正社員
掲載予定期間:2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)
【東京】キャリアパートナー<未経験歓迎>キャリアに本気で向き合う◎完全土日休み※顧客折衝経験活かす
【求職者へ寄り添ったキャリア支援を行いたい方へ!】◎5年後・10年後を見据えた長期的なキャリア形成をサポート!
◎IT人材専門のエージェントとしてスキルアップ!
◎3カ月間の基礎研修・外部CTOを招いた研修など専門性を見につくことが出来る環境です!
■採用背景:
ROSCA株式会社は「目の前の”1”を大切にして、最大限の価値を提供する」というビジョンのもと、エンジニア等のIT人材のキャリア支援と採用支援を行っている会社です。主力事業である「シームレスキャリア事業」では、IT人材専門のエージェントとして、ジュニア層~ハイキャリア、正社員、業務委託などIT人材へのキャリア支援や、SaaS企業やSIerなどへ採用支援を行っております。事業を次のフェーズへスケールさせるためには、個人の力だけでなく、チームとして成果を最大化できる体制を構築していく必要があります。そこで今回、まずはプレイヤーとして事業を推進し、将来的にはチームを率いて組織づくりを担うマネジメントか、ハイパフォーマーとして組織を牽引していただける方を募集します。
■業務内容:
リクルーティングアドバイザー(RA)もしくはキャリアアドバイザー(CA)として下記の業務をご担当いただきます。
【RA】
・クライアントのエンジニア組織を把握し、事業をグロースさせるための採用提案
・クライアントに対する採用要件のヒアリング、求人作成
・クライアントへ人材の提案、面談同席
・既存クライアントへの深耕営業
・新規クライアント開拓の企画〜実行
【CA】
・求職者へのキャリア面談
・求職者への案件紹介
・クライアント企業への推薦状作成
・面接対策
・入社後や案件参画後のフォロー
■組織構成:
シームレスキャリア事業部全体で12名のセールスメンバーが在籍してます。
年代は20第後半〜30代前半がメインとなっており、男女比はおよそ半々です。
メンバーのバックグラウンドは大手人材業界出身者やトップセールス、リクルーター、SaaSのCS、アパレルなど様々なバックグラウンドを持つメンバーがで構成されてます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件変更無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区東神田1-10-7 BIZCORE東神田10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,960円~369,940円 固定残業手当/月:91,040円~130,060円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月次インセンティブ制度あり ※給与は経験や実績、現職年収を考慮のうえ決定します ※半年に1回評価タイミングがあります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:会社から2キロ圏内 or 会社最寄り駅より2駅圏内 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) ■ランチ代補助制度(回数無制限) ■飲み会代補助制度(回数無制限) ■営業目標達成時インセンティブ支給 ■住宅手当(2万円) ※会社から2キロ圏内 or 会社最寄り駅より2駅圏内の最寄り駅にお住まいの方 ■人間ドック/定期健康診断の費用補助(本人および扶養家族/婦人科健診補助あり) ■クライアントの会食費用補助 ■リファラルボーナス |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇(入社~半年まで使用できる5日間の休暇)、産前/産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・就業経験1年以上※職種問わず ・何らかの課題解決のご経験 ~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎~ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ROSCA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田1-10-7 BIZCORE東神田10F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・SES事業 ・エンジニア紹介事業 ・採用コンサルティング事業 ■ビジョン: プロダクトで世界を変える、みたいな大きなことはまだ言えませんが私達は目の前の「1」に最大限の価値を提供を目指します。 現在のインターネットやサービスだけでは最適な答えが出ない個々の課題は多く存在します。 私達はそれに対して情報、サービス等の様々な組み合わせ、効果を考え抜き提供していきます。 ■特徴: ・雇用形態に縛られず、正社員・業務委託・副業など多様な働き方を提案 ・透明性の高い報酬体系と一貫したキャリア支援 ・ベンチャーマインドを持つ少数精鋭のチーム 目の前の「1」を大切にしてそれを大きく広げていけたらと思います。 ■特徴: ・当社は、エンジニア等のIT人材のキャリア支援と採用支援を行っております。主力事業である「シームレスキャリア事業」では、IT人材専門のエージェントとして、ジュニア層~ハイキャリア、正社員、業務委託など様々な方へのIT人材へのキャリア支援や、SaaS企業やSIerなどへ採用支援を行っています。 ・現在は、エンジニア転職を支援するエージェント事業を主力としながら、2024年からは採用コンサルティング事業(ROSCA Consulting事業)も開始しています。将来的には、より深いキャリア相談に応えるキャリアコンサルティング事業の立ち上げも計画。これらの事業を有機的に連携させることで、現在の売上30億円から、2030年には100億円規模への成長を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://rosca.jp/ |
| 設立 | 年2020年1月 |
| 資本金 | 49百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 27名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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