【株式会社ヒット】【両国】管理部門※総務中心／創業50年超の安定性／年休126日／所定7時間15分／残業20h以下【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)


【両国】管理部門※総務中心／創業50年超の安定性／年休126日／所定7時間15分／残業20h以下


【労務×総務で組織を支える要に／ビルメンテ事業を中心に安定経営／残業20h以下／所定労働7時間15分／年休126日／完全週休2日制／長期的に働きやすい環境◎】

■事業内容
機械や空調設備工事を展開するビルメンテナンス事業と、建物に付帯する貯水槽の清掃を請け負うアクア事業を中心に、更にはグループ企業のITの開発や保守、運営を行うIT事業部門の3つを軸として経営的にも安定した企業です。

■業務概要
総務部では主に以下の業務を行っております。
管理部門を広く担当しますが、まずはこれまでのご経験に合わせて担当いただけるところから徐々にご対応いただきます。
◎業務詳細
・株主総会・経営会議・取締役会などの運営事務局業務
・労務全般（勤怠管理、給与・社保対応など）
・採用・庶務領域の進捗管理とサポート（主担当者との連携）
・総務部長補佐として、各担当の業務進行・調整・報告体制の整備
・グループ会社を含む安全衛生会議の運営支援
※プレイヤーとしても一部実務に関与しながら、全体管理を行います。

◎労務・採用・庶務について
労務・庶務・採用は主担当がいるため、実際に手を動かしていただくというよりは、総務部長と連携しの担当者の業務進捗管理を中心に行っていただきます。
その他、自身で担当できる分野についてはご自身でも業務を進めていただきます。

■組織構成
現在、総務部はスタッフ3名（採用担当／労務担当／庶務担当）で構成されています。

■当ポジションの魅力
◎当社・グループ会社含めた安定性
ビルメンテナンスや水回りの事業といったインフラ事業に基軸を置き、創業50年以上の安定経営を続けています。
また、水事業を軸として計6社のグループ会社とホールディングス会社が連携してより一層の安定感を持っております。
長期就業を目指す方にとってぴったりの環境です。

◎働きやすさ
所定労働時間7時間15分、月残業時間20時間以下で、18時ごろにはほとんどの社員が退社するなど、ワークライフバランスを取ることができます。
また、有給取得もしやすく、ご家庭を大切にしたい方もしっかりと働くことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】