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正社員
掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【名古屋】戸建住宅・マンション等の積算・発注業務◆東証スタンダード上場企業/事業拡大中/働く環境◎
~1989年創立のハウスメーカー/中部を基盤とした安定した経営体制◎/M&Aも積極的に取り組みグループ会社11社を含む総合デベロップメント企業~
■募集背景:
当社は東海地区では圧倒的な着工数を誇ります。事業領域拡大に伴い購買業務・施工管理業務等の経験者を迎え入れることで更なる組織強化を図りたいと考えています。
■業務内容:
住宅メーカーである当社にて戸建・マンション・リフォーム工事の積算・発注業務をご担当いただきます。また、住宅の新仕様の企画や不動産に関わる新規事業の企画・立案など、住宅に関わる多くの仕事に携わる機会があります。
■当社について:
◇東証スタンダード上場企業の住宅メーカーです。多くのお客様から支持を集め、創業以来赤字決算なしの安定経営を続けております。
◇主力事業の新築分譲事業をはじめ注文住宅事業、宅地分譲事業、リフォーム事業、請負工事事業、マンション分譲事業等を行っております。
◇販売エリアは中部圏の愛知県、岐阜県、三重県を中心に東京都、千葉県、埼玉県、大阪府、兵庫県、京都府、静岡県、福岡県と販売エリアを拡大しており、M&Aも積極的に取り組みグループ会社11社を含む総合デベロップメント企業です。
■当社が選ばれる理由】:
【商品力強化による差別化推進】
◇同業他社に先駆け「ZEH基準」を分譲住宅で標準化行っております。◇ZEH基準の断熱性能&省エネ性能を全棟標準化。住宅性能表示制度7項目最高等級を取得。建築物省エネルギー性能表示制度(BELS) を取得しました。
◇太陽光発電のメリットが享受できる物件は太陽光パネル標準搭載→オール電化との併用による「ZEH住宅」として分譲。
【顧客向けDX強化 による差別化推進】
◇ホームページやSNS等を中心としたデジタルマーケティングの強化を通して、契約から引渡後までの顧客接点や収益機会の拡大を行っております。
◇契約者向けサービスの充実の為にオーナー様向けポータルサイトやスマホアプリによる継続的な顧客接点を創出・インテリア商材の展開(家具、家電、ファブリック等)をしています。
◇当社ブランド/デザインギャラリーへの顧客誘導強化・不動産仲介グループ会社による販売チャネル・流入経路の拡大を図っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中区錦二丁目20番15号 広小路クロスタワー12階 勤務地最寄駅:伏見駅・栄駅駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> アクセス: 名古屋市営地下鉄東山線「伏見駅」徒歩3分 <転勤> 有 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~530,000円 <月給> 270,000円~530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与はスキル・前職経験等を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子ども1人につき:月5,000円 寮社宅:借り上げ社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出企業年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■役職手当 ■時短制度 ■出産・育児支援制度 ■社員持家制度 ■リゾートトラスト契約保養所 ■財形貯蓄制度 ■各種お祝い金制度(結婚、出産等) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(5日間の計画的付与制度あり/試用期間終了後付与)、慶弔休暇、産休育児休暇制度 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・購買業務もしくは、施工管理(住宅、アパート)の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AVANTIA |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー12F |
| 事業内容 | 【要約】 戸建分譲事業、注文住宅事業(プランニング設計・施工、インテリアコーディネート、エクステリア設計・施工)、仲介事業、宅地分譲事業、リフォーム事業、買取再販事業、開発事業、宅地造成事業 【経営理念】 当社は、名古屋発祥の総合不動産開発企業です。社名であるAVANTIAにはフランス語で「前へ」という意味が込められています。我々は、お客さまの人生を鮮やかに彩りたい、その想いで常に前を歩み続けています。建分譲事業を中心に、注文住宅事業、リフォーム事業、開発事業、宅地分譲事業、宅地造成事業などお客様のニーズに応えるための総合不動産サービス企業を目指しています。 |
| 代表者 | 沢田 康成 |
| URL | https://avantia-g.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 3,732百万円 |
| 売上 | 71,021百万円 |
| 従業員数 | 593名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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