正社員
掲載予定期間：2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)
【役員候補／セールス責任者】厳選されたスタートアップ×支援者を繋げるマッチングプラットフォーム
＼サービス開始2年で会員数300名！流通資金総額15億円を突破／
・スタートアップ支援に関心のあるサポーター候補者（経営者・資本家）への営業活動および営業戦略の立案
・全社的な営業戦略立案、セールスメンバーのマネジメント、商談対応を担当
・2026年中に会員数300～500名、2027年中に1000名への到達を目指しています（25年11月現在：230名）
●具体的な仕事内容●
・営業戦略立案／セールス部門マネジメント
・リード獲得に向けたコネクション作り
・会員候補の方へ目的ヒアリング/商談（オンラインメイン）
・契約業務・カスタマーサクセスチームとの連携
・自社イベント対応（月６～８回のオフラインイベント）
・顧客ナーチャリング業務（会食やゴルフなどアプローチ方法は自由です）
【「スタコネ」セールスの特徴】
（1） 経営者や事業投資家の人生そのものと向き合う営業です。経済的に成功されている方々も多いからこそ社会的意義や熱意、交流を重視する方々が多く、好奇心・探究心に応える刺激的な出会いを創出できます。
（2） 正直、私たちはいわゆる“営業らしい営業”をあまりしていません。
新規リードの8割はスタコネ会員さんや決裁者クラスの方からのトスアップのため、会うのは“知り合いの知り合い”なことも日常茶飯事。「Xさんから色々聞いたよ」と歓迎される場面も多いです。決まった営業の“型”はまだありません。人によってはゴルフ、人によっては週10回以上の会食がメインの舞台など、ルールはありません。
（3） 同僚は広告代理店出身、人材会社代表、上場IT企業の元トップセールス、M&Aやグローバルビジネスのプロフェッショナルなど。若さと勢いのあるイケイケゴリゴリな雰囲気ではなく、温和で大人なメンバーばかり。
（4） 10名規模のスタートアップには十分過ぎるほどのバックボーンを整備済み
一度はお名前を耳にしたことがあるようなビジネス戦闘力の高い経営者や、事業投資家の方々に協力をいただき、当社のバックボーンを支えていただいています。
● 組織構成
・代表＋セールス専任社員1名（29歳男性／不動産業界・M&A業界出身）
※外資系生命保険セールスの35歳男性1名も25年12月に入社予定
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:30 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-18-6 クロスオフィス内幸町606 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：615,000円～923,077円 ＜月給＞ 615,000円～923,077円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※管理監督者としての採用となります。 ※ご入社時の給与は【前職給与を基準】に算出いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■スキルアップ・キャリア支援 ・書籍購入補助（上限10,000円/月） ・語学学習支援（オンライン英会話受講） ・Air Course eラーニング研修システム ＜その他補足＞ 《福利厚生》 ・定期健康診断 ・婦人科健診費用会社負担 ・通勤手当 ■生活支援制度 ・産休、育休制度 ・一部リモート勤務制度 ・時短勤務制度 ・福利厚生アプリ ・住宅借上げ制度 ■社内コミュニケーション ・バディランチ ・歓迎会 ・Kick Offイベントクオーター開催 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・イベント休暇（年間1日、半年単位で取得可） ・妊活休暇（月１回取得可、男女とも） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・セールス経験5年以上の方（業界不問） ・事業責任者、拠点立ち上げ、独立経験、もしくはCXOのご経験がある方 ・経営者・富裕層・投資家向け営業の経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スタートアップコネクト |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-6-12 アイオス虎ノ門8F |
| 事業内容 | ＼スタートアップにおける、必要不可欠な『手段』になる／ （1） スタコネの目指す社会・存在意義（なぜやるのか） スタートアップコネクトは、「単なる情報提供」や「表層的な名刺交換の場」といった単なるマッチングを超え、挑戦する起業家×上場会社の代表、連続起業家、投資先IPO実績2桁といった国内有数の“戦闘力”を持つ事業支援者をつなぐプラットフォームです。成し遂げたい未来に突き進むスタートアップと支援者をつなぐ結節点として、これまでにない経済成長のエンジンをつくる――それがスタコネの存在意義です。 （2） 競合優位性や実績 ・サービス開始から2年で累計取引総額16億円以上、1,700件超のマッチング（2025年12月時点） ・会員さんの95％以上が経営者、資産家／紹介リード経由による入会が80%！ ・商談成立率と事業連携スピードに優れ、決裁者同士の効率的な接点による成果創出 ・全国主要都市で月8〜10回ペースのオフライン交流会を開催し、リアルな事業提携・投資・価値創出を後押し ・社会課題に挑むスタートアップ支援の「1982インパクトファンド」と連携し、最新事業情報や専門ネットワークを保有。 （3）多彩なメンバーが急成長の原動力×ちょっと大人なベンチャーです。 スタートアップコネクトは代表を含め全10名の少数精鋭体制です。 最年少は28歳、平均年齢は約37歳のちょっと大人な雰囲気の会社です。 メンバーの経歴は多様で、大手人材会社のコンサルタント、IT上場企業の海外事業開発、不動産テックでの人事責任者、SaaS企業の営業、人材会社役員、M&A出身者など、異なるバックグラウンドを持つプロフェッショナルが結集しています。 全員がスタートアップ実務を経験し、ゼロから一を形にしてきた現場力と“事業フェーズを一気に引き上げてきた体験”を共有しています。現在、組織は来期2.5倍の成長を見込んでおり、さらなるアップサイドを一緒に目指す新たな仲間を積極採用中です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://staconne.com/ |
| 設立 | 年2022年10月 |
| 資本金 | 66百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 11名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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