正社員
掲載予定期間:2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【千葉】太陽光発電所の運用・保守/第三種電気主任技術者◆太陽光発電O&M事業パイオニアベンチャー
◆◇急成長中の太陽光発電O&M事業パイオニアベンチャー/IPO準備中/再生エネルギーO&Mでトップクラスシェア◇◆
■業務概要:
電気主任技術者として、太陽光発電所の運用・保守をお任せします。
■業務内容:
・(新設の場合)完工検査
・除草・軽土木作業
・太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検
・不具合発生時の緊急対応
・メーカー・協力業者手配
・修繕工事立会い
・発電量測定データの分析
・報告書作成等
■当社の魅力:
◎IPO を目指した原動力の強さ
成熟し切った企業と異なり、「IPO」という明確な Goal 設定がある為、会社の成長、社員一人ひとりの想い、「熱気」・「情熱」・「感動」を日々感じながら業務に従事することが出来ます。
◎ベンチャー企業ならではのスピード感
ベンチャー企業であるが故に、それなりに厳しい環境ではありますものの、権限委譲の機会が多く、その分責任も発生しますが、裁量をもった業務をまかされるので、他では感じられないスピード感で自身のスキルアップに繋げることができます。
◎風通しの良さと裁量権の大きさ
常にチャレンジングで、風通しも良いので、自分の意見が必要な時に必要な人へ伝わる環境にあり、数多くいる社員の中の一人ではなく、会社組織の運営上自らが大きな影響を与えているということを体感しながら業務に従事することが出来ます。
■当社について:
当社は、「技術」・「金融」・「情報」の 3 つの”知の力”で脱炭素社会を実現しようとする設立 16年目のプロフェッショナル集団です。
現在、再生可能エネルギープラントの O&M 事業を中核として、社員数は全国200名を超す規模へと成長し続けている、再生可能エネルギーのポテンシャルを最大限に引き出し、次世代エネルギーネットワーク構築を目指すプロフェッショナル集団です。
無数の分散電源をコントロールするため、電力技術、情報技術、金融技術を駆使し、太陽光発電システムのスマート保安体制の構築、ビッグデータを活用した予防保全プログラムの策定、高度な電力機器トラブルシューティング等が得意です。ファンドを構築して電源をアグリゲートすること、多くの発電設備のマネジメントも実施しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※面接により雇用形態を決定します(正社員または契約社員) ※契約社員の詳細は試用期間欄に記載 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇・条件に差異はございません。 ※3ヶ月~最大6ヶ月まで延長あり <契約社員の詳細> 契約期間 : 1年0ヶ月 契約の更新:あり(業務習熟度・勤務実績等に応じて更新) 通算契約期間上限 : 5年0ヶ月 ※契約社員の正社員登用制度あり |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 千葉SC 住所:千葉県富里市日吉台一丁目22-5 日栄ビル1階101号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,580円~270,930円 固定残業手当/月:46,080円~63,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,660円~334,430円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、所有資格によります ※年収には、30時間/月の見込み残業代と賞与を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度※正社員のみ <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 経験レベルによって研修を実施 <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、特別休暇 等 ※土日祝の緊急駆け付けによる休日出勤が発生します。出勤した場合は後日休暇取得可能です。 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint の基本操作ができる方) ・第3種電気主任技術者資格 ・普通自動車運転免許 <必要資格> 必要条件:電気主任技術者第3種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スマートエナジー |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-18-17 明産西新橋ビル3F |
| 事業内容 | ■事業概要: ・O&Mサービス ・新電力事業サポート ・再生可能エネルギー関連事業 ・環境ファイナンス事業 ・省エネルギー関連事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.smart-energy.jp/ |
| 設立 | 年2007年4月 |
| 資本金 | 1,939百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 257名 |
| 平均年齢 | 49.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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