正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【福岡】地域を支えるITソリューション営業◇年間休日123日◇土日祝休み◇売上の8割以上が官公庁向け
~オリジナル開発している業務系システムは全国43都道府県で稼働実績あり~
~地元長崎から九州の官公庁・自治体・文教・民間など地域貢献を中心に、全国でも事業を拡大中~
官公庁、文教、民間企業へITソリューションを提供する当社にて、
お客様や時代のニーズに即したソリューションを提案いただきます。
■業務内容と製品:
単なる機器の販売ではなく、顧客の業務課題の改善やDX推進を支援するための営業です。
・顧客訪問・ヒアリング → 課題把握 → 最適なハード・ソフト・ネットワークのご提案。
・メーカーや社内の開発部隊と連携し、見積・契約・納品・保守までの対応。
<製品>
・ICT機器(PC、ネットワーク機器、複合機、周辺機器など)、測量機器、気象観測機器
・自社開発システムやパッケージソフト、クラウドサービス
・ネットワーク構築やITソリューション など
■お客様先:
・官公庁、文教、民間企業(地域の中小企業から全国展開企業まで)
入社後は、スキルやご経験、適性に応じた製品やお客様をご担当いただきます。
官民とも長崎県内や九州のお客様だけでなく、全国の指定都市・中核市や業界最大手のゼネコンなど全国的な知名度を誇る民間企業とも取引がございます。
■教育体制と評価制度:
<教育>
期間や内容は入社時のスキルやご経験に応じて異なりますが、数か月~1年ほどのOJTをベースとした研修を想定しており、
入社タイミングに関わらず、4月には新卒と同じ基礎研修にて
企業文化から製品理解など当社についての基礎から学んでいただきます。
<評価制度>
個人の目標を半期ごとに設定し、毎月の1on1面談にて進捗状況に関する振り返りを行っています。
振り返りの中で目標の修正は可能であり、定量面と定性面などをいくつかの項目にて達成状況を評価いたします。
■当社の強み:
・官公庁・教育分野での圧倒的実績:売上の約8割以上が官公庁・自治体向けです。
・GIS・GPS技術に特化し、地理情報を活用したシステム開発に強みがあり、土木技術とIT技術を融合したソリューション(例:車両運行管理、G&G-PLAIN)など最先端の技術開発がございます。
・長崎や福岡を拠点に地方自治体や民間のDX推進に貢献しながら、全国への事業展開にも挑戦可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 上限25,000円として通勤距離に応じて支給 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市南区清水4丁目22番27号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 就業時間内禁煙・敷地内禁煙 <転勤> 当面なし ※ほとんどなし ※ある場合の転勤範囲:長崎市、佐世保市、対馬市の各支店 |
| 給与 | <予定年収> 407万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,580円~303,200円 固定残業手当/月:29,420円~46,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や保有資格を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年3回(夏期7月・冬期12月・期末4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限25,000円として通勤距離に応じて支給 寮社宅:独身寮あり(長崎市田中町) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度(確定拠出年金) <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発報奨金制度 ・資格取得者への報奨金制度あり(最大20万円) ・受験料会社負担 <その他補足> ■年1回の健康診断(40歳以上の健診項目の充実) ■女性健診(乳がん検診・子宮頸がん検診)の費用負担 ■インフルエンザ予防接種費用全額支給 ■産休・育休制度 ■育児短時間勤務可能(小学校入学の前日まで) ■育休復帰時の慣らし勤務制度 ■子の看護等休暇制度 ■結婚、出産、入学などへのお祝い金支給 ■社員持株会(勤続年数など条件あり) ■ノー残業デー(毎週水曜日) ■PET/CTがん検診制度(50歳になる社員) ■運動・文化芸術活動の費用補助制度(20,000円/年) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇 ※有給休暇取得推奨日あり、1時間単位の有給休暇取得可能 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・IT機器や製品などを用いたソリューション営業経験を1年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 扇精光ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒851-0134 長崎県長崎市田中町585-5 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・お客様の業務や生産性向上を支援する情報機器(コンピュータなど)の提案・販売・保守 ・オーダーメイドのソフトウエア開発 ・当社開発のパッケージソフトウエアの提案・販売 ・顧客先の要望に応じた情報通信ネットワークの設計・設置・保守・運用支援 ・気象機器、観測機器、精密機器の販売、設置及びメンテナンス |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ougis.co.jp/solutions |
| 設立 | 年1963年6月 |
| 資本金 | 48百万円 |
| 売上 | 8,615百万円 |
| 従業員数 | 113名 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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