【株式会社トランス防災エンジニアリング】【相模原】面接1回◆消防設備の定期メンテナンス・保守◆転勤無◆日勤のみ◆資格取得数に応じて給与もUP【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)


【相模原】面接1回◆消防設備の定期メンテナンス・保守◆転勤無◆日勤のみ◆資格取得数に応じて給与もUP


【資格取得に応じて給与アップ◆転勤無◆2人1組で対応◆面接1回】

当社は120以上の取引先施設と契約しており、安定した業務量を担保しています。未経験の方も多ご活躍頂けておりますが、今回は資格をお持ちの方、もしくはご経験者様のご採用を目指しております。当社は資格取得数に応じて手当が給与に反映されるため、取得に対し意欲的な方が多くございます。年代関係なくコミュニケーションも多く、風通しの良い環境です。

【業務内容】
契約先施設の消防設備の定期メンテナンス・保守業務・付随する書類作成業務をご担当頂きます。

【具体的には】
有資格者と未経験の方で2名1組で訪問し、各施設を回ります。現場は神奈川県・東京都内となり、出勤後に現場へ移動して業務を行います。

対象となる施設は商業施設、工場、公共施設、病院、介護施設、学校、マンション等の公共住宅など、様々な建築物です。これらの施設に設置が義務付けられている消防設備のメンテナンス・保守を担当します。（消火栓、スプリンクラー、泡・不活性ガス等の消火設備、自動火災報知設備、非常警報設備、避難梯子、誘導灯等）

消防法で定められている総合点検は1年に1回以上、機器点検は半年に1回以上の合計2回以上行う必要があるため、業務量は安定しています。

【資格取得に向けて】
資格取得にもチャレンジ頂きたいと考えています。取費用負担や、取得に応じて給与にも反映されるような制度もございますので、意欲的にチャレンジしている方が多いです。

手当イメージ：
1つの資格に対して5000円の支給、2つ以上お持ちの方は、以降は3000円の支給となります。

例：応募要件記載の資格のうち3つお持ちの方
毎月5000円＋3000円＋3000円分の支給ございます。

資格取得に合わせて支給頂けますので、
防災設備・電気工事のご経験はあるけれども資格取得に向けてはこれから勉強したい、という方にも
マッチする求人です。

【組織構成】
30代～50代の幅広い層が活躍しており、6名在籍しています。笑顔・コミュニケーションも多い職場です。

シフトは1か月前には共有頂けます。
転勤もなく長期休業可能ですので、ぜひご応募お待ちしております。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】