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          正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【麻布台ヒルズ】立地戦略プランナー◇医院開業コンサルベンチャー/残業20h/住宅手当/上場準備中
★大型商業施設や好立地物件の仕入れ/上場準備中の成長企業
★残業20h/時差出勤可/住宅手当あり/年休125日で働きやすさ◎
★300件以上の医療コンサルティング実績/ストック型ビジネスで安定経営基盤
■業務内容:
商業施設や駅をはじめとした好立地物件に特化したクリニック開業支援を行っている当社にて、開業医の希望に沿う物件を探していただく店舗開発、物件開発の業務をお任せします。
※業界経験豊富なメンバーが多数在籍しているため、業界未経験方でも、実践的なノウハウを持つ先輩たちが丁寧にサポートします!
■業務詳細:
商業施設を運営している全国のデベロッパー各社と区画や条件面について交渉していただき、物件仕入れを行います。
その後、開業検討している医師・歯科医師に収益性の高い物件の魅力を伝え、契約から開業までのサポートを行っていただきます。
好立地物件情報をもとに上司や経営陣と協議の上、医師への提案や契約を進めて行きます。
※部門全体で半期20件の契約目標
■競合優位性:
モール出店型の医院・クリニックは需要が高く、市場拡大中のマーケットです。創業22年の業歴を誇り、大手デベロッパーとの強力なネットワークを有し、全国展開する大手商業施設とのコネクションが強く、 100件以上の開業実績があります。また、新規開業がメインとなっており、閉業や撤退といった案件はほぼありません。
■組織構成:
営業部長、マネージャー2名、主任1名、メンバー2名(20代~40代)
■インセンティブ・評価制度:
一件の成約につきインセンティブを支給。半期で目標を設定し、上長と月に一度1on1 で振り返りをしながら、定量・定性で評価されます。
■働き方:
・出社時間は9時~11時の間で30分単位で選択可能
・土日に出勤した場合は平日の代休、フレックスも利用可能
・多い月は月に3回程度全国への出張がありますが、自身のスケジュールに合わせて柔軟に相談・調整が可能。
・産休・育休から復帰している女性社員が活躍しているなど、ライフステージが変わっても働ける環境を用意出来るように会社としてサポートします。
■当社について:
競合がほぼいない転貸ビジネスを展開しており、ストック型ビジネスモデルで安定した経営基盤があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 | 
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー17F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 | 
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~433,914円 固定残業手当/月:57,000円~101,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~535,714円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円限度 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTとなります。 <その他補足> ■定期健康診断 ■社内イベント(懇親会、社員総会、表彰式 等) ■オフィスワーカーメンバーラウンジ「ヒルズハウス麻布台」入会 ※ワークスペースや企業の発信の場となるイベントスペース、交流の場となるダイニングが複合した施設です。 ■オフィス内ウォーターサーバー/コーヒーマシン/最新マッサージチェアあり ■住宅手当あり(本社より3駅圏内3万円/月 支給) | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■基本的に土日祝休みですが、業務都合により出勤が発生する場合があります。その際には、平日で代休を取得できます。 ■平均残業時間20h | 
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎> ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・商業施設への出店・駅前物件への出店経験などのご経験がある方 ・不動産業界における営業のご経験 ※エスティックサロンや飲食店など、商業施設・モールなどへの店舗開発経験がある方は非常に親和性があり、活躍可能性が高いです! | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | エムディー株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 | 
| 事業内容 | ■当社は、医師、歯科医師のための好立地物件に特化した『医院開業コンサルティング会社』です。特に「開業物件選び」「資金調達」に特化し、業界では珍しい成果報酬型コンサルティングを行っています。業界屈指のノウハウで「ヒト/モノ/カネ/ジョウホウ」の全ての経営資源の面で、開業前から開院後まで、ドクターをトータルにサポートしています。 ■商業施設や複合施設、マンションに特化した医療モール『medimo』をブランドとして展開。医療モールとは、複数の診療科目を集め、ドクターそれぞれの専門性を活かした質の高い医療を提供する場です。大型商業施設、大型マンションに特化しているため、クリニックの集積や専門性の高いドクターの誘致により、認知度の向上が図り、広域からの患者の来院を目指すことが可能です。 ■2023年12月に、立地戦略・最適化に関わるAI・SaaS領域などに強いジオマーケティング(株)をM&Aにより吸収合併し、新規事業を立ち上げ、自社SaaSプロダクト「gleasin(グリーシン)」を事業展開しております。 | 
| 代表者 | 伊藤 弘人 | 
| URL | https://www.emdi.co.jp/ | 
| 設立 | 年2018年10月 | 
| 資本金 | 50百万円 | 
| 売上 | 1,215百万円 | 
| 従業員数 | 43名 | 
| 平均年齢 | 35歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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