【東急プロパティマネジメント株式会社】【用賀/営業経験者歓迎！】管理物件の既存顧客営業※面接1回／平均残業20ｈ／福利厚生充実／東急G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)


【用賀/営業経験者歓迎！】管理物件の既存顧客営業※面接1回／平均残業20ｈ／福利厚生充実／東急G


～なにかしらの営業経験者歓迎／日勤／残業平均20時間程度／管理物件をお預かりしているお客様への業務報告、改善提案、交渉などを行うポジション／東急Gの大手管理会社で安定的な就業を実現～

■業務内容：
管理している物件のお客様の総合窓口（営業担当）として、社内関係部署と連携し、業務報告、改善提案、交渉などを実施する役割を担っていただきます。またお客様からのご意見、ご要望等に対し、社内にて関係各所と協議、調整し、品質改善を実施するなど、お客様満足度の向上に繋げる役割も担っています。

■業務詳細：
・管理委託料の改定交渉（値上げ）、業務仕様の再検討
・物件不具合解消に向けた提案（清掃・修繕・工事計画・省エネなど）
・ＣＳアンケートによる顧客要望に対する改善対応
・物件巡回（不具合のチェック・作業スタッフとのコミュニケーション）
・月次報告書のとりまとめと顧客への報告・提出
・顧客への往訪（定例会・提案プレゼンなど）

■組織構成：
当組織には約30名所属しており、配属予定のグループは、グループリーダー以下約10名（リーダー2名、主任5名、担当2名）が所属しています。
各業務部門（統括管理、設備管理、清掃管理など）、営業部門など、様々の業務を経験したメンバーで構成されており、各メンバーの持つ豊富な知識、経験をメンバー間で共有しながら、日々業務に取り組んでいる部門となります。

■当社について：
東急プロパティマネジメントは、東急グループが都市開発事業の戦略として掲げる「東急ならではの街づくりの推進」および「不動産事業から都市経営への進化」を具現化するために、東急株式会社の不動産運営事業を2021年4月より順次移管し、運営業務と管理業務を一体で提供できる不動産運営管理会社として賃貸資産のオーナー、テナント、ご利用者などの多岐にわたるニーズに対し、顧客視点とスピード感を持った対応を実現し、賃貸資産の価値向上に貢献します。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】