬、固形製剤工場建設における基本仕様の立案・決定、詳細設計、試運転業務、新プロセス・装置開発業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・物質＆熱収支計算、バッチタイム検討(プロセスシミュレーターの活用含む)、
プロセスフローの作成
・生産、用役設備の能力検討、装置選定
・機器サイジングなどの化工計算
・P＆IDの作成
・プラントレイアウト、配管サイジング・ルート計画
・バリデーション業務(C＆Q)
・新プロセス、技術の導入、装置の開発
・学会、ワーキンググループへの参画
入社後の業務については、これまでのご経験を踏まえて担当フェーズを決定。
【働き方】※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。
出張の頻度：計15回程度／年
出張の期間：計0.5ヶ月程／年
客先・社内との打合せは内容に応じて、オンラインと対面を併用しています。
テレワークと出社の併用での業務対応が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（半導体・電子部品関連） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 中央区日本橋本石町1-2-2 地下鉄銀座線・半蔵門線「三越前」駅徒歩4分 JR各線「東京」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1000万円 月給制：月額260000円 賞与：有（年2回） 昇給：有（年1回） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住居手当、時間外手当、各種社会保険完備、退職金制度、共済会、財形貯蓄、寮・社宅制度 他 ■勤務時間：9：00～17：45（実働7時間45分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・医薬品会社、機器メーカー、ゼネコンでのプロセス設計・設備改造、製造プロセス・装置開発などの経験 【尚可】 ・TOEIC500点以上 ・医薬品製造装置の開発／製作／使用経験 ・ICH等医薬品に関するレギュレーション文書の調査経験 ・医薬品製造の品質管理業務(QA／QC)の経験 ・ISO9001監査員の経験(内部監査員可) 【プロジェクトの一例】 ・医薬(原薬、製剤)、化粧品のお客様向けの引合～実行までを担当 →引合業務は、見積業務およびプロセス提案がメインとなります。 →実行業務は、詳細設計～発注、建設工事、試運転(OQ)まで一貫して担当。 ・医薬品製造における製造プロセスや装置の開発 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱ケミカルエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都中央区日本橋本石町1-2-2 |
| 事業内容 | 【事業内容】■化学、合繊、食品、医薬品、情報電子、物流システム、アクア、環境、エネルギー等各種産業分野における各種エンジニアリング事業・設備管理事業・メンテナンス事業 【会社の特徴】●プロセス・運転・生産技術を通して“モノづくり”の競争力強化に貢献 同社は、親会社の広範な事業分野の設備技術部門として、 長年にわたり人材交流・技術共有・各研究所、開発機能との連携を重ね発展しています。 プラントオーナーの立場で各種プラントをはじめ多岐にわたる生産設備の建設やプラントオペレーションに関わる中で、 実際の現場で起きている問題や課題を解決するためのプロセス・運転・生産等の技術開発と発展、ノウハウ・DATAの蓄積をしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mec-value.com/ |
| 設立 | 1957年12月 |
| 資本金 | 14億500万円 |
| 売上 | 80141百万円 |
| 従業員数 | 1527 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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