正社員
掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【東京／在宅可】ネットワークエンジニア◆阪急阪神東宝G中核IT子会社／定着率90％超
【阪急阪神東宝G中核IT子会社。当社事業を横断的にインフラ技術で支える事業本部。DX加速ニーズに伴う体制強化の採用です】
＊安定性◎阪急阪神東宝Gの中核IT子会社の安定基盤と豊富な案件
＊成長性◎各開発本部PJTを横断的にインフラ技術で参画！多彩なPJTでスキルアップ
＊働き方◎フルフレックス＆在宅勤務で仕事と家庭を両立
＊定着率◎入社後定着率は90％超！平均勤続年数12.9年/平均有休取得12.2日
■業務内容：
阪急阪神東宝グループをはじめ、ビル／鉄道／医療など幅広い業種のお客様向けに上位層（ISP事業基盤）から下位層（エッジ層）に至るまで、ITインフラの提案から設計／導入／運用保守まで一貫して携わる案件を担うリーダー／リーダー候補を募集しています。
■業務詳細：
配属はITインフラに特化した技術部門です。本部門単独で担うPJTのほかに、当社内他開発部門との共同PJTにも参画することになります。PJTは「拠点間VPN」「社内ネットワーク」などインフラ領域の幅広い技術を網羅する形で設計から構築、運用／保守に至るまでを担います。
グループ内ではDXに関わるPJTが大きく動き始めているほか、グループ外のお客様からもIT投資の熱度が高まっております。お客様の期待に応え続けられる組織を目指し体制強化を実施しています。
■案件事例：
・ISP事業基盤でのネットワーク構築、運用保守
・鉄道会社向け業務系、IT系ネットワーク構築、運用保守
・病院向け院内ネットワーク、自治体向けネットワーク構築 等
■技術環境例：
・ネットワーク関連 ：PaloAlto-NW、Fortinet、Cisco、Arista-NW、F5-Networks、Allied-Telesis、NEC、Apresia、他
■組織構成：
・課内にリーダー職を中心とした複数のチームがあり、1チームは5～10名程度で構成されています。
・主としてリーダーがチーム運営を行っています。
・対応する案件の進め方もリーダーの裁量によるところが大きいです。
・顧客要件に対する課題解決手段は、各員がリーダーと相談して進めます。
・チーム内の2、３名程度で体制を組んで、進める小規模案件が多いです。
・5名以上で対応する大規模案件も年数件程度の頻度で対応しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 【契約の更新：無】 ＜試用期間＞ 3ヶ月 基本的に試用期間は3か月ですが、月の途中で入社された場合、入社月の末日から起算して3ヶ月間が試用期間となります。※4か月未満、となる可能性がございます。 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区三田3丁目5番27号 住友不動産東京三田サウスタワー8F 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営浅草線／三田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～525,000円 ＜月給＞ 200,000円～525,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回(7月・12月) ※：業績次第で期末賞与も別途あり。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：子10,000円／月など 会社規定に基づき支給 住宅手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：入寮資格がある場合、社宅：無し 社会保険：特記事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 高年齢者継続雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ◇資格取得奨励金 基本情報処理技術者：3万円、応用情報処理技術者：6.5万円、高度情報処理系：7.5～15万円 など ◇通信教育支援 ＜その他補足＞ ■カフェテリアプラン制度 ■結婚・出産・入学祝金・葬祭料 ■健康診断 ■表彰制度 ■傷病見舞金制度 ■社内サークル各種 ■阪急・阪神各グループ会社からの優待制度 例：損害保険の団体割引/三菱電機の社内販売/阪急阪神百貨店の優待割引/阪神タイガースファン感謝応援デー等のグループ特別券等 ■健康経営優良法人2025_ホワイト500(2025年3月) ■くるみん認定(2023年11月) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 有給休暇は入社月に応じて付与される日数が異なります。