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【KDDIエンジニアリング株式会社】【安全品質管理】~安全品質活動の推進/KDDIグループ/「健康経営優良法人」認定/働きやすさ◎~【転職支援サービス求人】(正社員)

KDDIエンジニアリング株式会社 求人更新日:2025年10月27日 求人ID:38976511
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【安全品質管理】~安全品質活動の推進/KDDIグループ/「健康経営優良法人」認定/働きやすさ◎~


~国内トップクラスの通信キャリアであるKDDIグループ/事業規模×社会貢献性が大きい/福利厚生・働きやすさ◎/『健康経営優良法人2025』、くるみん認定~

■業務内容:
新規事業拡大および元請工事の工事量増中で、安全品質の維持向上が必要となっております。当社が受託する建設工事における安全品質活動の推進をおまかせします。
具体的には……
・安全衛生管理計画の安全意識向上施策の立案、運営
・安全衛生管理者の指導、教育
・労働災害・作業ミスの原因調査及び再発防止対策の確立と推進
・作業現場の安全パトロール・巡視など

入社後は……
・経験のある既存社員によるOJT、各種会議に陪席させることで安全品質管理部の業務について大筋の流れを把握していただきます。
・各種法定安全研修も受講し、建設請負工事上で必要となる建設業法、安衛法の知識を習得していただきます。

■組織構成
安全品質管理部 24名(3グループに分かれております。平均年齢51歳)
・建設管理G_6名(男5:女1)
・安全品質管理G_5名(男4:女1)  
・店社管理G_12名(男12)

■働きやすさ:
健康経営優良法人2025(ホワイト500)とくるみんの認定。働きやすい職場環境が社外的にも認められています。
労務管理も徹底しており、社員一人ひとりの健康を組織で支える健康経営を推進しています。

■KDDIエンジニアリングについて
当社は、KDDIの通信インフラを建設と保守の両面からサポートする戦略子会社として、2005年4月1日に発足いたしました。
KDDIグループは、通信サービスを中心に置き、あらゆるお客さまとの接点を通じて新しい体験価値を提案し続ける「通信とライフデザインの融合」を目指して、コマース・エネルギー・金融・エンターテインメント等のライフデザインサービスを積極的に拡充するとともに、新興国をはじめ海外における通信事業のさらなる成長に取り組んでいます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
※業務変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更範囲:会社の定める場所
【拠点】札幌市、仙台市、小山市、東京都、金沢市、名古屋市、大阪市、高松市、広島市、福岡市、宮崎市

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~670万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,900円~398,000円

<月給>
270,900円~398,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与実績:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:転勤社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
・会社が定める業務に関連する公的資格の取得支援があります。
・入社後は、先輩社員が丁寧にサポートする「OJTサポーター制度」を導入しており、安心して業務に取り組める環境が整っています。

<その他補足>
転勤社宅制度、退職年金制度(確定拠出年金)、各種財形貯蓄制度、共済会、持株会、
ベネフィット・ステーション(施設利用/旅行/資格取得補助)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■有給休暇
初年度:入社日に応じた日数を付与
次年度以降:20日付与

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】
・建設業、通信系事業の工事及び作業の監督・責任者、安全品質業務に従事された方
【歓迎】
・建設現場での工事経験
・建設現場での安全衛生責任者、元方安全衛生責任者の経験者
・建業法、安全衛生法の知識が豊富な方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 KDDIエンジニアリング株式会社
所在地 〒151-0053
東京都渋谷区代々木3-22-7
新宿文化クイントビル
事業内容 ■事業内容:
・通信設備の建設事業・運用保守支援、コンサルティング、工事設計施工、保守運用業務の提供

当社は、通信インフラの建設から保守をワンストップでエンジニアリングする会社です。5G 、IoT、AI、ビッグデータが世の中を変革する時代、確かな通信インフラを通して、おもしろい未来の実現を支えていきます。

■事業展開:
~建設・保守で通信の基盤を支える~
当社は、人々の暮らしに欠くことのできないライフラインとして、ますます高い品質と信頼性が求められる通信サービスの基盤を、24時間365日、途切れることなく建設・保守の現場からしっかりと支え続け、安心・安全で快適なコミュニケーション環境をサポートしています。

<通信インフラの建設事業>
・電気通信設備の設計、施工、施工管理
・モバイル建設
・ネットワーク建設
・ファシリティ建設

<通信インフラの保守事業>
・電気通信設備の運用保守支援
・迅速な設備故障復旧業務
・運用支援業務
・移動体基地局(無線局)の登録検査業務

<新規事業>
・様々な新規分野に事業を拡大
・豊富な実績に基づく確かなファシリティ建設
・海外通信事業者への技術支援

<生き生きと働ける会社を目指して>
・独自の「技能認定制度」を導入
・「技能コンテスト」の開催
・健康経営の推進 健康経営優良法人2024(ホワイト500)

■企業理念:
KDDIグループは、全従業員の物物両両の幸福を追求すると同時に、お客様の期待を超える感動をお届けすることにより、豊かなコミュニケーション社会の発展に貢献
代表者 -
URL https://www.kddi-eng.com/
設立 年2005年4月
資本金 1,500百万円
売上 -
従業員数 1,961名
平均年齢 -
主要取引先 -
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