【ＴＣ神鋼不動産サービス株式会社】50代活躍【神戸市中央区】マンション管理＜管理業務主任者＞◆年間休日123日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)


50代活躍【神戸市中央区】マンション管理＜管理業務主任者＞◆年間休日123日


【★40代50代活躍／管理業務主任者をお持ちの方歓迎★中途入社メンバーの定着率高い！年休123日・残業30ｈ以内／ＴＣ神鋼不動産グループ】

ＴＣ神鋼不動産が保有するマンションブランド「ジークレフ」や、兵庫県内の公営住宅など、様々な不動産に関わる総合的な運営・管理を行う当社にて、分譲マンション管理業務をお任せします！

＼魅力ポイント／
（1）ＴＣ神鋼不動産グループ！地元では知名度のある安定企業
（2）約12,000戸のマンション管理実績があり、2006年には兵庫県下初の指定管理者として県営住宅管理を開始★地域密着のサービスを手掛ける

■仕事内容：
マンションの所有者で構成される「管理組合」から委託を受け、マンションの管理組合運営業務を担当いただきます！マンションに関する要望・課題を解決し、快適で安心な住まい提供と、資産としてのマンションの価値向上の提案・サポートです。※一般呼称：マンションフロント

■働き方：
・年休123日※休日カレンダー上は土日祝が休みですが、月7割ほどは土日出勤あり。※理事会や総会は基本土日に行われることが多い為／平日で振休取得可能
・理事会は長期休暇に行うことが少ないため、GW／お盆／年末年始は休みやすい
・残業30ｈ以内
・出張基本無し

＜具体的には…＞
◆担当物件数は1人当たり8～12件ほど（エリア別）
◆管理マンションの約半数は、同社親会社が開発するジークレフシリーズのマンション
◆数値ノルマ等はなし！マンションにお住まいの方の安心安全を第一に、業務に取り組んでいただきます

■業務詳細：
・マンション運営計画、予算案の立案
・建物や各種設備の修繕・改修提案（技術スタッフと連携）
・理事会や総会への参加、議事録作成
・提案資料や手続き資料作成
・担当マンション巡回（管理人常駐の場合はなし）
・トラブル対応　など

■入社後のフォロー体制：
・上司や先輩社員によるＯＪＴメイン
・まずは先輩社員と共にマンション巡回をしながら業務を覚えていけます
・徐々に担当物件を引継ぎますが、チーム制をとっているため、いつでも相談出来る体制◎

【チーム／組織構成】