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正社員
掲載予定期間:2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【大阪/堺】営業・メンテナンス※未経験歓迎(加熱装置・コイル等)◆年休120日/大手取引多◎受注好調
<未経験歓迎◎/加熱装置・コイル等の専門メーカー/上場企業や有名大学と取引>
■職務内容:当社の取り扱い製品の営業・メンテナンスをお任せします。
<担当業務>
・ルート営業(トラックでの引取/納品含む)
・新規開拓(紹介・HPからの問合せ対応など)
・見積/報告書作成、与信管理、納期調整
※営業活動に加え、技術担当との同行、据付、テストなど一部海外を含めた出張あり
<顧客先>
・自動車/建機部品メーカー、製鉄会社の保全担当者(設備の更新・メンテ受注)
・大手電機業界の設計・品質管理担当(装置部品の設計・リピート品受注)
・研究機関(大学・企業の研究者/技術者)
・その他業界(HP経由で熱処理ニーズに対応)
<製品>
・高周波誘導加熱装置:非接触で金属を加熱する装置。火力での加熱に比べ効率・品質が高く、カーボンニュートラルにも貢献。近年はSiC半導体製造工程向けの引き合い増加。
・リアクトル/抵抗器:製鉄会社などの大規模工場、変電所などで使われる主にUPS(無停電電源装置)に利用される電気部品。
・超電導関連製品:電気抵抗を発生させることがなく、損失なしで大容量の電流や強磁場を取り扱うことができる製品。電力会社や大学の研究室が主な顧客で、リニアや医療分野での取引実績も有。
<営業スタイル>
既存8~9割、新規1~2割。既存顧客のフォローが中心で、紹介や問合せから新規顧客に提案します。
<担当社数/エリア>
20~30社
関西を中心に、中国四国(広島、岡山、香川、徳島)、中部地方(愛知、岐阜)を担当いただきます。※月に5~6回程度(基本日帰り)の出張有
■入社後の流れ
まずは製造部で製品研修。引取・納品業務からスタートし、1年程度で独り立ちを想定。2~5年後は能力・意向によりエキスパートまたはリーダーとしての活躍を期待しています。
■組織構成
管理・営業・技術・製造の4部体制。20代6名、30代6名、40代7名、50代6名、60代以上9名の人員構成です。
■当社の特徴
当社は、誘導加熱コイルの製作・メンテナンスを主力に、自動車部品・製鉄業界の鍛造企業と取引しています。近年はリニア需要によるリアクトル製品の受注増で安定経営を継続。半導体製造向け誘導加熱装置も大手メーカーに採用され、事業拡大が進んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 6か月経過後にその期間のパフォーマンスおよび求職者様のご希望をもとに再度雇用条件を見直します。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府堺市西区鳳中町7-231 勤務地最寄駅:JR阪和線/鳳駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~225,400円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 208,000円~230,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力に応じてご相談させていただきます。 ※上記年収には残業時間15~25時間分の残業代を含みます。 ※他手当:皆勤手当5,000円 ■昇給 年1回 ■賞与:年2回(6、12月)※業績により決算賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円まで 社会保険:・社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・各種教育制度 ・人事考課制度 <その他補足> ・各種スポーツ大会 ・健康促進助成制度有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:完全週休2日(土日祝) ■休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業界未経験歓迎> ■必須要件: ・モノづくりへの興味をお持ちの方 ■歓迎条件: ・営業経験がある方 ・工具を用いたメンテナンス経験がある方 ・機械工学系の知識をお持ちの方 ・鍛造の知識をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 羽衣電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒593-8327 大阪府堺市西区鳳中町7-231 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・高周波誘導加熱装置の設計・製造 ・誘導加熱コイルの設計・製造 ・リアクトル、抵抗器の設計・製造 ・超電導関連製品の開発・設計・製造 ■会社の特徴: ・当社は、高周波誘導加熱装置(工業/産業用のIHヒーター)の専門メーカーです。 ・電源・インバータ・コイル・トランスなど、装置を構成する各種ユニットを全て自社で設計・製造できる「ワンストップ×オーダーメイド」が当社の強みです。自社製品開発にも注力し、多様な技術ニーズにも対応していることもあり、大学の研究室や民間の技術研究機関からの試作品のご依頼や、開発協力の依頼も後を絶ちません。 ・なかなか当社の製品を目にする機会はないと思いますが、ものづくりのインフラ企業として一部上場企業または有名大学と多くの取引実績があります。 ・会社として組織として熟練技術者の高レベルなノウハウが蓄積されるような仕組みづくりをしています。現場の最先端で技術開発に長く携わってきた大手電機会社OBの技術顧問など、外部の技術者から技術指導を受けたり、当社のさまざまな人的ネットワークにより、各分野の専門家の先生方をお招きし、高レベルかつ即効性のある最先端の技術を学びます。顧客満足向上&品質マネジメントシステムの継続的な改善を実現する国際規格ISO9001取得もその一貫です。 ■直近の取り組み実績: 海外への販路拡大を志向し、インドネシアでのお客様の開拓を進めてまいりました。残念ながら新型コロナウイルスの影響で思ったような結果を得ることが出来ませんでしたが、国内でのWEBを活用した営業活動により受注が増加。新規のお客様からいただいた開発案件に現在は注力しています。 2017年:インドネシア商社と販売協力開始 2018年:大阪府ものづくり優良企業賞 受賞 2019年:米国耐火物メーカーと販売協力開始 2020年:リニア新幹線向け製品の受注 2021年:シリコンインゴット用高周波誘導加熱装置の開発 2022年:健康経営優良法人認定、アルミビレット加熱用超電導コイルの受注 ■組織構成: 年齢構成:20代6名、30代6名、40代8名、50代6名、60代以上9名 部門人員構成:管理部11名、営業部2名、技術部4名、製造部18名 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hagoromodenki.co.jp/ |
| 設立 | 年1948年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 743百万円 |
| 従業員数 | 35名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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