正社員
掲載予定期間:2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)
【千歳/社内SE】ネットワーク機器運用管理業務/実働7.5h/政府と大手企業支援国家プロジェクト
■業務内容:
ITセキュリティ部に所属し、社内ネットワークの設計・構築・運用を担当します。具体的には、Cisco社製のL2/L3スイッチ、WLC、ASAや、PaloAlto社製ファイアウォールの設定・管理を中心に、ネットワークセキュリティ機器の運用を行います。また、社内各部門からのシステム関連の問い合わせ対応や、スイッチポートの設定変更なども含まれます。新規ネットワーク環境の設計・構築では、ユーザー要件のヒアリングから設計、導入まで一貫して関与。IBM社との技術連携のもと、2nm世代の半導体量産に向けたパイロットライン設計が進行中であり、最先端の搬送・生産管理システム導入にも関わる可能性があります。技術力に加え、関係者との調整力や課題解決力が求められるポジションです。
■業務の魅力:
Cisco・PaloAlto製品の高度な運用経験を活かし、量産前の重要フェーズでネットワーク基盤を構築できる点が魅力。社内外の関係者と連携しながら、要件定義から設計・導入までを担うため、技術力とコミュニケーション力の両面で成長できる環境です。
■キャリアパス:
ネットワーク設計・運用の実務経験を積みながら、将来的にはITセキュリティ領域のリーダーや、工場全体のインフラ設計を担うポジションへのステップアップが可能。CCNPレベルの資格保有者には、より高度な設計業務への挑戦も期待されます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> IIM(千歳工場) 住所:北海道千歳市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 千歳事務所 住所:北海道千歳市千代田町2丁目16 NTT千歳ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~8,000,000円 <月額> 333,333円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験とスキル、現職水準を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJTでの研修教育を想定 <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 国民の祝日、年末年始、創立記念日(8/10)・年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:~業種未経験歓迎~ ・ネットワーク機器およびネットワークセキュリティ機器の運用管理業務 ■歓迎条件: ・CCNPレベルのネットワーク資格保有者 ・Cisco社NW機器の設定経験(L2SW, L3SW, WLC, ASAなど) ・PaloAlto社FW機器の設定経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Rapidus株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町4-1 麹町ダイヤモンドビル 11階 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)半導体素子、集積回路等の電子部品の研究、開発、設計、製造及び販売 (2)環境に配慮した省エネルギーの半導体及び半導体製造技術の研究、開発 (3)半導体産業を担う人材の育成・開発 ■ビジョン: 半導体を通して人々を幸せに、豊かに、充実したものにするため (1)世界最高水準の開発力、技術力、製造力を持つ工場経営を推進する (2)多くの大学、研究機関と連携しこの分野を拡大していく人材育成を核とする (3)真のグリーン化に向けてイノヴェーションを推進する ■特徴(TOPICS): 半導体は「産業のコメ」ともいわれる、今やあらゆる技術の開発、進化に欠かせないものとなっています。かつては世界でも最先端の半導体製造国であった日本ですが、現在は海外の半導体やファウンドリが台頭し、日の丸半導体は劣勢にあります。そんな中で最先端の2ナノ半導体及びさらにその先の次世代半導体の国内量産を目指し、設立されたのが同社です。 ■組織風土: 大手企業8社から総額73億円の出資を受け、「ポスト5G基金事業」による次世代半導体の研究開発プロジェクトの委託先として新エネルギー・産業技術総合開発機構(NEDO)から開発事業費700億円を受けています。また、技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)と連携して2020年代後半に2nm世代の最先端ロジック半導体の短TATによる量産実現を目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長兼CEO 小池 淳義 |
| URL | https://www.rapidus.inc/ |
| 設立 | 年2022年8月 |
| 資本金 | 7,346百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 597名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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