【株式会社ワイズ設備計画】【東京】建築電気設備設計・監理業務◇転勤なし／福利厚生◎／専門性を高められる環境◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【東京】建築電気設備設計・監理業務◇転勤なし／福利厚生◎／専門性を高められる環境◎


■職務概要：
当社は、医療･福祉施設を中心に、幅広い用途の建築設備の企画・設計及び現場監理を手掛けている設備設計事務所です。特に医療施設は地域の中核病院を数多く手掛けています。
今回は、建築設備の企画・基本・実施設計及び監理をお任せできる方を募集いたします。

■業務詳細：
＜建築設備の企画・基本・実施設計及び監理＞
・担当物件の打ち合わせ
・基本設計
・実施設計
・監理　等

■業務の特徴：
・各物件に担当を付けていき設計を行っていただきます。
・電気設備が中心となります。
※医療施設は特殊な設備も数多く、専門性が要求されます。
・現在のコロナ禍では感染症対応の設備へのコンサルティング依頼も数多くあり、業績も上がっております。
・専門的なスキルも伴う職種ですので、教育機関も含め長期的に従事して頂ける方を歓迎しております。

■組織構成：
現在6名の社員が在籍しております。

■入社後の流れ：
まずは、上司に同席していただき当社の仕事の流れや打ち合わせ・設計に携わって頂きます。3か月程度で汲み取っていただき、その後は現在お持ちのスキル・資格に応じて設計担当、設計チーフなどに従事していただく予定です。

■特徴・魅力：
・資格支援など福利厚生を充実させております。ご入社後に得るスキルもあると思いますので、資格支援制度をご活用いただければと思います。
・当社は、設立7年目の新しい企業ですが年々業績も上がってご依頼も多くいただくようになりました。医療法等の知識や知見も併せて必要となり、学ぶことは多くその分やりがいのある仕事です。

■年収について：
※800万円以上可能（※経験や資格などによる）
※給与例 （管理者の場合）
35歳 年収612万円～／月給36万円＋賞与4ヶ月+特別賞与（1ヶ月の場合）
40歳 年収714万円～／月給42万円＋賞与4ヶ月+特別賞与（1ヶ月の場合）
45歳 年収816万円～／月給48万円＋賞与4ヶ月+特別賞与（1ヶ月の場合）


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】