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正社員
以下の業務範囲について、チームメンバーで分担してご担当いただきます
■経営戦略関連
環境分析：市場・競合・自社の状況を分析し、経営資料として整理
計画策定：中期経営計画の方針策定・実行状況を踏まえたアップデート
実行支援：中期経営計画や重要施策の実行管理・調整
資料作成：IR資料や各種分析資料、会議付議資料など幅広い領域における資料作成業務
■会議体運営
経営会議・取締役会の資料作成、アジェンダ設定、議事録の作成
ゲートキーパー機能：抜け漏れなく必要な議案が経営会議・取締役会へ付議されるよう、事業部を支援
■特命案件
資本業務提携先等のステークホルダー対応、投資先管理
M&Aにおける交渉窓口・プロジェクト推進
対外交渉・新規事業立ち上げ・他部署連携における事務局運営
機関設計関連業務
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業計画や中期経営計画の策定に関わった経験 ■事業分析、KPIモニタリング、業績レポート作成の経験経営戦略・財務戦略のサポート経験 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語運用能力をお持ちの方 ・プロジェクトの事務局運営経験 ・コーポレート・ガバナンスに対する一定の理解 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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