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正社員
【職務概要】
同社の社内SEをお任せいたします。
【職務詳細】
※主に下記の業務をお任せいたします。
・同部署におけるデータ分析基盤を含むIT基盤の構築・設計・開発・運用
・社内利用のWEBアプリ／スマホアプリ等の設計・開発
☆★☆自由闊達なコミュニケーションが奨励される風土☆★☆
同社には自由闊達なコミュニケーションが奨励される風土があります。
風通しの良い雰囲気が醸成されているため、中途入社したメンバーは同社に対して、以下のような印象を持つことが多くなっています。
・出身母体がさまざまで、派閥というものがない
・上下関係がフラットで「さん」づけで呼び合える関係
・中途ゆえに前職の経験を積極的に発信してほしいと期待される
・郷に従えという雰囲気がない
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大手町ビルヂングもしくは大手町フィナンシャルシティグランキューブ 丸ノ内線 「大手町」駅 A1出口直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：790万～890万円 月給制：月額430000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金、各種クラブ活動補助、住宅提携融資制度、同社健康保険組合が運営する宿泊施設・スポーツクラブ・マッサージ・エステの利用や医薬品・レジャーチケットの購入など、カフェテリア制度、ノートPC・携帯電話・リモートアクセス貸与 ■勤務時間：9時15分～17時15分 (7時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝）、創立記念日、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、ボランティア活動休暇、裁判員休暇 |
| 応募資格 | 【必須】下記いずれか ・WEBアプリの設計・開発・運用経験 ・Tableau等のBIツールの環境構築・画面設計・開発・運用経験 【尚可】 ・作業を外部ベンダに委託する際の委託先の作業・進捗管理などの経験 ・仮想環境、Azure環境を含むインフラシステムの構築・運用経験（特に運用の効率化・自動化等の経験） ・Active Directoryに関する知識・経験 42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 有限責任 あずさ監査法人 |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-8551 東京都新宿区津久戸町1-2 |
| 事業内容 | ■法人概要 有限責任 あずさ監査法人は、全国主要都市に人員を擁し、監査や各種証明業務をはじめ、パブリックセクターアドバイザリー、株式上場支援、財務関連アドバイザリーサービスなどを提供しています。金融、情報・通信・メディア、製造、官公庁など、業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、4大国際会計事務所のひとつであるKPMGインターナショナルのメンバーファームとして、145ヶ国に拡がるネットワークを通じ、グローバルな視点からクライアントを支援しています。 ■KPMGグループについて KPMGは監査、税務、アドバイザリーサービスを提供するプロフェッショナルファームのグローバルネットワークです。世界145ヶ国以上のメンバーファームに236,000名以上のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。KPMGネットワークに属する独立した個々のメンバーファームは、スイスの組織体であるKPMG International Cooperative (“KPMG International”)に加盟しています。KPMGの各メンバーファームは、法律上独立した別の組織体です。 ■経営方針 同法人は「監査及び会計サービスを通じ、情報の信頼性を確立すると共にクライアントの健全な発展に寄与し、以ってグローバルな資本市場の成長と公正な社会の実現に貢献する。」ことを経営理念として定めています。常に「クライアントファースト」と呼ぶ基本理念が行動の根底にあり、企業の業務内容・業界動向を十分に理解した上で、クライアントのニーズに対し的確なサービスを提供するよう心がけています。そのため、サービスクオリティの向上を目的とした、効率的な監査手法の開発とともに、厳格な審査制度を導入しています。また最新の監査技法や 方法論を習得するためのスタッフトレーニングにも注力します。 ■特徴 同法人では働く女性を応援しています。法定基準を上回る育児・介護休業や短時間勤務制度等、職員が仕事と育児のバランスを保ちながら働き続けられる制度の拡充に努めてきました。今後も子育て世代が安心して働ける環境整備をよりいっそう進めて参ります。 |
| 代表者 | 理事長 山田 裕行 |
| URL | https://home.kpmg.com/jp/ja/home/about/azsa.html |
| 設立 | 年1985年7月 |
| 資本金 | 3,000百万円 |
| 売上 | 121,367百万円 |
| 従業員数 | 7,108名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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