【小島プレス工業株式会社】【豊田市/転勤なし】自動車部品の製品開発（内装加飾部品）◆化学/材料の知見を活かせる製品開発職◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)


【豊田市/転勤なし】自動車部品の製品開発（内装加飾部品）◆化学/材料の知見を活かせる製品開発職◆


～ワークライフバランス◎（年休121日・有給取得平均日数15日）/リモートワーク・フレックス制度を推奨するフレキシブルな就業環境が魅力～

■採用背景：
当社はトヨタ自動車を始めとする各社完成車メーカーのTier1として、自動車の内外装部品の企画/開発/設計を手掛けています。次々と次世代自動車の開発が進む中、当社が手掛ける内外装部品においてもデザイン性/機能性の重要度が増しています。完成車メーカーと共に次世代自動車の開発を手掛ける当社においても、企画/開発力を強化していくため、当社にない知見を活かしてご活躍いただける人財の採用を目指しています。

■概要：
次世代自動車向けの内装加飾部品について、企画から開発までお任せします。市場ニーズや顧客要望を踏まえ、デザイン性と機能性を兼ね備えた製品づくりを通じ、快適な車内空間の実現に貢献できるポジションです。
＜主な業務内容＞
・開発業務：客先やデザインニーズからの加飾部品の企画・構想・開発
・プレゼン：開発品の顧客提案、改善のための打ち合わせ
・市場調査
・素材検討/加工方法選定
・試験評価、製品化に向けた検討業務 など

【評価制度/キャリアパスの魅力】
◆成果主義をベースにした評価制度：
当社は「個々のスキル・能力・組織貢献性」にフォーカスし、「成果主義が土台なる評価制度」を取り入れています。社歴/経験年数に関わらず、個々のパフォーマンスについて適切に評価を受けられる環境が整っています。

◆マネジメント/プロフェッショナルと思考性に合わせたキャリアの実現が可能：
当社では係長以降の役職において「マネジメント」と「プロフェッショナル」の2つのキャリアパスが用意されています。管理職として組織運営を担うマネジメントの道はもちろんのこと、担当職務において専門性を極めていく道も用意されているため、志向性に合ったキャリア開発が実現可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】