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正社員
掲載予定期間:2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)
【大阪市】生産技術(技術指導・生産効率化)◆金属加工からキャリアアップ◎◆スタンダード上場◆離職率低
◇◆金属加工のスキルを活かして、製造→生産技術に挑戦可/40・50代活躍中/東証スタンダード上場の工業用ミシンメーカー/新卒の離職率0%・中途退職者5%以下◆◇
■業務概要
当社は1914年の創業以来、工業用ミシンの開発・製造・販売において世界トップクラスのシェアを誇ります。海外工場も多く展開しており、協力会社も多く存在しております。本ポジションではそういった社内外を含めた加工技術の指導、生産ラインの改善業務をお任せ致します。サプライヤーや社外の製造ラインでの課題は品質の均一化と納期が遅滞してしまうことがあげられます。こういった課題に対して改善業務・指導を進めます。
■具体的には
・社内および社外(サプライヤー)の部品(金属)の加工、品質向上のための指導
※稀に自身が加工業務を見本として行うこともあります
※加工の種類:機械加工がメインですが、ニッケル加工など表面処理もあり稀に熱処理など
・部品(金属)試作
・社外工場に出向いて現場指導
・社内外生産ラインの効率化や改善
■組織構成
購買技術チーム5名 60代1名・50代3名・20代1名
中途入社の方も増えてきており、なじみやすい環境です
■特徴
海外工場へ出向く機会が多く、海外赴任のチャンスもございます。また、残業時間が全社平均5時間程度と非常に働きやすい環境が整っております。
■当社の魅力
<低い離職率>
定年退職する社員が「この会社が好きだった」と幹部に伝えてくれるほど、働きやすい環境を整えています。専門性の高い工業用環縫いミシンのトップ級ブランドとしての緻密さと、もうひとつの事業の柱であるダイカストパーツ(自動車部品など)製造のダイナミックさから、仕事の面白みを味わえる環境です。
<海外がメイン市場>
当社製品のほとんどが海外向けです。さらに、工業用環縫いミシンのお客さまである縫製工場、ダイカスト部品の自動車関連企業は、世界中に拠点があります。当社の社員たちは、人種・言語の異なるお客さまとグローバルな仕事をしているのです。海外勤務の割合はおよそ1割(中には入社3年目の社員もいます)。さらには、国内勤務の社員においても、常に誰かが海外出張で日本を離れています。大きな組織ではないからこそ、海外で活躍する機会に恵まれています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市福島区鷺洲5-7-2 勤務地最寄駅:JR線/福島駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~408,000円 <月給> 270,000円~408,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:上限22,000円 寮社宅:通勤不可の場合に限る(30才までもしくは3年間) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 シニア契約社員※福利厚生欄参照 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修(半年間程度) ■フォローアップ研修、階層別研修、語学研修、資格取得支援制度 等 <その他補足> ■従業員持株会 ■育児・介護休業制度 ■共済会 ■保養所システム ■クラブ活動各種 ■副業:可※届出許可制 ■61歳~65歳はシニア契約社員として、58歳になったタイミングで社員自身による選択にて継続勤務可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■年末年始、夏季連続休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 ■年次有給休暇 ■積立有給休暇(最大60日、合計100日) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎~ ミドル層活躍中です ■必須条件: ・何らかの金属加工経験者(熱処理、機械加工、表面処理など) ・図面が読める方(実務として使う事はありません。) ・自動車免許をお持ちの方(AT可) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社PEGASUS |
|---|---|
| 所在地 | 〒553-0002 大阪府大阪市福島区鷺洲5-7-2 |
| 事業内容 | 【東証スタンダード上場/創業100年超工業用ミシンメーカー/世界トップシエア】 ■事業内容 1914年創業。以来100年以上にわたって、工業用ミシンの開発/製造/販売を展開。環縫いミシン専業メーカーして、下着やスポーツウエア等、伸縮性に富む生地を縫製する現場へ各種製品を提供してきました。現在は、国内にとどまらず、約70ヶ国、約200社の代理店を通じて、世界ヶ国の縫製工場で製品が利用されています。 2007年には、これまで培った技術力や豊富な事業ソースを活かし、天津ペガサス島本自動車部品有限公司を合弁で設立、第2の収益の柱として、自動車のシートベルト巻取り装置の一部品を含む製品の生産を行っています。現在では、ベトナムとメキシコに自動車部品工場を設立し操業しております。 これまでのアパレル産業に加えて、安全にかかわる自動車部品等の事業を展開し、より広い分野の人々への貢献に努めていきます。 ■社風 非常にアットホームで、上下関係なく何でも発言できる環境にあります。開発や技術等の部署の垣根なく日々活発な意見交換が行われています。そのため、独自のアイデアを活かしやすく、またそれらを求められる環境でもあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.pegasus.co.jp/ja/ |
| 設立 | 年1947年1月 |
| 資本金 | 2,255百万円 |
| 売上 | 22,040百万円 |
| 従業員数 | 204名 |
| 平均年齢 | 47.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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