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正社員
掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)
【新潟】提案営業(建築プラント向け)◆年休123日/残業13.8h/国内初水道事業民営化◆
【国内初水道事業民営化を実現/年休123日/土日祝休/施工実績多数/「ハッピー・パートナー企業」/「イクメン応援宣言企業」】
建築・プラント系のゼネコン、サブコン、コンサル、商社など幅広い業界の民間企業様向けに提案営業をお任せします。
■職務内容:
既にお取引のある既存顧客との信頼関係を深めつつ、業務に慣れてきたら新規の顧客開拓もお任せします。提案内容は技術的な知見を活かした営業活動が中心となります。
当社の特許製品である、グロージョイントシステム等は建物の中の配管に使用されております。そのため当社の製品を使用いただくため建築・プラント系のゼネコン、サブコン、コンサル、商社等に営業を行います
■職務詳細
・建築、プラント系のゼネコン、サブコン、コンサル、商社などへの提案営業
・設計事務所へのコンサルタント営業
・サブコンとの納品に関する打ち合わせ
・顧客ニーズのヒアリングと製品・サービス提案
・アフターフォロー、長期的な関係構築
■教育体制:
ご入社後は研修を受講いただきます。そこで扱う商材の知識を深めていただきますので、安心して就業いただけます。その後、先輩社員の営業に同行していただく予定です。目安として、半年~1年で独り立ちしていただきます。
■働き方:
・平均勤続年数12年
・年間休日123日(土日祝)、平均有給取得日数10日/年(長期休暇取得可)
・「ハッピー・パートナー企業」「イクメン応援宣言企業」に認定
生活と仕事を両立できる環境づくりに注力しています。
■当社の特徴:
昭和44年創業以来、一貫して水道関連事業を業として、上水道施設の建設、水管橋等の金属製品の製造、水道本管仮設資材のレンタル、災害等の緊急時に活躍する仮設資材の備蓄・提供並びに環境水質分析などで日本全国へ事業を展開しています。地域未来牽引企業にも認定されております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 営業手当については就業規則に準じて試用期間満了後から支給 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市西蒲区打越135-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 原則希望のない転勤なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 固定残業手当/月:38,000円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,000円~334,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績…3.8ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(2.5万円まで) 家族手当:子女奨学金援助制度 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度(一律65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当、資格取得費用補助 ■社内勉強会 <その他補足> ■役職手当、営業手当 ■子女奨学金援助制度:大学生・専門生の子供を持つ親が対象、学生1名あたり2万円(毎月) ■健康診断(年1回) ■作業服貸与 ■リロクラブ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、お盆休暇、育児短時間措置、産前産後休暇 ※産休・育休・介護休暇取得実績あり(男女) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験をお持ちの方 ・建築、建設業界での経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 明和工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒950-1348 新潟県新潟市西蒲区打越135-1 |
| 事業内容 | 当社は1969(昭和44)年に創業、50年以上にわたり水インフラを支え続けてきました。 当たり前に出る「水」、その背景には以下のように我々の技術が隠れています。 【仮設配管レンタル業】 水道管の入れ替え工事や漏水の際に我々の仮設配管を使うことで皆さんの家が断水せずに生活できています。また、災害の際には当社の仮設配管を使うことで被災地にいち早く水をお届けすることが可能です。 当社は仮設配管レンタル業のパイオニアで国内シェアNo.1。全国の水道インフラの整備や復旧を支えています。新潟を拠点に、今では全国的に営業所を構え、当社の仮設配管レンタルサービスは全国85%以上の自治体様にご採用頂いております。 【水管橋】 川を隔てて隣の町へ水を送るとき必要になってくるのが「水管橋」です。 川の周辺を見渡してみると非常に多くの水管橋があることに気づくと思います。 当社の特徴は多くの特許開発と確かな製造技術で、オーダーメイドの水管橋を調査、設計、製造、現地施工まで一貫して行えることです。 受注から施工までを行うからこそ、現場での「欲しい」を形にすることができます。 【建物配管】 当社の特許商品「グロージョイントシステム」は多くの建物で使用されています。 ワンタッチで簡単施工で工期が短縮され、耐久性も抜群という特徴があり大変好評いただいております。 皆さんが知っている建物にも必ず使われています、どの建物で使われているかは説明会でお伝えします! このように実は私たち明和工業の技術力によって皆さんが生きるために必要不可欠である「水」をお届けすることができています。 しかし安定した事業に甘えることなく、より良い製品や工法を生み出し、私達と一緒に水道の未来を創っていく仲間が必要です。 我々の使命は社会の悩みを解決することです。 メーカーとしてのプライドを持ち、毎年いくつもの特許が申請され製品開発や改良がなされます。 これからも私たちは「水」の進化に挑戦していきます! |
| 代表者 | 代表取締役社長 関根壮至 |
| URL | https://www.meiwajp.com/ |
| 設立 | 年1969年3月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 13,612百万円 |
| 従業員数 | 460名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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