【アストモスリテイリング株式会社】未経験歓迎【岸和田】営業／パートナー企業の深耕や販促企画など◆ノルマなし◆土日祝休・残業10h程【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)


未経験歓迎【岸和田】営業／パートナー企業の深耕や販促企画など◆ノルマなし◆土日祝休・残業10h程


【＜生活に欠かせないインフラを支えるLPガス大手＞「ありがとう」が直接もらえる仕事／残業月10時間程度／第二新卒歓迎／国家資格取得制度あり／定時17:20退社／定着率90％／未経験多数活躍中】

■業務概要
当社は地域密着型のインフラ企業として、LPガス・石油製品・電力などを通じてお客様の暮らしを支えています。
ルート営業職では、既存のお客様（個人・法人）を対象に、ガス機器の点検や保安業務を中心に担当します。
カタログを用いた最新機器のご案内も行い、数字に追われることなく、お客様に寄り添った対応が可能です。
＜主な業務内容＞
・賃貸物件の入退去時の立ち会い、ガスの開始・停止作業
・ガス機器の点検、緊急対応、周知業務などの保安業務
・ガスメーター等の取り外し作業
・最新ガス機器や水回りリフォーム（台所・トイレ・風呂等）の提案

■1日の流れ（例）
（1）出勤：当日のスケジュール確認後、出発
（2）顧客対応：入居・退去に伴うアフターフォロー（1日4件程度）
（3）帰社：事務作業
（4）退社

■入社後の研修・サポート体制
入社後は約1ヶ月間、各部署での導入研修を実施。その後、1ヶ月～半年間のOJTを通じて、専属メンターが現場での業務を丁寧にサポートします。
ガス機器の点検方法やお客様とのコミュニケーションなど、未経験でも安心して成長できる環境です。

■取得可能な国家資格（会社負担）
例1）高圧ガス第二種販売主任者
例2）液化石油ガス設備士（メーカーでの合宿研修1週間＋日当支給）
入社2年目以降は会社負担で国家資格「高圧ガス第二種販売主任者」の取得を支援しています（同資格2回目まで受験費用会社負担）。手に職をつけ、長く活躍できるスキルが身につきます！

■評価制度
・細かな給与テーブルにより、年収アップの仕組みを整備
・自身で設定した目標に基づく評価制度
　例：安全運転／資格取得／コンロ販売台数など
・上長との1on1で目標設定・すり合わせを実施

■中途入社事例
自動車ディーラー、小売・飲食業界、ガソリンスタンド、警備員など、異業種からの転職者が多数活躍中！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】