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正社員
掲載予定期間:2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)
【豊洲/本部バイセルG】教育研修担当◆業界経験活かす/研修企画運営◆年休128日※土日祝・残業10h
※買取職としての現場経験を活かし本部勤務の教育研修担当へ※
【リユース業界大手:東証グロース上場バイセルグループ年休128日・完全週休2日/月平均残業10時間以内】
新入社員から既存社員まで幅広くお任せ! 商材(ブランド品・バッグ・時計・ジュエリーなど)研修の企画~運用まで幅広く経験できるポジションです。
■具体的な業務内容
・ブランド品・バッグ・時計・ジュエリーなど弊社が扱う商材にまつわる研修の運用
※新入社員の知識向上から既存社員のスキルアップを目的としたものまで、ご経験やスキルにあわせて幅広く担当いただけます。
・会場の調整や研修で使用する資料の作成などの事前準備
・教育対象者の育成状況データを解析などの数値の管理
・新たな研修の企画~立案
【変更の範囲:当社業務全般】
■業務の魅力:
◎今までの買取職の経験を活かしながら、本部で人材教育に携わることができる貴重なお仕事です。
◎将来的にはグループ企業の育成に携われるチャンスもあります。
■身につくスキル:
◆商品真贋能力
⇒ブランド品・バッグ・時計・ジュエリーなどに関する、業界最前線の真贋スキルを身につけることが出来ます。
◆人材育成能力
⇒「どうすればこの人が成長できるのか」を考え実行する力を身に着けられます。また、育成を目的としたコミュニケーションスキルやコーチング力なども幅広く得ることができます。
◆課題発見力や企画力
⇒部門や新入社員の成長のためにどのような能力を得られる機会を作るべきなのかを一から考え、かたちにしていく経験も積むことができます。
■豊富なキャリアパス:
新規ポジションのため、幅広いキャリアアップの機会がございます。
(1)マネジメント/責任者
現在は4名体制となりますが、今後も拡大し続けていく予定の部署となっております。将来的には新メンバーのマネジメントや部署の責任者も目指すことが可能です。
(2)エキスパート
商材知識や研修スキルを極め続けていきたい方には研修のエキスパートとして、研修現場の最前線で活躍し続けるキャリア形成も選択できます。
■働き方:
完全週休2日制(土日祝日休み)かつ、月の残業時間は10時間以内のため、プライベートとの両立も実現可能です。働き方を整えていきたい方にはピッタリです。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中も待遇は変わりません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 豊洲オフィス 住所:東京都江東区東雲1丁目7番12号 豊洲グランスクエア6階 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~404,000円 固定残業手当/月:58,000円~96,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はスキル・ご経験に応じて確定いたします。 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定あり) 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■研修制度 <その他補足> ■催事手当 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■従業員割引制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇 など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・バッグ・時計・宝石・アパレル等の買取経験3年以上 ⇒買取経験/販売経験/査定経験/真贋経験/バイヤー経験 ■歓迎条件: ・組織の育成・マネジメント経験 <こんな方を求めています> ・人材開発全般に興味関心が高い方 ・コミュニケーション力が高い方(新入社員から既存社員まで幅広くコミュニケーションをとる必要があります) ・スピード感と強い責任感をもって業務遂行ができる方 ・論理的思考力のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タイムレス |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス2F |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■ブランド品買取・販売事業 ■オークション事業 ■オンラインで査定を行う買取サポート事業 【事業詳細】 ブランド品、時計、ジュエリーを中心とした百貨店専門の高品質な総合買取サロン「TIMELESS」、古物商向けオークション「タイムレスオークション」を運営しております。特に10年以上の歴史がある「タイムレスオークション」の運営により培った真贋及び鑑定力は定評をいただいており、現在は全国の買取店・質屋など同業種に対しオンラインでの遠隔査定・買取を行っております。2021年7月より本オンライン査定システムを活用し、既存のリユース業以外の企業でもリユース品の査定・買取業務を実施可能とすることを支援する目的で、新たに買取サポート事業「タイムレスエクスプレス」のサービスをローンチしました。 ネット型リユース事業では国内でも最大手に属する株式会社BuySell Technologiesのグループ会社として、リアル店舗およびオークションでの販売に強みを持つ同社のシナジー効果で今後も事業拡大を目指します。 【CEOメッセージ】 私たちはブランド品の買取・販売及び、日本最大級の専門オークションを主催し日本国内および世界各国の買取販売業者様と取引を行なっております。 リユース事業、特にブランドリサイクル事業は、この数年飛躍的に成長しているビジネスです。ブランド品の流通を通じて、当社に関わる全ての方に満足し、喜んでいただくために、私たちは『誠実に努力し続けること』、そして『感謝の気持ちを大事にすること』を行動規範として掲げました。商品や価格だけでなく、ちょっとした『気遣い』、そして『心』が大切であると私たちは考えているからです。 ブランド品の流通を通じて、人と人・モノとモノとをつなぐ架け橋のような存在を目指し、私たちは努力し続けて参ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://timeless-co.com/ |
| 設立 | 年2009年4月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | 33,724百万円 |
| 従業員数 | 231名 |
| 平均年齢 | 29.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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【総務事務】月給28万も可!賞与2回+残業ほぼゼロ+土日祝休み!未経験OK
株式会社オールワークス
人事総務(グループ全体の採用・人事)*月収35万~50万*30代・40代活躍
株式会社ロビー
採用アシスタント*人事・採用経験歓迎*在宅ワーク中心*残業月10H未満
株式会社 ベータシステム
人事アシスタント#未経験OK#定時退社#勤務地選べる#自己PR不要/on_hr1F-02
株式会社マーキュリー 採用事務局
採用人事★上場企業でキャリアを磨く!未経験OK★くるみん認定の働きやすさ
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