正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【沖縄/微経験可】システムエンジニア※自社PKG×業界トップクラスの安定基盤/U・Iターン歓迎
【沖縄×自社PKG×業界トップクラス(安定企業)×自社内開発=働きやすさ◎&キャリアアップ◎】上流工程にもチャレンジ可能
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
建設・工事業向け統合型業務管理システム(ERPパッケージ/財務会計システム/社内基幹システム)「ガリバー」シリーズ等のシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。主にお客様へのヒアリング、要件定義、詳細設計までのお客様との関わりが深い業務をご担当いただきます。開発業務だけではなく上流工程の経験をしっかり積んでいきたい方にはぴったりのポジションです。パッケージ導入のアフターケアも一部担当していただくため、お客様と長くお付き合いしていただくことが可能です。販売代理店さんやSIerさんがお客様を紹介してくれることも多く、良い関係性の中で仕事ができます。
■詳細:
社内の風通しも大変良い会社で、教育・研修体制も非常に充実しております。採用後は3ヶ月~半年間本社での研修を予定しております(相談可能)。まずは同社のターゲット業界や自社パッケージシステムの概要~詳細、社内部門との関連性など業務知識(建設・工事業界の業務、簿記・会計)、コーディングルールや開発スタイルを経験いただき、一つ一つ習得してもらいます。
導入SEであっても、プログラミングで実際に手を動かしていただける機会もあり、技術習得も可能です。
※先輩SEによるOJTおよび座学研修制度あり
■沖縄支店:現在2名の導入SEの方が沖縄支店にて働いております。仲間意識が強く、和気藹々とした風土です。対応エリアとしては、沖縄および九州地方の一部(鹿児島)のお客様をサポートしていただきます。お客様との距離が近く、本社は大阪ながら「地場企業」のような形で受け入れていただいております。
■働きやすい環境づくりに注力◎
共に働く社員同士の親睦を深めるため、例えば、ボウリング大会やBBQ、飲み会など様々なイベントを企画しています。また各種クラブ活動には費用を助成するなど、リフレッシュして仕事に取り組める環境づくりに力を入れています。
【以下のような方、お待ちしています】
■エンジニアとしての将来像を少しの間見つめ直したい方
■将来的にはキャリアアップが目指せる環境で働きたい方
■沖縄に永住したい方(ご希望に応じます)
■自社内開発に携わりたい方
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 ■補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 沖縄オフィス 住所:沖縄県那覇市壺川3-1-10 田良島ビル 勤務地最寄駅:ゆいレール線/壷川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし ■将来的な転勤(3~4年の期限付き)がありえます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 ■補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~260,000円 <月給> 210,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収については経験・スキルを考慮し決定致します。 ■昇格:年1回(4月) ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■全額支給。マイカー通勤可。 家族手当:配偶者16,000円 子4,500~5,500円 住宅手当:■家賃補助:7,000円 社会保険:■補足事項なし 退職金制度:■勤続5年以上対象 <定年> 60歳 ■再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■トレーナー制度 ■社内勉強会「建設業界の業務」「簿記」 ■キャリア別研修 ■中堅社員研修 ■管理職研修・技術研修(社外) ■資格取得合格報奨金(5千~10万円) <その他補足> ■海外旅行(3年に1度) ■創立記念行事(ボウリング大会など年2回程度) ■社員持株会制度 ■産前産後休暇制度 ■育児休暇制度 ■社内クラブ活動支援 ■資格取得合格報奨金 例) 簿記3級:5千円、基本情報・簿記2級:1万円、応用情報技術者:7万円、公認会計士:10万円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■完全週休2日制(土日祝) ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■勤続表彰休暇5日間(10年目・20年目) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プログラミング経験をお持ちの方。 ※学生時代にプログラミングを勉強されていた方もOKです。 ■歓迎条件: ・C♯、Javaなどのオープン系の開発経験をお持ちの方 ※沖縄での御就業が可能ですが、期限付き(3~4年)での 将来的な転勤があり得ます。 ※入社すぐは最大半年間大阪での研修をする場合があります。 (ご経歴を考慮して検討いたします) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | あさかわシステムズ 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒598-0048 大阪府泉佐野市りんくう往来北1 SiSりんくうタワー |
| 事業内容 | 【自社PKG×業界トップクラス(安定企業)×自社内開発×安心の教育体制】 ■概要:主に建設・工事業向け統合型業務管理システム(ERPソリューション/企業の財務会計システム/社内基幹システム)を開発・販売しています。建設・工事業界のコンサルティングからシステム開発及び保守まで、自社内で一貫したサービスを提供しています。その他、環境業界向けのシステムや、クラウド関連事業も手がけています。 ■特色:主力パッケージソフトである、建設・工事業向けソリューション「ガリバー」シリーズは、建設業向けERP累計導入社数業界No.1!※建設業特化型ERP『ガリバーシリーズ』・2022年7月・建設業特化型ERPソフトウェアの累計導入社数・株式会社東京商工リサーチ ■販売対象企業:売上規模が数十億から200億円程度の中堅ゼネコンを対象としています。同社のターゲットとする中堅クラスの企業は、独自性を持って景気に左右されない強さをもつ企業が増えています。さらには、近年の耐震化やリノベーションを追い風として売上が拡大しています。 ■生い立ち:1984年和歌山県のゼネコンである淺川組の電算部門が分離独立し、設立。1998年10月には、完全独立しています。以後建設・工事業に強いソフトベンダーとして着実に実績を重ねています。 2000年に入ってからは、営業力の強化のために、全国に販売パートナーを開拓。アプリケーション開発の経験を生かしたパッケージソフトの開発/販売に注力。現在では自社製品・サービスでの売り上げが90%を超えています。 ■社風:毎年社員全員で旅行に行っておりますが、3年に1度は全額会社負担で海外旅行に行きます(直近はハワイ)。それ以外にもボウリング大会や日帰りツアー旅行などご家族も一緒になって交流出来る機会を用意し、社員がリフレッシュ出来る環境を作っています。 |
| 代表者 | 三宅安幸 |
| URL | https://www.a-sk.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年7月 |
| 資本金 | 64百万円 |
| 売上 | 1,060百万円 |
| 従業員数 | 103名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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