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正社員
掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【岡山/未経験OK】社内システム担当 ~世界トップシェア/月平均残業14.2h/年休120日/転勤無
◆未経験OK/第二新卒歓迎/複数製品で世界No.1のシェアを誇る/働きやすい環境も充実/自動車部品からロボットSIer事業へ事業拡大中!◆
■業務概要:
社内システム担当として、社内のシステム改修や機能の追加、不具合への対応、サーバ/ネットワーク管理等をご担当いただきます。将来的には、IoT実現のため、自動車部品の製造管理システムの改善・開発にも携わっていただきます。
■職務詳細:
・社内のシステムの改修や機能の追加、不具合への対応、社内QA対応
・各部署からの改善要望に対して、デジタル技術を活用して提案~解決までをサポート
・サーバ/ネットワーク管理
・海外拠点のシステムサポート
・キッティング及び定期作業
・自動車部品製造管理システムの改善・開発
■組織体制:
情報システム部門はチームリーダーを含む3名体制で、40代1名、30代2名です。新たに加わるメンバーには、幅広い業務を把握しながら適性に応じたメイン業務を担当していただきます。
■働き方:
基本は出社となりますが、業務内容に応じてリモートワークも可能です。リモートワークの頻度は業務内容によりますが、集中作業のためのリモートワークもあります。
■キャリアパス:
入社後はOJTを通じて業務を習得し、スキルを磨いていただきます。未経験からスタートしているメンバーもいるため、未経験の方も安心してご入社いただけます。
■就業環境:
社員が長く働き続けられる職場環境を目指し、健康経営に取り組んでいます。5月には歩いた歩数を企業対抗で競う「さつきラン&ウォーク」に希望者が参加し、職場の仲間と楽しみながら運動習慣を付ける取り組みをしています。また、「ノー残業デー」や「1時間単位の有給制度」、「インターバル制度」などワークライフバランスを整え、働きやすい環境づくりを目指しています。
■企業の特徴/魅力:
当社は「安心の創造」を理念に、自動車部品の製造を通じて社会に貢献しています。冷間鍛造技術を活かし、環境に配慮したものづくりを推進。産業用ロボットや住宅建設部材など新分野への進出も積極的に行っています。社員の成長を支援する教育体系が整っており、安心して働ける環境を提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県井原市上出部町431-3 勤務地最寄駅:井原鉄道線/井原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~310,000円 <月給> 200,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…計2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限150,000円/月(非課税限度額まで支給) 住宅手当:若年独身者住宅補助制度(条件該当者に最大3万円) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上で適用/再雇用あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT、OFF-JT、社内研修(I-HED)、外部研修(長期国内研修、外部教育機関の研修) ■通信教育・資格取得奨励制度 <その他補足> ■通勤手当補足:一部支給※上限月150,000円まで(非課税限度額まで支給)/距離に応じて高速代の補助もあります ■役職手当、シフト手当 ■昼食費補助、労働組合(井原精機労働組合) ■若年独身者住宅補助制度(最大30,000円※条件を満たした場合のみ) ■財形貯蓄制度、改善提案表彰制度、報奨金制度 ■同好会活動(11団体の登録あり) ■育児休業(取得実績あり)、時短勤務制度 ■社内イベント(家族の参観日、ボウリング大会等) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休み:土曜、日曜 ■長期休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇(10日程度) ■その他:有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇 ※会社カレンダーによる |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ◆第二新卒歓迎◆ ■歓迎条件: ・情報系のバックグラウンドをお持ちの方 ・IT業界での営業経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 井原精機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒715-0021 岡山県井原市上出部町431-3 |
| 事業内容 | ■事業内容: 自動車部品、農機具部品の製造(エンジン、トランスミッション、サスペンション、ステアリング、ブレーキ関連部品)※岡山県南の工場(井原・笠岡・総社)と中国、インドネシアにて、クルマの「曲がる・止まる・走る」に関わる部品を冷間塑性加工から熱処理、機械加工、溶接・組立まで一貫生産しています。 ■事業の特徴: (1)特色/中核技術 ・一貫生産システム…顧客の期待に安心の一貫生産システムでスピーディーに応えます。 ・冷間鍛造…同社のコア技術である冷間鍛造加工技術を高めることで、出来上がりの姿により近づける「ニアネットシェイプ」の取組みを推進しています。ニアネットシェイプの取組みを強化することにより、生産性の向上、品質の向上、環境に配慮したものづくりなどの効果が期待できます。 (2)自動車/産業機械部品事業…自動車が「走る」「曲がる」「止まる」事ができるのは「当たり前」です。同社はその「当たり前」に関わる製品に多く携わっており、顧客の求める品質で提供することにより、安心な社会の実現を支えていきます。 (3)ロボットシステム事業…人手不足/人財不足の対策として、産業用ロボットが注目されています。既に大手企業では多くの産業用ロボットが導入されており活躍していますが、中小企業への産業用ロボットの導入はまだまだ進んでいない状態です。同社はそのような「中小企業の産業用ロボット導入の支援パートナーになれるロボットSIer」を目指しています。※同社では、ロボットSIerとして様々なメーカーの中から顧客企業の仕事内容に適した「ロボットを選定」、必要となる「ハンド/周辺機材の設計、制作」、ロボットに動きを教え込む「ロボットティーチング」など、ロボットを導入するうえで必要となる全ての行程を一貫して対応します。 ■会社沿革: ・1944年…立川飛行機株式会社の協力会社として営業開始 ・2002年…ISO14001認証取得 ・2005年…笠岡工場にてISO/TS16949規格の認証取得 ・2006年…井原工場、総社工場、総社第二工場にてISO/TS16949規格の認証取得 ・2017年…IATF16949認証取得 ・2024年…はばたく中小企業・小規模事業者300社に選定 2024年健康経営優良法人に認定 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ibaraseiki.co.jp/ |
| 設立 | 年1944年12月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 9,116百万円 |
| 従業員数 | 382名 |
| 平均年齢 | 45.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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