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正社員
掲載予定期間：2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)
【赤坂見附駅近く】海外営業（部長候補）◆大手化粧品メーカー「ちふれ／CHIFURE」
【化粧品メーカーでの海外輸出ビジネス経験を活かせる】
■配属部署が担う役割
＜海外市場における化粧品事業推進＞
・海外における市場開拓並びに進出国における販売
・展開ブランドの海外におけるブランディング
・各市場におけるマーケティング展開
・商品輸出管理
・販売代理店管理
・薬事等規制情報の収集及び社内関連部署と連携した対応
■今後の展望
・進出国の現地小売企業での取り扱い拡大に加え、売上拡大と利益改善を実施。
・近い将来、海外展開の拡大にあわせ、社長直下に海外事業本部を設置する予定。その際には本部長の役割を担う。
■業務内容
・海外販売部（課長1名、メンバー2名）のトップとして、事業計画立案・推進を担う。
・本部長の補佐役として、事業戦略立案推進の補佐を行う。
・市場担当者3名の業務のマネジメントを行う。
・既存取引先との関係強化、現地の新規販路開拓支援。
・物流部門、薬事部門、生産部門、宣伝販促部門等社内の関連部署との調整と協力体制の構築。
■やりがい
・海外事業には成長余地があり、新たな事業の立ち上げに近く、やりがいの大きな業務。
・海外事業を円滑に進めるための社内への丁寧かつ継続的な情報発信。
・戦略的に小売価格を抑えているため、利幅が少ない中で効率よく投資をして採算取れる仕組みを構築する。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中は慶弔見舞金規程の適用はありません。その他の給与や待遇に変わりはありません。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 赤坂オフィス 住所：東京都港区赤坂4丁目8-15 赤坂KOSENビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 830万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：570,000円～660,000円 ＜月給＞ 570,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回 ・部長職で採用の場合、残業手当の支給はなく、マネジメント手当が支給されます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定に基づき支給 住宅手当：当社基準を満たす場合に支給 寮社宅：独身寮あり（30歳まで） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内OJTなど ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■定期健康診断 ■各種契約保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 創立記念日、夏季連続休暇制度、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇（入社時期に応じた日数を、入社と同時に付与） ※当社カレンダーによる ※有休は1時間単位で取得可 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・化粧品メーカーでの海外輸出ビジネス経験 (新規市場開拓、子会社・販売 代理店管理、マーケティング等) ・英語(ビジネス英語ができる方) ＜語学力＞ 必要条件：英語上級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ちふれホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒350-0833 埼玉県川越市芳野台2-8-59 |
| 事業内容 | ■事業内容： オリジナルブランド『ちふれ』をはじめとする様々な化粧品の企画・開発・製造・販売を行っています。 創業以来お客様のくらしの一部となれるような製品の品質、コストにこだわり続け、誰もが安心してお使いいただける事、並びに肌に本当に必要なものだけをお届けするという強い想いを込め、無香料無着色にこだわり続けています。 半世紀以上の歴史を重ねてきた同社ですが、もちろん更なる飛躍を目指しており、幅広い世代に向けたプロモーションにも力を入れています。 製品ラインナップの多様化、年齢や性別を問わないデザイン、見てすぐにわかる商品名、いつでもお買い求めしやすい場所等、様々なアプローチで今後のシェア拡大と、より皆様の身近になれるブランドになれるよう努力をし続けます。 ■ちふれホールディングスの歴史： 2018年持株会社化に伴い、旧「株式会社ちふれ化粧品」は「ちふれホールディングス株式会社」へと変わりました。 高品質でお客様が求めやすい商品を販売するきっかけは、創業者が海外を訪れた際に諸外国では日本よりもお客様が手軽に化粧品を手にしている事でした。そして、「値段の高い＝品質がいい」というイメージに疑問を抱き、お客様により良くより求めやすい化粧品を提供するべく事業を展開してまいりました。 そして事業を展開する中で日本を代表する消費者団体・全国地域婦人団体連絡協議会（ちふれん）の目にとまり、提携することで『ちふれ化粧品』は生まれました。 2018年4月に飯能新工場の稼働を開始し、生産部門を強化しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 片岡方和 |
| URL | http://www.chifuregrp.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年9月 |
| 資本金 | 650百万円 |
| 売上 | 17,357百万円 |
| 従業員数 | 457名 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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