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正社員
掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【羽田】焼却プラントのメンテナンス・点検・分析担当◆年休123日/土日祝休/福利厚生◎/リモート可
~荏原製作所グループ会社・安定性◎/長期就業可能な環境~
■当社について
荏原製作所グループで環境プラント事業を担う当社は、廃棄物処理業界において60年以上の歴史と独自のノウハウ・焼却技術を有し、400施設以上の納入実績と、80施設を超える運転管理を受託。経営基盤としても非常に安定しており、環境領域に関わる社会貢献性の高さが特徴です。
■業務内容
・重要な社会インフラである廃棄物処理プラント、バイオマス発電プラントのメンテナンス計画(クレーン・蒸気タービン・排ガス処理装置・排水処理装置・搬送機器・送風機・ポンプ等)、製作・工事手配、協力業者による点検結果の確認等を行います。
・点検結果を分析し、DBO長期包括計画(運営管理、メンテナンス工事を一括で複数年契約)や、延命化計画(機能回復・性能向上のための大規模修繕)、設計部門の新規設計に反映すべき保全技術情報を提示します。
・プラントの搬送機器等で、改良保全試験(部材見直し等によるLCC評価)等を行います。
・遠隔点検(ICTツール)の導入拡大・新たな保全技術(計測・清掃装置等)の試行導入の推進
■本ポジションの魅力
\社会貢献性の高さ/
廃棄物処理施設は、廃棄物の適正処理による環境負荷の低減に貢献するほか、廃棄物のエネルギー転換により化石燃料使用量を低減が可能な地球環境に優しいインフラ施設です。地球温暖化など環境問題が注目される中でこれら問題に直接関与でき、社会貢献性も高く、やりがいのある業務です。
\風通しの良い職場環境/
中堅社員が多く、若手社員も質問しやすいのが特徴で、ともに助け合いながらメンテナンス技術の向上を図ることができる環境です。また、新たな保全技術に携わる機会もあり、専門性高いキャリア形成が可能な点も本ポジションの魅力です!
■当社について
当社のグループ企業である荏原製作所は、1912年にポンプメーカーとして創業以来、100年を超える歴史の中で社会インフラの発展に貢献。2009年の事業再編で環境プラント事業を分割し、当社が設立されました。廃棄物処理業界においては、他の分野と比較しても許認可が厳正であるため他社参入が難しい中、当社は60年以上の歴史と独自のノウハウ・技術を有し、400施設以上の納入実績と80施設を超える運転管理の受託を実現。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 構造解析(建築・土木・プラント・設備) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京急空港線/穴守稲荷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 総合職での採用のため全国転勤の可能性はありますが、現時点では想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 551万円~873万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~385,500円 <月給> 267,000円~385,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:社宅制度あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ※再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社ガイダンスの他、荏原グループのフォローアップ研修、階層別研修を用意しております。技術面についてはOJTを通じて業界知識を習得いただきます。 <その他補足> ・時間外手当(職群による) ・交通費支給 ・社宅制度 ・公的資格取得一時金 ・家族手当 ・住宅手当 ・退職金 ・特別公休 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇:入社初年度の有休日数は入社月による。 夏季休暇、年末年始、その他(慶弔休暇、エコホリデー等)など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・理工学系のいずれかの学部(高専を含む)をご卒業された方 ・プラント機械設備等の設計、または日常保全業務を除くメンテナンス業務経験(いずれも3年以上) ■歓迎要件: ・プラント機械設備などの点検整備業務(※運転保全業務経験のみの方は対象外)を5年以上実施された方 ・BIツール(QlikView、VBA等 )やCADの操作が出来る方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 荏原環境プラント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒144-0042 東京都大田区羽田旭町11-1 |
| 事業内容 | <社会に必要不可欠な廃棄物処理施設の計画から運営までを手掛ける、荏原製作所100%出資の環境事業カンパニー~> ■事業概要: 廃棄物処理事業を中心に、環境・エネルギー関連施設の設計施工及び維持管理・補修工事 等 ■事業詳細: (1)計画支援…焼却残渣のリサイクルや、PPS事業を通じたエネルギーの地産地消など、社会の要求を先取りした内容を含め施設整備の計画から竣工後の運営管理に至るまで、トータルソリューションを提案します。 (2)設計・調達・建設…長年の経験で培った技術力を礎に国内外のネットワークも活用し、様々な施設の設計・調達・建設を顧客の要望を実現するかたちで提供します。 (3)運転管理…機械設備・電気設備の点検・保守から地域環境への配慮まで幅広い知識と技術力が求められる運転管理業務では、経験豊かなプロフェッショナルが常駐し、「安全・安定」な施設の操業を行うことで、地域社会の「安心」を約束します。 (4)メンテナンス…同社では設計・建設から運転管理・メンテナンスまで一貫して対応しており、設計スタッフの幅広い技術的知識をメンテナンスに活かしています。トータルライフサイクルコストを最小限に抑えながら、施設が所定のパフォーマンスを常に発揮できる状態に保つことを目指しています。 (5)長寿命化…同社はプラントメーカーとしての歴史の中で培ってきた技術力に、運転管理やメンテナンス業務の中で蓄積した設備や機器の知見を融合させることで、施設の日々の操業を阻害することなく、効果的な長寿命化工事を実施しています。 (6)長期包括…近年、公共施設の運営管理にあたって、10年から30年にわたる長期間の運転管理・メンテナンスや用役の調達などを一括して委託する形態が一つのトレンドであり、同社でも全国各地の施設においてこうした長期包括責任委託事業を受託しています。 ■取扱製品: ストーカ式焼却システム、流動床焼却システム、流動床ガス化溶融システム、内部循環流動床ボイラ、流動床ガス化技術 ■経営理念: 「固形廃棄物処理に関する卓越した技術とサービスを提供し、持続可能な社会の構築に貢献する」 |
| 代表者 | 山田 秀喜 |
| URL | http://www.eep.ebara.com/ |
| 設立 | 年2006年3月 |
| 資本金 | 5,812百万円 |
| 売上 | 67,592百万円 |
| 従業員数 | 2,072名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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