【山里産業株式会社】【大阪/高槻】総務人事／給与・勤怠管理など◆温度センサーの専業メーカー／安定性◎／土日祝休／残業少【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)


【大阪/高槻】総務人事／給与・勤怠管理など◆温度センサーの専業メーカー／安定性◎／土日祝休／残業少


【研修制度あり！年間休日125日・実働7時間5分・平均残業月10時間／業界トップクラスの技術力！航空宇宙や自動車・電力～医薬品など幅広い業界で使用される製品◎】

■業務内容：
超高音から超低温まで測定できる「工業用温度センサー」で国内役3割のシェアを誇る当社にて、総務を含む管理部門をご担当いただきます。

■業務詳細：
・給与処理
・勤怠管理
・社会保険の手続き
・営繕（業者対応）
・採用
・その他総務・人事業務（会議準備、入社者受け入れなど）※一般的な総務の業務となります。
※初めにお任せする業務はご経験に合わせますので、これら全てをご経験されていなくても問題ありません！

■組織構成
部署には8名在籍しております。
∟課長1名、経理担当3名、総務人事担当4名
∟男女比は半々、30歳、40～50代まで幅広い年齢層で構成されています。

■入社後について
ご経験に合わせて、段階的に業務を習得していただく予定です。まずは、社内規定、情報セキュリティー等の研修を行い、当社を知っていただきます。
ゆくゆくは労務に限らず、人事や総務などバックオフィス全般のスキルを身に着けていただくこともできます。社内の研修制度も整っており、中途入社者も多くご活躍いただいていますのでご安心ください。

■働きかた
1日の所定労働時間は7時間5分・完全週休２日制で、プライベートも大事にできます。
水・金はノー残業デーを導入しており、月の平均残業時間は10時間程度です。
家族手当、住宅手当など、福利厚生も充実しています。

■当社の魅力
・自動車業界・航空機業界ではその製造工程で温度の管理は必須の項目であり、その分野において国内シェア30%誇る当社は成長産業向けの様々な要求に対応する技術力を持ち、参入障壁の高い業界において安定的な実績を上げています。設備投資をする際には必ず必要となるため常に需要のある業界です。現在では大手のお客様からの受注がメインとなり、既存のお客様と関係性が深いことが特徴です。
・国が求める水準ができる限られたメーカーです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】