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NEW 契約社員 type

【東宝ファシリティーズ株式会社 営業本部】ルート営業(札幌勤務)/未経験歓迎/ほぼ全員が正社員登用/賞与年4.25か月分/年休124日/転勤なし(契約社員)

東宝ファシリティーズ株式会社 営業本部 求人ID:39170966
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

「札幌シャンテ」など札幌市内を中心とした
商業ビル等の管理に関わる業務をお任せします。

「営業」といっても、一般的な“売り込み”とは異なります!
既存のお客様(施設)に対して、変化やお困りごとがないかを確認するのが主な役割です。
※毎日巡回するのではなく、基本的には営業所内で勤務し、必要に応じて現場対応を行います!

《主な仕事内容》
◆ビルオーナーやテナントとの折衝やトラブル対応
※必要に応じての夜間対応もあります
◆協力会社への作業・見積依頼、見積書作成
◆各業務報告書の作成・送付
◆設備機器等の修繕計画・立案
◆清掃、軽作業 など

\未経験でも始めやすい!/
★新規開拓やノルマなし!既存のお客様のフォローが基本です!
★入社後は先輩と一緒に少しずつ担当を広げていくので、未経験でも安心◎

(変更の範囲)上記を除く当社業務全般

【営業が初めての方でも安心してスタートできる職場◎】
★30・40代未経験の採用事例も!
★ケーキ屋さん、ホテルマン、警備員など異業種出身の社員多数
★専門知識・高度なスキル不要
★学歴・職歴・転職回数・ブランク一切不問

日頃から助け合う風土が根付いており、
ちょっとした質問や相談にも誰かが丁寧に対応してくれる環境です。

困ったときには周囲のメンバーが自然とサポートしてくれるため、
一人で悩みを抱え込まずに仕事に取り組むことができます。

未経験スタートの場合、わからないことがあって当たり前。
いつでも相談や質問をしてくださいね!
仕事は1年かけてじっくり覚えていきましょう◎

【働きやすさも収入も両立!理想のワークライフバランスを実現】
\プライベートも大切に◎/
◆年間休日124日
◆土日祝休み
◆有給休暇はほとんどの社員が100%消化
◆17時定時
◆短めの実働7時間15分
◆直行直帰の場合あり
◆男女ともに育休取得実績あり など

\待遇・手当も充実◎/
◆賞与年2回(前年度全社平均4.25カ月分支給)
◆資格手当100種類以上!取得すればするほど給与UP
◆北海道ならではの燃料手当(暖房代のサポート)も!

東宝グループの安定基盤のもと、
プライベートとも両立しながら、安定した収入も得られる環境です!



【入社後の成長サポート】
\1年かけてじっくり覚えていきましょう!/
〈 入社後の流れ 〉
管理する建物・施設の特徴、仕事の流れをレクチャーします。
 ▼
先輩に同行しお客様のもとへ。
少しずつ慣れていけばOKです!
 ▼
入社3~4カ月ほど経過したら、
先輩のフォローのもと、担当先を持ち始めていきます。
その後もわからないことはいつでも質問できる体制です!

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ポイント1何よりも"安心感"を求めるあなたへ 東宝グループで叶える不安のない人生

「都会での生活に少し疲れた…。
そろそろ地元の北海道に帰って安定した暮らしがしたい。」

――そんな思いを胸に、たどり着いたのは、
映画館でおなじみの東宝グループの【東宝ファシリティーズ】だった。

勤務地は大通の札幌シャンテ。
札幌にはしばらく帰っていなかったが
あのガラス張りのビルは印象的で、なんとなく覚えていて、
北海道で働くのに、絶好の場所だと思った。

しかし、営業職はまったくの未経験。
「自分が営業…?」と、最初は不安もあったけれど、
“ノルマも新規開拓もなし”、“1年かけてじっくり覚えていけばいい”
そして“困ったときは、必ず仲間が手を差し伸べてくれる”
――この3つがあったから、「自分にもできるかもしれない」と思えた。

しかも、年間休日は124日。
有給休暇もほぼ全員がしっかり消化しているから、プライベートも大切にできる。

契約社員スタートだが、
この安定した生活を手に入れられる環境に魅力を感じて、
ほとんどの社員が正社員になっているという。

「ここが最後の転職先になるかもしれない…!」
そう思いながら新しい一歩を踏み出した。

――東宝グループの安定基盤が、本当の“安心”を与えてくれた。

ポイント2《これを最後の転職に》安定企業で築く長期キャリア!

1960年創業の安定企業。
例えば劇場やTOHOシネマズなどの映画館、商業施設、複合施設といった東宝関連の施設を管理してます。
知名度だけでなく、業績も好調なので安心して長く働くことが可能です。

最初は契約社員スタートですが、90%の方が正社員になっています!
もともと正社員を前提とした採用なのも安心できるポイントです◎

また、本人の希望に沿わない転勤はなし。
北海道で腰を据えて働きたい方にぴったりです!

ポイント3《自分のペースでOK》100種類超の資格手当で給与UPも◎

★受験料を会社で負担
★資格を取得すればするほど給与UP

《100種類超の資格手当の一部をご紹介!》
・ビル管理士:8,000円/月
・消防設備士甲種:2,500円/月
・第1種衛生管理者:4,000円/月
・ビルクリーニング技能士1級:7,000円/月
・警備員指導教育1号:6,000円/月
・警備員指導教育2号:6,000円/月 など

もちろん取得は必須ではありません◎
「もう少しお給料をUPさせてもっと安定した収入を得たいし、
ちょっと頑張ってみようかな」
なんて気持ちをサポートします!

