正社員
＜求人の特徴＞
＊未経験職種へのチャレンジ歓迎
＊事業開発・経営企画・営業など幅広く提案
＊ハイブリッド勤務（週1〜3日出社）
＊年収350万〜1400万＋ストックオプション
＊社会課題に向き合うスタートアップで成長
■ 業務内容（例）・オープンポジション
・新規事業・サービスの企画立案
・経営戦略・事業戦略の立案・推進
・営業・オペレーション改善
・プロダクト開発チームとの連携
・社内外ステークホルダーとの調整
■この仕事の意義・ミッション
「ものづくり産業のポテンシャルを解放する」
見積業務や管理業務に縛られた現場を、テクノロジーと仕組みで変革。
町工場から大手メーカーまで、すべての企業が本来の力を発揮できる社会を目指します。
＜求人ポイント＞
◆ 社会課題に挑むミッションドリブンな環境
◆ 仮説構築・抽象化思考を活かせるポジション
◆ チームで一丸となって課題解決に取り組む文化
◆ グローバル展開中の急成長スタートアップ
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ・一部リモートワーク可能（週1〜3日程度の出社） ・チームやポジションにより出社頻度は異なります ・地方在住者の場合、オンボーディング時に東京出張あり ・オンボーディング後は、リモート＋顧客先への直行直帰も想定 ■勤務時間 ・基本勤務時間：9:00〜18:00 ・フレックスタイム制（承認制） └ コアタイム：10:00〜17:00 ・業務やチーム状況に応じて柔軟な働き方が可能 ・リモートワークとのハイブリッド勤務を導入 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～1400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 給与 ・年収：350万円〜1,400万円（経験・能力に応じて決定） ・給与改定：年2回（原則） ・固定残業代：45時間分を含む（※管理監督者は対象外） ・ストックオプション制度あり ■ 待遇・福利厚生 ・交通費：実費支給（上限15万円／月） ・子ども手当：18歳以下の扶養家族1人につき月1.5万円 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助 ・育児・介護休業（入社3か月後から取得可能） ・結婚祝い金（5万円）、出産祝い金（10万円） ・引っ越し補助金制度あり ・社員交流支援（部活動、食事補助、オフサイト費用補助など） |
| 休日・休暇 | ■ 休日・休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ・年次有給休暇（入社6カ月後に付与） ・入社時特別有給休暇（3日間） ・夏季休暇（3日間／7〜12月の間で自由取得） ・年末年始休暇 ・看護・介護休暇（年間4日間まで／ペットも対象） ・慶弔休暇 |
| 応募資格 | ■ 応募資格 ・日本語：ビジネスレベル（N1以上） ・ミッション・カルチャーに共感できる方 ・仮説構築力・抽象化思考力・検証力のある方 ■ 選考プロセス ① カジュアル面談（希望者のみ） ② 書類選考 ③ 面接（1〜2回） ④ 最終選考（ワークサンプル面接） ⑤ オファー面談・内定 ※選考はオンライン中心。最短5日で内定可能。 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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