正社員
掲載予定期間:2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)
【梅田・福島】金融系システムエンジニア◆自社内開発7割/上流工程から参画できる/プライム比率7割
上流工程を自社内開発で経験することが可能です!
■業務内容:
システムエンジニアとして、同社の大阪事業所にて、金融系システムの開発をご担当いただく予定です。同社は上流工程を得意領域としており、案件が発生した時点で参画します。(案件獲得前には、業務分析や要件整理、見積の元となる資料などの作成支援を行います)そのため、早期に上流工程を経験することができます。経験やご意向に併せて、下流工程も携わることができると同時に、将来的にはマネジメントかスペシャリストかキャリアを柔軟に選択することが可能です。
■業務詳細:
金融系システム開発プロジェクトにてシステムの開発・保守を行っていただきます。汎用系・オープン系の良質で継続的な案件を厳選して受注しており、要件定義工程~総合テストまで一貫して行って頂きます。プライム案件が豊富なため、顧客フロントとして直接お客様と接する機会(顧客レビューや問い合わせ対応など)が多くあります。長期案件が多いためプロジェクト所属期間も年単位となります。ほとんどの場合継続案件が発生するため、1つのプロジェクトで長期に渡り業務知識をしっかりと身に着けて頂けます。金融系システムというと難しい印象がありますが、自社内開発であると同時に、損保・生保・共済・銀行と多岐に渡る案件を開発し、JavaにてWebオープン系開発も行っております。生活に身近である大手損保ネット保険申込システムやsalesforceのクラウド基盤をを利用したシステム構築等を手掛けております。
■同社の魅力:
圧倒的な顧客基盤があり、景気に左右されない生損保の案件が豊富にあります。プライム案件が70%以上を占めるため上流工程且つ大規模案件に携わることができます。上流工程且つ大規模案件が豊富にあり、ポジションも豊富であることから社員一人一人の希望に合わせたキャリア構築が可能です。設立から約7年の企業のため、中途入社者でも疎外感を感じることなく業務に携われます。勤怠管理はWEBシステム入力で週1回で管理を行っており、教育については、教育経験が豊富な先輩社員がつきますので入社後も安心して就業できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プログラマ(汎用機系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ★大阪事業所 住所:大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田 7階 勤務地最寄駅:阪神電鉄本線/福島駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> プロジェクトによってはお客様先での勤務となる場合もございます <転勤> 無 補足事項なし |
| 給与 | <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 <月給> 280,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:6月・12月 別途、業績次第で決算賞与があります。 ※補足 ※「その他固定手当」は、「前払退職金」となります。「前払退職金」を含めた金額にて、所定外労働手当・賞与が計算されるため、社員にとって、待遇の良い条件となります。※上記より、実際の表記は「基本給」と表記されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:※福利厚生その他を参照してください。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> PMP資格支援制度あり/階層別研修/salesforceベンダー資格を外部講師利用し勉強会/海外での外部研修等 <その他補足> 【その他の福利厚生】 資格取得支援制度、定年再雇用制度、団体長期障害所得補償保険 家族手当: 同社加入の健康保険組合に扶養を認定された場合以下の手当が支給されます。 1人目:17,000円/月 2人目:24,500円/月 3人以上:32,000円/月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 祝日、ハッピーホリデー休暇(連続して4日間取得可能)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度12日、次年度13日付与(最高20日)、半日取得可能)、特別休暇(結婚・出産・育児・介護等) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必要スキル】 ■COBOL・Java・C#等での開発実務経験(1年以上が目安です) 【歓迎スキル】 ■金融システム開発経験 ■基本設計等の上流工程経験者 ■生損保・銀行システムのプロジェクト経験 ■リーダー、サブリーダー、メンバー管理などのご経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リボルブ・シス |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1-1-5 山城ビル6F |
| 事業内容 | 「不確実な時代に、確かな技術であらたな変化と挑戦を」をビジョンに掲げ、金融系案件を中心に展開する独立系Sierです。営業実績の通り、非常に高い生産効率性と成長性があり、社員への還元も非常に高く実現しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.revolvesys.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年3月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 10,610百万円 |
| 従業員数 | 326名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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