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正社員
掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【東京港区/博報堂G】経理財務◆決算・入金管理など◆ゆくゆく法務もお任せ◆年休124日◆残業20h程
~博報堂Gの安定基盤/税理士事務所や会計事務所からの転職歓迎/将来の管理職候補/経理メイン+財務や法務もお任せ/ナイキやスタバ、BEANSなど有名ブランドと取引実績/育休・産休復職率100%/育児時短勤務可/年休124日・土日祝休み・残業10h程~
◆業務内容
経理財務業務を中心に、月次・年次決算や日常仕訳、請求書処理をお任せします。入社後はまずは決算業務を確実に遂行し、業務理解を深めながらゆくゆくは法務領域へキャッチアップいただきます。将来的には部門の中核(部長や課長、係長)として、業務改善やメンバー育成にも関わっていただきます。また、関係部署との調整や報告を丁寧に行い、正確性とスピードを両立することが求められます。
※入社時、法務経験は不要となります。
◆業務詳細
<入社直後にお任せする業務>
・月次・年次決算業務
・仕訳、請求書処理などの日常経理
・税務サポート(顧問税理士との連携)
・資金繰り、入出金管理などの財務業務
<ゆくゆく or ご経験があれば入社直後にお任せする業務>
・契約業務(契約書チェック/作成、締結手配など)
・コンプライアンス関連業務
◆組織構成×採用背景
配属する経営管理部は6名体制。部長(60代女性)、課長(40代男性)、係長(40代男女)、メンバー(40代女性・30代女性)で構成。組織の将来(部長や課長)を担って頂ける人材を募集することになりました。メンバー2名は日常業務、係長以上が決算業務を中心に担当し、法務は係長(40代男性)が兼任。穏やかな社風で報連相を重視し、個人で抱え込まずチームで協力する文化があります。
◆取引先実績
ナイキ・ジャパン、UNIQLO、PaulSmith Japan、BEAMSなど多数
◆博報堂Gで経営安定!
玉川高島屋やユナイテッドアローズなど有名案件を手掛けております。通常は入札による金額勝負で案件の受注が決まる中で業界内でも技術力の高さが認められ、クライアントや設計事務所・デザイナーから単独指名を受けることが非常に多く、博報堂のグループ会社でもあるため、経営は安定しております。
◆固定残業代に関して
45H分の固定残業代が含まれておりますが、残業は月20H程のためオンオフを意識して働けます。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル10F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■最寄駅: ・東京メトロ銀座線外苑前駅徒歩6分 ・東京メトロ千代田線表参道駅徒歩6分 ・東京メトロ半蔵門線表参道駅徒歩6分 ■就業場所の変更の範囲詳細:本社および全国の事業所 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 520万円~760万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):287,000円~417,100円 固定残業手当/月:101,000円~146,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 388,000円~564,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■賞与:1~2回(4月、10月) ■昇給:年1回(4月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:3年以上勤続者対象 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■資格手当 <その他補足> ■出産/育児支援制度(全従業員利用可) ■社員食堂/食事補助(一部従業員利用可) ■休暇: ・慶弔休暇、介護休業、看護休暇、育児休暇(実績有) ■その他制度: ・リロクラブ、財形貯蓄、出産/育児支援制度、深夜夜食手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■完全週休2日(土日祝) ■夏期休暇、年末年始休暇 ■有給休暇(入社半年後10日~) ■慶弔休暇、産前休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~税理士事務所や会計事務所からの転職歓迎~ ■必須条件: ・年次決算をお持ちの方 ■歓迎条件: ・決算取りまとめのご経験 ・資金管理や入金管理の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ディー・ブレーン |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル10F |
| 事業内容 | ■事業内容: ブランドショップやセレクトショップ、レストラン、ギャラリー、一流企業のオフィスなど、商業施設を中心とする様々な空間プロデュースを行います。ディスプレイ、インテリアおよび建設に関わる調査・企画、プロデュース、デザイン・設計、施工・管理などを行います。(商業施設・文化施設・アミューズメント施設・サービス施設・新業態施設など) ■事業カテゴリ: ブティック/ショールーム/レストラン/オフィス/ギャラリー/イベントの設営等、商業施設を中心としたコンストラクション業務、マネージメントコーディネート業務 ■競合優位性: 一流デザイナーや有名なアパレルブランドなどから絶対的な信頼を得て、指名され仕事を依頼される同社。有名ブランドのリテールショップやショールーム、ギャラリーなどの施工管理を手がけるプロフェッショナルが集まる同社では、クライアント、デザイナーとともに、トレンドの先端を行く、魅力的な商業空間を作りあげていきます。 ■会社理念: 全ての物作りにいえることですが、イメージの世界を具現化するには、豊富な経験と知識が不可欠です。特に店舗などの商業施設の場合、様々な制約の中で迅速かつ慎重にプロジェクトを管理し、進行させることが非常に重要です。株式会社ディー・ブレーンは、プロジェクトを成功に導くため、施工を取り巻く周辺業務の重要性にも着目し、様々なニーズに対応すべく常に真摯な姿勢でプロジェクトに臨んでいます。魅力あるプロジェクトの意図を理解し、実現するための施工会社が当社です。 ■主な取引先:主要顧客は誰もが知っている有名ブランドです。 (株)ナイキジャパン、(株)ビームス、ポールスミスジャパン、マークジェイコブスジャパン(株)、(株)ユナイテッドアローズ、 |
| 代表者 | 石原 政仁 |
| URL | http://www.dbrain.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年3月 |
| 資本金 | 37百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 59名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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