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正社員
掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【九州エリア】法人営業マネジメント候補/家賃9割負担・福利厚生充実※業界トップシェア
\レジシステムの総合メーカーTERAOKAグループ!家賃手当上限7万円あり!大手企業様とのお取引多数!/
■業務内容:
業界初のマルチセルフレジ「HappySelf」をはじめとした当社製品の提案営業をお任せします。幹部候補生として、複数の営業所への転勤を経験していただきながら、将来的に福岡本社で活躍することを期待します。
【具体的には】
◆入社後は1~3か月間福岡本社で当社の基礎的な研修に参加いただいた後、各営業所へ本配属、その後担当エリアでの新規開拓をお任せします。また、並行して既存社員との同行・OJTも実施し、段階的に既存顧客をお任せしていきます。
【営業先】スーパー/コンビニ/小売店/工場/一般企業等
【案件規模】数十万円~数千万円規模、習熟に合わせてご担当頂きます。
※お取引企業:西鉄ストア様、フードウェイ様、大創産業(DAISO)様など
■業務の魅力:
・既存営業と新規営業がありますが、新規営業は紹介されることがほとんどであり、毎年6月に開催する展示会以外での飛び込みはありません。営業はチームで行なっており、先輩との同行訪問を行うなど、学ぶ機会がしっかりと設けられています。研修はOJT形式ですが、親会社本社にてキャリアアップ研修をWebにて受けることも可能です。(状況により本社で研修を受けることも有)
・各営業所に事務員がおり、レシートの受発注処理、契約書まわり等のサポートもしてもらえます。本社の親会社であるテラオカは認知度の高い企業であること、スーパーでのセミセルフレジの需要が高まっていることから、営業がしやすく、導入できていない場合でも好意的に受け入れていただける環境です。
■当社の特徴:
計量システム機器の総合メーカー寺岡グループの一員として、九州一円を拠点とした販売活動の役割を果たしています。顧客のニーズに追随して製品を販売するのではなく、新しい需要を掘り起こす製品を開発し、新しいマーケットを築く販売を行う。これこそが当社の存続条件であると考えます。新しいマーケットを切り開くための原動力は、絶えることのない技術革新と開発スピリットです。そして何よりも大切なのは顧客の立場に立った発想を持ち続けることです。「常に現場からの発想によって新しい価値を提供する」姿勢こそが当社の原点です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件の変更などはありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市東区多の津4-24-31 勤務地最寄駅:JR篠栗線/柚須駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大分営業所 住所:大分県大分市萩原1-13-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 北九州営業所 住所:福岡県北九州市小倉南区南方4丁目6-9 勤務地最寄駅:モノレール線/徳力公団前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 九州全営業所への配属可能性あり <転勤> 有 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~211,800円 固定残業手当/月:34,720円~42,360円(固定残業時間24時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 209,720円~254,160円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は賞与・残業手当・インセンティブ想定支給額を含めた金額になります※ 昇給:年1回、賞与:年2回(過去実績計3.0ヶ月分) ※いずれも会社業績による ※インセンティブ:賞与とは別に営業成績に合わせた四半期ごとの成績でインセンティブ付与(平均基本給1.5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:50,000円を上限に支給 住宅手当:家賃9割補助(上限7万円/月) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 異業界のみならず、営業未経験の方も数多く入社しています。これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定していきます。 <その他補足> ・役職手当 ・出張手当 ・企業年金(確定拠出年金) ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ・報奨金制度 ・永年勤続表彰制度 ・社内研修制度 ・寺岡グループ持株制度 ・通信教育受講料補助 ・社用車通勤制度 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・会社イベント社員旅行 ・転勤時家賃手当 ・社用車、ノートPC、iPhone、作業上着 貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 土曜(祝日がある週は出勤)、日曜、祝日他 年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇(半年経過後10日付与)等 ※会社カレンダーによる ※お客様事情で土日出勤の際は振替休日を取得 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験者歓迎(法人向け・個人向け不問) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※お客様先へ伺う仕事のため、コミュニケーション力を重視した選考を行います。 ~こんな方におすすめの求人です~ ・営業経験を活かしたい ・九州でゆくゆくは営業のマネジメントに挑戦したい ・社会貢献性の高いお仕事をしたい等 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社九州テラオカ |
|---|---|
| 所在地 | 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津4-24-31 |
| 事業内容 | 【POSシステムやセルフレジで有名!業界シェアトップで大正創業の歴史を有する老舗の寺岡精工グループ】 ■事業内容:寺岡精工のグループ会社として同製品の営業や保守を中心に展開しています。 電子はかり、電子計量値付システム、自動計量包装値付機、POSシステム、POP作製システム、仕分けシステム、カウンティングスケール、自動倉庫管理システム、店舗総合情報管理システム、浄水システム、廃棄物管理システム、飲食店向けPOSシステム、クリーニング店向けPOSシステムなどの販売、保守 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.teraokaseiko.com/jp/kyushu-teraoka/ |
| 設立 | 年1968年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 140名 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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