（年1回付与） ＧＷ・夏季・年末年始休暇(当社カレンダーによる) その他：産前産後／ヘルスケア／ボランティア／特別（休暇、慶弔等）休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下いずれかの経験（経験3年以上目安） ・ネットワークの設計、構築 ・ネットワーク障害時のトラブルシューティング ・ネットワークセキュリティ基盤（FireWall、VPN、認証装置等）の設計、構築 ■歓迎条件： ・ネットワーク構築PJTのプロマネ ・ISP/EC事業基盤や大企業グループ基盤でのネットワーク設計、構築 ・IaCやCI/CD、自動化などでのITインフラにかかる改善活動 ・ネットワーク工事の施工監理 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アイテック阪急阪神株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江1-1-31 阪急野田センタービル 12F |
| 事業内容 | ■事業概要：アイテック阪急阪神株式会社は阪急阪神東宝グループの一員として、約40年の歴史の中でさまざまな業種の業務 ノウハウを培った経験からお客様の視点にたったソリューションを提案できる企業です。 ■事業内容： (1)システム設計・開発・運用/列車運行制御、ビル監視制御、鉄鋼プラント制御、ビジネスプロセス系、臨床検査、医事システムなど汎用、ミニコン、パソコン、サーバーを利用した各種システムの設計・開発 (2)インターネット事業関連/インターネット接続サービス(Tigers-net、ケーブルインターネット)、eコマース構築・運用、Webサイト構築・運用、Webマーケティング支援、データセンターサービス、コールセンターサービス (3)システム販売/汎用、ミニコン、パソコン、サーバー、OA機器の販売およびコンサルタント業務 (4)システム保守/納入システムの定期・故障時の保守 (5)ハードウエア設計・開発、特装車電子制御装置などマイコン応用機器の設計・開発 以上の事業が有機的・効率的に連鎖するのがアイテック阪急阪神のシステムインテグレーターとしての形です。 ■特徴 阪神電気鉄道全線をカバーする列車運行管理システムは、わが国初のシステムとして列車運行の自動化を実現。 業界内外から注目を集めながら現在は3代目システムが稼動しています。 また鉄道システム以外にも、阪急阪神東宝グループのネットワーク構築及びシステムの開発・運用、電子カルテなど医療システムの開発、阪神タイガース公認プロバイダーサービス「Tigers-net.com」の運営など、時代に合わせた様々な事業を展開しています。ビル関連では、中央監視システム、セキュリティシステム、三菱電機製昇降機を販売しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://itec.hankyu-hanshin.co.jp/ |
| 設立 | 年1987年7月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | 39,541百万円 |
| 従業員数 | 1,280名 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
セキュリティエンジニア◆未経験歓迎／専門技術をゼロから習得！／残業月10h／上場準備中
株式会社AGEST【東証プライムグループ】
インフラエンジニア/20代～30代活躍/微経験OK/サポート充実/有給取得平均14....
株式会社マーブル
初級インフラエンジニア｜経験浅めOK*AWS案件多数*研修充実*残業月平均7h*賞与...
株式会社アイエスエフネット 本社/各拠点採用部門
インフラエンジニア◆クラウド環境特化の直請け9割×還元率80%～/リモートOK/定着...
株式会社ＸＥＮＤＯＵ
【サポートエンジニア】■有休消化率80%■フレックス■リモート可■想定年収600～1...
ＰＳソリューションズ株式会社
ITエンジニア(開発・インフラ)／★前給保証☆案件選択制★フルリモ・リモートあり☆フ...
株式会社フリージア
インフラエンジニア｜運用→設計構築／オンプレ→クラウドへ！SRE/クラウド案件あり【...
株式会社ビルキッド
インフラエンジニア【100％自社内勤務】第一ライフグループの安定基盤｜PC端末管理・...
株式会社ベネフィット・ワン【第一ライフグループ】
ネットワークエンジニア/リモートOK/大型プロジェクトあり/年収700万円可/AI案...
株式会社FindConsulting
インフラエンジニア／フリーランスのような働き方が叶う/稼げる単価評価制度あり！／自由...
株式会社リッチ
インフラエンジニア/リモートOK/フレックスタイム制/自社サービスに携わる/残業20...
株式会社Ｚ－Ｗｏｒｋｓ
インフラエンジニア/絶賛CM公開中！月給60万円可/月最大10万の資格手当/リモート...
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセ...かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