ポイント4取材担当者より

劇場や映画館、商業施設など多岐にわたる事業を展開している同社。その確かな経営基盤と高い知名度は、社員に大きな安心感をもたらしているので「もっと心にゆとりを持って働きたい」という方にも最適な職場だ。年間休日124日、土日祝休み、実働7時間15分と、ゆとりのある働き方を実現可能。インタビューした社員の方も休みの多さや、無理なく働ける環境に魅力を感じていた。また、未経験も大歓迎で、学歴・職歴・転職回数・ブランクは一切問わないそうだ。入社後の育成を前提とした採用で、すべての求職者に平等にチャンスが設けられている。また、取材の中で印象的だったのは資格手当の種類の豊富さだ。なんと100種類以上あり、スキルアップや給与アップのために応援してくれる環境が整っている。「とにかく安心して長く働きたい」、そんな安定志向の方におすすめしたい。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス
雇用形態 契約社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません。
勤務時間 ★実働時間短めで無理なく働ける
★直行直帰の場合あり

9:00~17:00 (実働7時間15分/休憩45分※12:00~12:45前後)

※1ヵ月単位の変形労働時間制(週実働平均40h以内)
※深夜帯に修理対応の立ち会いをお願いする場合は、日勤+夜間の通し勤務(実働14h)となりますが、翌日に休暇を取得できます!


【残業について】
月平均30~40h程度

★実質残業10h程度と言えるかも?
1日の勤務時間を7時間15分としているため、
残業が1hあったとしても、1日8h勤務の一般的な企業の方と比較すると働いている時間は変わりません。
基本的に18時台には帰宅できるイメージです!
勤務地 ★U・Iターン歓迎
★大通の札幌シャンテ勤務
★地下鉄「大通駅」37番出口から直結
★希望に沿わない転勤なし

北海道札幌市中央区南1条西1丁目 札幌東宝ビル地下2階

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 地下鉄「大通駅」37番出口から直結なので、快適に通勤できます!
給与 ★充実した手当あり!
★資格を取得すればするほど給与UP!
★賞与年2回(前年度全社平均4.25カ月分)
※賞与初年度は酒肴料のみ支給(次年度以降対象)

月給178,900円以上+残業代全額支給+賞与年2回+各種手当

※月給には住宅手当3,000円、契約社員手当1,500円を含みます
※試用期間4カ月(期間中の給与・待遇の差異はありません)

\手当充実!北海道ならではのものも!/
◎交通費支給(上限5万円/月)
◎燃料手当(暖房代をサポートします!)
◎残業手当全額支給
◎家族手当
◎役付手当
◎資格手当(100種類以上!取得の強制をすることはありません)
◎年末年始勤務手当


【賞与について】
賞与年2回(前年度全社平均4.25カ月分支給)と、安定した収入を得られます◎
※賞与初年度は酒肴料のみ支給(次年度以降対象)
待遇・福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)★前年度全社平均4.25カ月分支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■正社員登用制度
■資格取得支援制度
※受験料を会社で負担
■退職金制度 ※正社員のみ(勤続3年以上)
■ビル内禁煙

=各種手当も充実!=
■交通費支給(上限5万円/月・6カ月分の定期代を社内規定により支給)
■残業手当全額支給
■家族手当
■役付手当
■資格手当 ★100種類以上あり!
■年末年始勤務手当
■燃料手当 ★暖房代をサポートします
休日・休暇 〈年間休日124日〉
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■有給休暇(勤続6カ月以上の方に10日)★ほとんどの社員が100%消化しています!

募集背景

\学歴・職歴・転職回数・ブランク一切不問!未経験大歓迎です◎/
東宝株式会社100%出資のグループ会社で、北海道の東宝グループ所有物件の管理を担っている当社。
さらなる体制強化のため、新たな仲間を募集することになりました。

応募方法

応募資格 \学歴・職歴・転職回数・ブランク一切不問!/
◆未経験歓迎
◆学歴不問

〈 こんな方にオススメです! 〉
◎長く安定して働きたい方
◎建物の管理に興味がある方
◎北海道で働きたい方

\正社員登用制度あり/
評価に応じて、正社員への登用が可能です!
正社員になるために、必要な資格や試験はないのでご安心ください◎
※正社員登用…最短1年半(評価による)
※契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:無
※正社員登用を前提とした採用です

【歓迎する経験・スキル】
必須ではありませんが、下記いずれかに当てはまる方は歓迎します!
◆何らかの営業職の経験をお持ちの方
◆ビルや商業施設の設備管理(または清掃業務)の経験をお持ちの方

【過去の採用例】
★30・40代未経験の採用事例あり
★ケーキ屋さん、ホテルマン、警備員など異業種出身の社員多数!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 東宝ファシリティーズ株式会社 営業本部
所在地 【採用連絡先】
東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館14F
事業内容 □■東宝株式会社100%出資のグループ企業■□
清掃業務、設備管理業務、保安管理業務、建設業務、建築事務所業務、
映写業務、商品販売、ホール等の運営、その他各種サービス業務 など
代表者 代表取締役社長  塚田泰浩
URL https://tohofc.co.jp/
設立 1960年2月1日創業 ※2018年6月(商号変更)
資本金 2億円
売上 -
従業員数 303名 (2025年 9月1日現在)

【中途入社者の割合】
100%
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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